“应付职工薪酬”账户核算的内容包括（ ）A．职工工资B．职工福利费C．津贴和补贴D．住房公积金

题目

“应付职工薪酬”账户核算的内容包括（ ）

A．职工工资

B．职工福利费

C．津贴和补贴

D．住房公积金

相似考题

1.小企业的应付职工薪酬包括()。A.职工工资、奖金、津贴和补贴B.工会经费和职工教育经C.非货币性福利D.因解除与职工的劳动关系给予的补偿

2.下列属于职工薪酬核算内容的是( )。A．职工福利费B．住房公积金C．职工工资D．非货币性福利

3.下列属于职工薪酬的是( )。A．职工工资、奖金、津贴和补贴B．社会保险费C．工会经费和职工教育经费D．住房公积金

4.职工薪酬包括()A.职工工资、奖金、津贴和补贴B.职工福利费C.住房公积金D.辞退福利和股份支付

更多““应付职工薪酬”账户核算的内容包括( )A.职工工资 B.职工福利费 C.津贴和补贴 D.住房 ”相关问题

  • 第1题：

    下列业务中通过“应付职工薪酬”科目核算的有（ ）。

    A．职工工资、资金、津贴和补助、职工福利费

    B．医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费

    C．工会经费和职工教育经费，非货币性福利及其他职工薪酬

    D．住房公积金


    正确答案：ABCD
    【解析】应付职工薪酬核算职工工资、资金、津贴和补贴、职工福利费、医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费，住房公积金、工会经费和职工教育经费，非货币性福利及其他职工薪酬。

  • 第2题：

    下列各项中，属于职工薪酬的有( )。

    A．职工工资、奖金、津贴和补贴

    B．社会保险费

    C．工会经费和职工教育经费

    D．住房公积金


    正确答案：ABCD
    解析：职工薪酬主要包括以下几方面的内容：职工工资、奖金、津贴和补贴；职工福利费；医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费；住房公积金；工会经费和职工教育经费；非货币性福利以及其他职工薪酬。

  • 第3题：

    “应付职工薪酬”账户核箅的内容包括()。

    A.职工工资

    B.职工福利费

    C.津贴和补贴

    D.住房公积金


    正确答案：ABCD
    15.[答案]ABCD
    【解析】应付职丁薪酬是指企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，包括职工工资、资金、津贴和补贴，职工福利费，医疗、养老、失业、工伤、生育等社会保险费，住房公干积金，工会经费，职工教育经费，非货币性福利等因职工提供服务而产生的义务。

  • 第4题：

    为了核算应付福利费的提取和使用情况，企业应设置( )账户。

    A."应付职工薪酬-福利费"

    B."应付职工薪酬-工资"

    C."管理费用"

    D."销售费用"


    正确答案：A
    解析：企业应设置"应付职工薪酬-福利费"账户以反映企业福利费的提取和使用情况。

  • 第5题：

    下列项目中，应通过“应付职工薪酬”账户核算的有（ ）。

    A、职工工资、资金、津贴和补贴

    B、住房公积金

    C、非货币性福利

    D、解除职工劳动关系补偿


    正确答案：ABCD

  • 第6题：

    应付职工薪酬核算的内容包括（ ）。

    A．职工的工资

    B．职工的福利费

    C．住房公积金

    D．养老保险


    正确答案：ABCD
    【解析】应付职工薪酬是指企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，包括职工工资、奖金、津贴和补贴，职工福利费，医疗、养老、失业、工伤、生育等社会保险费，住房公积金，工会经费，职工教育经费，非货币性福利等因职工提供服务而产生的义务。应付职工薪酬包括职工在职期间和离职后提供给职工的全部货币性薪酬和非货币性福利。提供给职工配偶、子女或其他被赡养人的福利等，也属于职工薪酬。非货币性福利包括企业以自产产品发放给职工作为福利、将企业拥有的资产无偿提供给职工使用和为职工无偿提供医疗保健服务等。

  • 第7题：

    下列各项中，属于应付职工薪酬核算内容的有（ ）。

    A.职工工资
    B.医疗保险费
    C.辞退福利
    D.津贴和补贴

    答案：A,B,C,D
    解析：
    应付职工薪酬科目反映企业根据有关规定应支付给职工的工资、医疗保险费、辞退福利、津贴和补贴等各种薪酬。

  • 第8题：

    根据企业会计准则的规定，“应付职工薪酬”科目核算的内容包括（）。

    • A、职工工资、奖金、津贴和补贴
    • B、职工福利费
    • C、社会保险费、住房公积金
    • D、工会经费和职工教育经费

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题：

    属于小企业应付职工薪酬核算内容的有（）。

    • A、职工福利费
    • B、职工工资、奖金、津贴和补贴
    • C、社会保险费
    • D、辞退福利

    正确答案:A,B,C,D

  • 第10题：

    多选题
    根据企业会计准则的规定，“应付职工薪酬”科目核算的内容包括（）。
    A

    职工工资、奖金、津贴和补贴

    B

    职工福利费

    C

    社会保险费、住房公积金

    D

    工会经费和职工教育经费


    正确答案： C,D
    解析： 应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。

  • 第11题：

    多选题
    小企业的职工薪酬中包括（）。
    A

    职工工资、奖金、津贴和补贴

    B

    职工福利费

    C

    住房公积金

    D

    工会经费和职工教育经费


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    下列各项中，属于小企业应付职工薪酬核算内容的有（）。
    A

    职工工资、奖金、津贴和补贴

    B

    职工福利费

    C

    社会保险费

    D

    辞退福利


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    事业单位的“应付职工薪酬”科目核算内容包括()。

    A.国家统一规定的津贴补贴

    B.基本工资

    C.社会保险费

    D.住房公积金

    E.绩效工资


    参考答案：ABCDE

  • 第14题：

    下列项目中，应通过“应付职工薪酬”账户核算的有( )。A.职工工资、奖金、津贴和补贴B.住房公积金C.非货币性福利D.解除职工劳动关系补偿


    正确答案：ABCD
    ABCD
    【考点】应付职工薪酬的核算
    【解析】职工薪酬，是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出。职工薪酬包括：(1)职工工资、奖金、津贴和补贴；(2)职工福利费；(3)医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费；(4)住房公积金；(5)工会经费和职工教育经费；(6)非货币性福利；(7)因解除与职工的劳动关系给予的补偿；(8)其他与获得职工提供的服务相关的支出。因此，题中选项均应通过“应付职工薪酬”账户核算。

  • 第15题：

    “应付职工薪酬”核算的内容不包括的是（ ）。

    A 职工工资和奖金

    B 职工福利费

    C 职工诊疗费

    D 工会经费和职工教育经费


    正确答案：C
    “应付职工薪酬”核算的内容不包括职工诊疗费。

  • 第16题：

    按照新制度规定，“应付职工薪酬”核算的内容应包括( )

    A.应付地方津贴补贴

    B.应付工资

    C.应付其他个人收入

    D.应付账款


    答案：ABD

  • 第17题：

    企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，包括职工工资、奖金、津贴、职工福利费等均应通过“应付工资”科目进行核算。( )


    正确答案：×
    应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照“工资、奖金、津贴、补贴”、“职工福利”．“社会保险费”，“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、“非货币性福利”、“其他与获得职工提供的服务相关的支出”等应付职工薪酬项目进行明细核算。

  • 第18题：

    短期薪酬的内容包括（ ）


    A.职工工资

    B.奖金

    C.津贴和补贴

    D.设定受益计划

    E.设定提存计划

    答案：A,B,C
    解析：
    考察应付职工薪酬

    短期薪酬具体包括：职工工资、奖金、津贴和补贴，职工福利费，医疗保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费，住房公积金，工会经费和职工教育经费，短期带薪缺勤，短期利润分享计划，非货币性福利以及其他短期薪酬。选项D、E，属于离职后福利。

  • 第19题：

    下列各项属于职工薪酬内容的是（　　）

    A.职工工资、奖金、津贴和补贴
    B.职工福利费
    C.非货币性福利
    D.因解除与职工的劳动关系给予的补偿

    答案：A,B,C,D
    解析：

  • 第20题：

    小企业的职工薪酬中包括（）。

    • A、职工工资、奖金、津贴和补贴
    • B、职工福利费
    • C、住房公积金
    • D、工会经费和职工教育经费

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题：

    下列选项中，属于职工薪酬的有（）。

    • A、职工工资、奖金、津贴和补贴
    • B、职工福利费
    • C、住房公积金
    • D、工伤保险费和生育保险费

    正确答案:A,B,C,D

  • 第22题：

    多选题
    属于小企业应付职工薪酬核算内容的有（）。
    A

    职工福利费

    B

    职工工资、奖金、津贴和补贴

    C

    社会保险费

    D

    辞退福利


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    下列项目中，应通过“应付职工薪酬”账户核算的有（）。
    A

    职工工资、奖金、津贴和补贴

    B

    住房公积金

    C

    非货币性福利

    D

    解除职工劳动关系补偿


    正确答案： C,A
    解析： 职工薪酬，是指企业为获得职工提供的服务而给予的各种形式的报酬以及其他相关支出。职工薪酬包括：
    ①职工工资、奖金、津贴和补贴；
    ②职工福利费；
    ③医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费；
    ④住房公积金；
    ⑤工会经费和职工教育经费；
    ⑥非货币性福利；
    ⑦因解除与职工的劳动关系给予的补偿；
    ⑧其他与获得职工提供的服务相关的支出。因此，题中选项ABCD均应通过"应付职工薪酬"账户核算。

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