备用金的核算分为定额制和非定额制两种。定额制是指根据使用部门和人员的实际工作需要,先核定其备用金定额并依此拨付备用金,使用后再付给现金,补足其定额的制度。( )
此题为判断题(对,错)。
第1题:
采用定额制核算备用金的企业,备用金使用部门日常凭单据报销差旅费时,会计部门应按报销金额冲减‘其他应收款”科目。()
第2题:
关于备用金的核算说法正确的有( )。
A.企业可在“其他应收款”下设置“备用金”二级账户核算备用金
B.备用金管理可采用定额制
C.备用金管理可采用非定额制
D.企业也可设置“备用金”一级账户
第3题:
2 、 备用金的核算分为定额制和非定额两种 。 定额制是指根据使用部门和人员的实际工作需要,先核定其备用金定额并依此拨付备用金,使用后再付给现金,补足其定额的制度。( )
此题为判断题(对,错)。
第4题:
第5题:
劳动定额根据表达方式分为时间定额和()两种。
第6题:
根据泰勒的“差别工资制”,当工人工作超过定额时,工资支付率是()
第7题:
备用金的核算,某批发商业企业对储运部门实行定额备用金制度,财会部门根据核定的定额,付给储运部门5000元用于市内日常小额运费开支,一周后储运部门凭发票到会计部门报销金额为3800元。
第8题:
电动机定额工作制分为()。
第9题:
第10题:
连续定额
短时定额
断续定额
额定定额
第11题:
非时间定额
产量定额
人工机械定额
施工定额
第12题:
第13题:
根据企业的备用金的管理制度,备用金的核算分为( )。
A.定额备用金
B.随机制
C.“一支笔制度”
D.非定额备用金
第14题:
备用金的管理可采用非定额管理和定额管理两种方式。( )
此题为判断题(对,错)。
第15题:
我国租佃制度的发展依次为:()
A.依附农租佃制—定额租契约租佃制——分成组契约租佃制
B.依附农租佃制—分成组契约租佃制——定额租契约租佃制
C.定额租契约租佃制—依附农租佃制—分成组契约租佃制
D.分成组契约租佃制—定额租契约租佃制—依附农租佃制
第16题:
第17题:
劳动定额根据()分为时间定额和产量定额两种。
第18题:
我国租佃制度的发展依次为:()
第19题:
对于备用金的核算方法有()。
第20题:
材料消耗定额的作用包括()。
第21题:
依附农租佃制—定额租契约租佃制——分成组契约租佃制
依附农租佃制—分成组契约租佃制——定额租契约租佃制
定额租契约租佃制—依附农租佃制—分成组契约租佃制
分成组契约租佃制—定额租契约租佃制—依附农租佃制
第22题:
非定额备用金
定额备用金
核定备用金
一次性备用金
第23题:
一次报销制
定额备用金制
直接转销法
备抵法
总量法