下列关于企业确定人员编制的说法中,最准确的是()。A、应当先定任务、定职责、定岗位，后定编制B、应当先定编制，再定任务、定职责、定岗位C、应当限定岗位，再定任务、定职责、定编制D、应当限定职责，再定岗位、定任务、定编制

题目
下列关于企业确定人员编制的说法中,最准确的是()。

A、应当先定任务、定职责、定岗位，后定编制

B、应当先定编制，再定任务、定职责、定岗位

C、应当限定岗位，再定任务、定职责、定编制

D、应当限定职责，再定岗位、定任务、定编制

相似考题

1.关于资本结构决策的方法,下列说法不准确的是()。A、资本成本比较法难以区别不同融资方案之间的财务风险因素差异B、每股收益无差别点法没有考虑风险因素C、在公司价值比较法确定的资本结构下，公司资本成本最低D、每股收益无差别点法中，每股收益时，企业价值

2.下列关于确定安全评价方法应注意的问题的说法中不正确的是（ ）。

3.下列关于安全评价方法的确定原则的说法中，正确的包括（ ）。

4.以下关于企业与市场环境的关系的说法，较准确的是（ ）。

更多“下列关于企业确定人员编制的说法中,最准确的是()。 ”相关问题

  • 第1题：

    下列关于确定评价方法应注意的问题的说法中，正确的是（ ）。


    正确答案：ACE

  • 第2题：

    以下关于企业定员的说法，不正确的是( )

    A: 定员和编制两个概念大相径庭
    B: 企业定员亦称劳动定员或人员编制
    C: 企业定员是劳动定额的一种重要发展形式
    D: 企业定员是对劳动力使用的一种数量和质量界限

    答案：A
    解析：
    在人力资源管理中，“定员”与“编制”之间存在着非常密切的关系，故A选项不正确。

  • 第3题：

    目标利润定价法在企业定价方法中能准确的确定企业的价格。


    错误

  • 第4题：

    下列关于腰围测定，说法错误的是( )

    A. 软尺紧贴而不压迫皮肤
    B. 在正常吸气末测量腰围的长度
    C. 腰部的天然最窄部位
    D. 读数准确至1mm

    答案：B
    解析：
    腰围的测量方法是让受试者直立,两脚分开30—40cm,用一个没有弹性、最小刻度为1mm的软尺放在右侧腋中线骼骨上缘与第十二肋骨下缘连线的中点（通常是腰部的天然最窄部位）,沿水平方向围绕腹部一周,紧贴而不圧迫皮肤,在正常呼气末测量腰围的长度，读数准确至1mm。

  • 第5题：

    关于不确定关系，下列说法正确的是（）

    A．微观粒子的位置是不可能准确测量的

    B．微观粒子的动量是不可能准确测量的

    C．微观粒子的位置和动量都是不可能准确测量的

    D．微观粒子的位置和动量是不能同时准确测量的


    ( c ) ， ( d )

相关内容