西蒙认为,企业中的决策就是依据最优的评价标准,选择出最优的决策方案。()
第1题:
A.选择最优方案
B.组织最优方案的实施、评价和反馈
C.提出决策问题、确定决策目标
D.比较和评价备选方案
E.设计各种备选方案
第2题:
西蒙提出的决策标准是“最优标准”。
第3题:
企业决策方案的选择标准是“满意”而不是“最优”。
第4题:
关于决策的理解不正确的是()。
第5题:
西蒙认为,决策应该追求“最优原则”。
第6题:
()是指决策者追求理想条件下的最优目标,选择最优方案的决策。
第7题:
赫伯特·西蒙认为,决策者在管理决策中不可能达到最优程度,而只能追求一种满意的决策结果()
第8题:
西蒙派认为,在决策标准上应使用()
第9题:
否认决策的优化
强调决策在一定现实条件下的优化
强调决策的主观随意性
否认决策的客观标准
第10题:
对
错
第11题:
对
错
第12题:
对
错
第13题:
西蒙认为管理的核心是决策,决策的核心是最优。
第14题:
行为决策理论的代表人物西蒙认为,决策应该在有限理性的基础上,追求:()
第15题:
决策的实质就是要从各种备选方案中作出选择,并一定要选出活动最优的方案()
第16题:
美国的西蒙是决策理论的重要代表人物。他在论述决策原则时认为:决策要实现最优化原则,所以,在进行决策时,要采取最优的方案。
第17题:
行为决策理论的代表人物西蒙认为,决策应该追求“最优原则”。
第18题:
现代决策理论大师西蒙提出以“满意标准”代替“最优标准”作为选择方案的原则,这是()
第19题:
决策标准中的“最优”标准是由()提出的。
第20题:
对于决策中,许多管理人员认为只能求满意决策,不必求最优决策。对于这种观点,你认为以下哪种说法最具有说服力?()
第21题:
危机决策
追踪决策
个人决策
最优决策
第22题:
对
错
第23题:
决策要有明确的目标
决策要有两个以上备选方案
选择后的行动方案必须付诸实施
西蒙认为决策可能实现最优原则,不只是只能采取令人满意的准则