代理人一行的效用最大化原则选择具体的操作行动，即所谓的（）.

题目

代理人一行的效用最大化原则选择具体的操作行动，即所谓的（）.

相似考题

1.在委托——代理均衡合同的条件中，代理人以行为效用最大化原则选择具体的操作行动，即所谓（）条件。A.参与约束B.激励相容C.收益最大化D.收益最小化

2.激励相容是指（）。A.代理人以行动效用最小化原则选择具体的操作行动B.代理人以行动效用最大化原则选择具体的操作行动C.委托人以行动效用最大化原则选择具体的操作行动D.委托人以行动效用最小化原则选择具体的操作行动

3.通俗的讲，激励机制的核心就是（）。A.委托人怎样使代理人为其实现效用最小化B.委托人怎样使代理人为其实现效用最大化C.代理人怎样使委托人为其实现效用最大化D.代理人怎样使委托人实现双方效用最大化

4.激励相容条件说明（）以行动最大效用最大化原则选择具体的操作行动，获得预期效用最大化的同时，也保证使预期收益最大化。A.委托人、代理人、委托人B.代理人、委托人、代理人C.代理人、代理人、委托人D.委托人、代理人、代理人

参考答案和解析
参考答案：激励相容机制
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  • 第1题：

    委托人和代理人的行为目标是（）。

    A.实现自身效用最大化

    B.实现对方效用最大化

    C.实现市场利益最大化

    D.实现资源配置合理化


    参考答案：A

  • 第2题：

    激励约束机制设计中，委托人总是先选择自己效用最大化的行为，然后代理人根据委托人采取的行动来确定自己效用最大化行为。


    代理人必须分担部分风险

  • 第3题：

    委托代理分析中主要考虑信息不对称时如何使委托人效用最大化，不需考虑代理人效用是否最大化。

    委托代理分析中主要考虑信息不对称时如何使委托人效用最大化，不需考虑代理人效用是否最大化。


    错误

  • 第4题：

    8、激励约束机制设计中，委托人总是先选择自己效用最大化的行为，然后代理人根据委托人采取的行动来确定自己效用最大化行为？


    代理人必须分担部分风险

  • 第5题：

    6、6、委托代理契约理论中，最优契约要求？

    A．代理人效用最大化

    B．委托人效用最大化

    C．代理人效用最大化和委托人效用最大化

    D．A、B、C满足之一即可


    代理人与委托人共同分担风险;利用一切可能利用的信息;报酬结构要因信息的性质不同而不同

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