《山东省实施<会计法>办法》主要规定了单位负责人对依法履行职责的会计人员实行打击报复应承担的( )。A．补救措施B．刑事责任C．行政责任D．法律责任

题目

《山东省实施<会计法>办法》主要规定了单位负责人对依法履行职责的会计人员实行打击报复应承担的( )。

A．补救措施

B．刑事责任

C．行政责任

D．法律责任

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1.根据《会计法》规定，单位负责人对依法履行职责的会计人员进行打击报复的，除对单位负责人依法进行处罚外，对受到打击报复的会计人员，应当( )。A．恢复其名誉B．恢复其原有职务C．给予其经济补偿D．恢复其原有级别

2.单位负责人对依法履行职责的会计人员实行打击报复，情节恶劣的，依法给予行政处分． ( )

3.单位负责人对依法履行职责的会计人员实行打击报复，情节恶劣的，将依法给予行政处分。（ ）

4.任何单位或者个人不得对依法履行职责,抵制违反会计法规定为的会计人员实行打击报复。()此题为判断题(对，错)。

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  • 第1题：

    根据《会计法》规定，单位负责人对依法履行职责的会计人员进行打击报复的，除对单位负责人依法进行处罚外，对受到打击报复的会计人员，应当（ ）。

    A．恢复其名誉

    B．恢复其原有职务

    C．给予其经济补偿

    D．恢复其原有级别


    正确答案：ABD
    根据《会计法》规定，单位负责人对依法履行职责的会计人员进行打击报复的，除对单位负责人依法进行处罚外，对受到打击报复的会计人员，应当恢复其名誉、恢复其原有职务或恢复其原有级别。故选ABD。

  • 第2题：

    单位负责人对依法履行职责、抵制违反会计法行为的会计人员实行打击报复，情节恶劣的，处3年以下有期徒刑或者拘役。（ ）


    正确答案：√
    《刑法》规定，公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人，对依法履行职责、抵制违反会计法行为的会计人员实行打击报复，情节恶劣的，处3年以下有期徒刑或者拘役。

  • 第3题：

    根据《会计法》的规定，单位负责人对依法履行职责的会计人员实行打击报复的，除对单位负责人依法进行处罚外，对遭受打击报复的会计人员还应采取补救措施。下列各项中，属于补救措施的有（　　）。

    A.警告
    B.恢复原有职务
    C.恢复原有级别
    D.恢复名誉

    答案：B,C,D
    解析：
    《会计法》规定，单位负责人对依法履行职责的会计人员实行打击报复，构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚不构成犯罪的，由其所在单位或者有关单位依法给予行政处分，对受打击报复的会计人员，应当恢复其名誉和原有职务、级别。

  • 第4题：

    单位负责人对依法履行职责的会计人员实行打击报复，情节恶劣的，依法给予行政处分。( )


    正确答案：×
    1．  【答案】  ×
    【考点】违反法律规定的处罚
    【解析】单位负责人对依法履行职责的会计人员实行打击报复，情节恶劣的，构成打击报复会计人员罪。根据《刑法》规定，可处3年以下有期徒刑。

  • 第5题：


    单位负责人对依法履行职责．抵制违反《会计法》规定行为的会计人员进行打击报复的行为，同样属于违法行为。（ ）




    答案：对
    解析：
    单位负责人对依法履行职责．抵制违反《会计法》规定行为的会计人员进行打击报复的行为，属于违法行为。

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