主考官个别地与面试者单独谈话为小组面试。
第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
根据面试实施的方式,面试可分为()。
第6题:
根据面试中提问类型的不同,面试可以分为()。
第7题:
面试根据进程不同可分为()
第8题:
单独面试
系列面试
小组面试
集体面试
第9题:
结构化面试、非结构化面试和半结构化面试
一次性面试和分阶段面试
情境面试和经验性面试
单独面试与小组面试
第10题:
单独面试
顺序面试
无领导小组讨论
小组面试
集体面试
第11题:
结构化面试
单独面试
系列面试
小组面试
集体面试
第12题:
结构化面试
单独面试与小组面试
一次性面试与分阶段面试
情境性面试
经验性面试
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
根据面试官与应聘者的人数多少,可将面试分为()
第17题:
最普遍、最基本的面试方式为()
第18题:
小组面试是指面试者与求职者总数超过()个人以上的。
第19题:
由面试官与应聘者两个人单独面试,一个人进行口头询问,另一个人进行口头回答,这种面试的方式叫()。
第20题:
次性面试
小组面试
单独面试
团体面试
分阶段面试
第21题:
单独面试
小组面试
集体面试
依序面试
第22题:
个别面试与小组面试
成组面试与会议型面试
结构化面试和非结构化面试
单独面试和集体面试
第23题:
小组面试
集体面试
系列面试
单独面试
第24题:
小组面试
集体面试
系列面试
单独面试