管理沟通的关键环节不包括()。A.编码B.译码C.沟通渠道D.沟通文化

题目
管理沟通的关键环节不包括()。

A.编码

B.译码

C.沟通渠道

D.沟通文化

相似考题

1.()是沟通取得成功的关键环节。A、解码B、媒介C、沟通渠道D、编码

2.信息沟通是—过程，沟通过程取得成效的三个关键环节是()。A.编码、译码、反馈B.沟通主体、编码、译码C.编码、译码、沟通渠道D.沟通主体、沟通渠道、接收者

3.宽泛地说,管理沟通不包括组织环境下的( )内容。A个体沟通B人际沟通C团队沟通D组织沟通

4.()是体验营销中的关键环节。A.沟通B.行动C.互动D.思考

参考答案和解析
参考答案：D
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  • 第1题：

    绩效管理活动的首要和关键环节是（　　）。

    A.绩效计划
    B.绩效诊断
    C.绩效沟通
    D.绩效考评

    答案：A
    解析：
    绩效计划是绩效管理活动首要和关键环节。

  • 第2题：

    绩效管理活动的首要和关键环节是()。【2012年5月四级、2011年11月三级真

    A:绩效计划
    B:绩效诊断
    C:绩效沟通
    D:绩效考评

    答案：A
    解析：
    绩效计划是绩效管理活动首要和关键的环节。其制订是考评者与被考评者，围绕计划目标，本岗位的职责、权限，工作任务量及重要程度，绩效的衡量标准等问题进行探讨并达成共识的过程。

  • 第3题：

    既是整个公共政策过程的重要阶段，又是公共管理活动的关键环节是（）。

    A．政策议程

    B．政策沟通

    C．政策执行

    D．政策评估


    政策执行

  • 第4题：

    绩效管理活动的首要和关键环节是()。[2012年5月四级、2011年11月三级真

    A:绩效计划
    B:绩效诊断
    C:绩效沟通
    D:绩效考评

    答案：A
    解析：
    绩效计划是绩效管理活动首要和关键的环节。其制订是考评者与被考评者，围绕计划目标，本岗位的职责、权限，工作任务量及重要程度，绩效的衡量标准等问题进行探讨并达成共识的过程。

  • 第5题：

    绩效管理活动的首要和关键环节是( )。

    A: 绩效计划
    B: 绩效诊断
    C: 绩效沟通
    D: 绩效考评

    答案：A
    解析：
    绩效计划是绩效管理活动首要和关键的环节。其制订是考评者与被考评者，围绕计划目标，本岗位的职责、权限，工作任务量及重要程度，绩效的衡量标准等问题进行探讨并达成共识的过程。
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