转换国有企业的经营机制，就要使企业的动力机制（）A.从利益型向非利益型转换B.从非利益型向利益型转换C.从主动型向被动型转换D.从直接型向间接型转换

题目

转换国有企业的经营机制，就要使企业的动力机制（）

A.从利益型向非利益型转换

B.从非利益型向利益型转换

C.从主动型向被动型转换

D.从直接型向间接型转换

相似考题

1.我国国有企业经营机制所应实行的转换是（ ）A．企业增长机制从粗放型向集约型转换B．企业动力机制从非利益型向利益型转换C．企业约束机制从被动型向主动型转换D．企业运转机制从生产型向生产经营型转换E．企业筹资机制从财政拨款向社会集资转换

2.从作为生产经营的法人主体角度看，企业经营机制一般由企业（ ）构成。A.转换机制B.动力机制C.运行机制D.约束机制E.反馈机制

3.我国国有企业原有的经营机制必须转换，其中的约束机制要从（）A.利益型向非利益型转换B.被动型向主动型转换C.分散型向集中型转换D.生产型向经营型转换

4.我国将公司制引入国有企业体制改革,是落实国有企业法人权利、转换企业经营机制的有效途径。()此题为判断题(对，错)。

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  • 第1题：

    我国国有企业改革的方向是（ ）

    A.“抓大放小”
    B.建立现代企业制度
    C.转换企业经营机制
    D.实现产业结构的优化

    答案：B
    解析：

  • 第2题：

    我国全民所有制企业原有的经营机制必须转换，其中的动力机制应从（）

    • A、主动型向被动型转换
    • B、非利益型向利益型转换
    • C、分散型向集中型转换
    • D、内部激励型向外力推动型转换

    正确答案:B

  • 第3题：

    我国国有企业的经营机制制度要进行什么样的转换？


    正确答案: 国有企业的经营机制要实行三个转换：
    （1）企业动力机制要从非利益型向利益型转换，要重视企业作为市场主体应有的独立物质利益，并要正确处理好国家，企业，和职工的物质利益关系。
    （2）企业约束机制要从被动型向主动性转换。企业必须使自身行为符合市场经济运行规律，从被动执行向主动决策转化。
    （3）企业运转机制要从生产型向生产经营型转换。企业的生产经营应面向市场，参与市场竞争，形成开放型的运行机制。

  • 第4题：

    我国国有企业原有的经营机制必须转换，其中的约束机制要从（）

    • A、利益型向非利益型转换
    • B、被动型向主动型转换
    • C、分散型向集中型转换
    • D、生产型向经营型转换

    正确答案:B

  • 第5题：

    我国通过什么途径转换国有企业经营机制？


    正确答案: 转换我国国有企业经营机制的途径是多方面的，需要进行综合治理，其主要途径有：
    （1）转换企业内部经营机制。将企业的改革同改组，改造和加强管理（简称“三改一加强”）结合起来。
    一是通过深化企业改革，建立现代企业制度。
    二是推进国有企业战略性改组。要着眼于搞好整个国有经济，抓好大的，放活小的。
    三是加快企业技术改造和产业升级。四是加强和改善企业管理。
    （2）完善转换企业经营机制的外部环境。
    一是转变政府职能，实行政企分开。
    二是发展各类市场，维护正常的市场经济秩序。
    三是健全中介服务体系。
    四是建立和健全社会主义市场经济的法律制度。
    五是健全社会保障体系。

  • 第6题：

    转换国有企业的经营机制，就要使企业的动力机制（）

    • A、从利益型向非利益型转换
    • B、从非利益型向利益型转换
    • C、从主动型向被动型转换
    • D、从直接型向间接型转换

    正确答案:B

  • 第7题：

    问答题
    简述转换企业经营机制的基本途径。

    正确答案： （1）转换国有企业特别是大中型企业的经营机制，是建立和完善社会主义市场经济体制的中心环节。
    （2）企业经营机制的转换，主要是依靠企业内部机制的深化改革，挖掘企业内部潜力来实现，具体来说，第一，深化企业改革，建立现代企业制度；第二，调整企业组织结构，优化存量资产，实现规模效益；第在，加快企业技术更新改造的步伐，提高企业技术开发能力；第四，加强企业管理，向管理要质量，要效益，提高企业的管理素质。
    （3）企业经营机制的转换，还必须有外部条件的配合，即要求改善企业运行的外部环境，具体包括：第一，实行政企分开，转变政府职能；第二，培育和发展社会主义市场体系、保证企业能公开、公正、公平地参与竞争；第三，建立和完善社会监督体系、社会保障体系和社会服务体系。
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    问答题
    怎样认识转换国有企业经营机制的途径？（如何转换国有企业经营机制？）

    正确答案： （1）转换国有企业内部经营机制。
    ①深化国有企业改革
    ②推进国有企业战略改组
    ③加快企业技术改造和产品升级
    ④加强和改善企业管理
    （2）完善转换企业经营机制的外部环境。
    ①转变政府职能，实行政企分开。
    ②发展各类市场，维护正常经济秩序。
    ③健全中介服务体系。
    ④建立和健全社会主义市场经济的法律制度。
    ⑤健全社会保障体系，减轻企业社会负担。
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    从非利益型向利益型转换是我国国有企业（）
    A

    约束机制转换的目标

    B

    运转机制转换的目标

    C

    决策机制转换的目标

    D

    动力机制转换的目标


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    从作为生产经营的法人主体角度看，企业经营机制一般由企业（  ）构成。
    A

    转换机制

    B

    动力机制

    C

    运行机制

    D

    约束机制

    E

    反馈机制


    正确答案： B,C,D
    解析：

  • 第11题：

    问答题
    转换国有企业的经营机制的目标是什么？

    正确答案： 国有企业的经营机制要实现以下转换：
    （1）企业动力机制要从非利益型向利益型转换。
    （2）企业约束机制要从被动型向主动型转换。
    （3）企业运转机制要从生产型向生产经营型转换。
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    问答题
    我国通过什么途径转换国有企业经营机制？

    正确答案： 转换我国国有企业经营机制的途径是多方面的，需要进行综合治理，其主要途径有：
    （1）转换企业内部经营机制。将企业的改革同改组，改造和加强管理（简称“三改一加强”）结合起来。
    一是通过深化企业改革，建立现代企业制度。
    二是推进国有企业战略性改组。要着眼于搞好整个国有经济，抓好大的，放活小的。
    三是加快企业技术改造和产业升级。四是加强和改善企业管理。
    （2）完善转换企业经营机制的外部环境。
    一是转变政府职能，实行政企分开。
    二是发展各类市场，维护正常的市场经济秩序。
    三是健全中介服务体系。
    四是建立和健全社会主义市场经济的法律制度。
    五是健全社会保障体系。
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    怎样认识转换国有企业经营机制的途径？（如何转换国有企业经营机制？）


    正确答案: （1）转换国有企业内部经营机制。
    ①深化国有企业改革
    ②推进国有企业战略改组
    ③加快企业技术改造和产品升级
    ④加强和改善企业管理
    （2）完善转换企业经营机制的外部环境。
    ①转变政府职能，实行政企分开。
    ②发展各类市场，维护正常经济秩序。
    ③健全中介服务体系。
    ④建立和健全社会主义市场经济的法律制度。
    ⑤健全社会保障体系，减轻企业社会负担。

  • 第14题：

    简述转换企业经营机制的基本途径。


    正确答案: （1）转换国有企业特别是大中型企业的经营机制，是建立和完善社会主义市场经济体制的中心环节。
    （2）企业经营机制的转换，主要是依靠企业内部机制的深化改革，挖掘企业内部潜力来实现，具体来说，第一，深化企业改革，建立现代企业制度；第二，调整企业组织结构，优化存量资产，实现规模效益；第在，加快企业技术更新改造的步伐，提高企业技术开发能力；第四，加强企业管理，向管理要质量，要效益，提高企业的管理素质。
    （3）企业经营机制的转换，还必须有外部条件的配合，即要求改善企业运行的外部环境，具体包括：第一，实行政企分开，转变政府职能；第二，培育和发展社会主义市场体系、保证企业能公开、公正、公平地参与竞争；第三，建立和完善社会监督体系、社会保障体系和社会服务体系。

  • 第15题：

    国有企业改革的历程告诉我们，改革的根本出路就是要转换国有企业的经营机制。


    正确答案:错误

  • 第16题：

    从非利益型向利益型转换是我国国有企业（）

    • A、约束机制转换的目标
    • B、运转机制转换的目标
    • C、决策机制转换的目标
    • D、动力机制转换的目标

    正确答案:D

  • 第17题：

    如何增强国有企业的活力和转换企业的经营机制？


    正确答案: ①社会主义国有企业的活力，是指企业全体劳动者的积极性、主动性和创造性的充分发挥。其表现：
    A、产品有竞争力。
    B、技术有开发力。
    C、资产有增修正力。
    D、对市场有应变力。
    E、领导班子有团结进取力。
    F、职工群众有凝聚力。
    ②企业的经营机制是指企业作为一个经济有机体，为适应外部经济环境和求得生存与发展而具有的内在功能和运行方式。
    ③企业经营机制要实现以下转换：
    A.企业动力机制要从非利益型向利益型转换。
    B.企业约束机制要从被动型向主动型转换。
    C.企业运转机制要从生产型向生产经营转换。
    ④转换企业经营机制的主要途径：
    A.企业内部机制的转变。如深化企业改革，建立现代企业制度调整企业组织结构，加快企业技术革新步伐，加强企业管理。
    B.需要外部环境的改善。主要是转变政府职能，培育和发展市场体系，实施各项配套改革。

  • 第18题：

    转换国有企业的经营机制的目标是什么？


    正确答案: 国有企业的经营机制要实现以下转换：
    （1）企业动力机制要从非利益型向利益型转换。
    （2）企业约束机制要从被动型向主动型转换。
    （3）企业运转机制要从生产型向生产经营型转换。

  • 第19题：

    单选题
    转换国有企业的经营机制，就要使企业的动力机制（）
    A

    从利益型向非利益型转换

    B

    从非利益型向利益型转换

    C

    从主动型向被动型转换

    D

    从直接型向间接型转换


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    问答题
    我国国有企业的经营机制制度要进行什么样的转换？

    正确答案： 国有企业的经营机制要实行三个转换：
    （1）企业动力机制要从非利益型向利益型转换，要重视企业作为市场主体应有的独立物质利益，并要正确处理好国家，企业，和职工的物质利益关系。
    （2）企业约束机制要从被动型向主动性转换。企业必须使自身行为符合市场经济运行规律，从被动执行向主动决策转化。
    （3）企业运转机制要从生产型向生产经营型转换。企业的生产经营应面向市场，参与市场竞争，形成开放型的运行机制。
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    从1994年起，国有企业改革的总体思路是 ( )
    A

    提高企业竞争力

    B

    建立现代企业制度

    C

    实行公司制、股份制

    D

    转换企业经营机制


    正确答案： D
    解析：

  • 第22题：

    判断题
    国有企业改革的历程告诉我们，改革的根本出路就是要转换国有企业的经营机制。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    问答题
    如何增强国有企业的活力和转换企业的经营机制？

    正确答案： ①社会主义国有企业的活力，是指企业全体劳动者的积极性、主动性和创造性的充分发挥。其表现：
    A、产品有竞争力。
    B、技术有开发力。
    C、资产有增修正力。
    D、对市场有应变力。
    E、领导班子有团结进取力。
    F、职工群众有凝聚力。
    ②企业的经营机制是指企业作为一个经济有机体，为适应外部经济环境和求得生存与发展而具有的内在功能和运行方式。
    ③企业经营机制要实现以下转换：
    A.企业动力机制要从非利益型向利益型转换。
    B.企业约束机制要从被动型向主动型转换。
    C.企业运转机制要从生产型向生产经营转换。
    ④转换企业经营机制的主要途径：
    A.企业内部机制的转变。如深化企业改革，建立现代企业制度调整企业组织结构，加快企业技术革新步伐，加强企业管理。
    B.需要外部环境的改善。主要是转变政府职能，培育和发展市场体系，实施各项配套改革。
    解析： 暂无解析

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