第1题:
A、协助合规负责人制订、修订公司的合规政策和年度合规管理计划,并推动其贯彻落实,协助高级管理人员培育公司的合规文化
B、组织协调公司各部门和分支机构制订、修订公司合规管理规章制度
C、组织实施合规审核、合规检查
D、撰写年度合规报告
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
基金管理人的合规政策应明确所有员工和业务条线需要遵守的基本原则,以及识别和管理合规风险的主要程序,并对合规管理职能的有关事项做出规定,至少应包括()。 Ⅰ.合规管理部门的功能和职责 Ⅱ.合规管理部门的权限 Ⅲ.合规负责人的合规管理职责 Ⅳ.合规部门的人员配置
第6题:
基金管理人加强合规文化建设不包括以下哪一方面()。
第7题:
下列关于合规管理的目标,说法正确的是()。
第8题:
金融机构高级管理层应增强履行反洗钱义务职责的认识,正确处理金融业务发展与()、()的关系。
第9题:
合规负责人可以分管业务条线
全面协调商业银行合规风险的识别和管理
监督合规管理部门根据合规风险管理计划履行职责
定期向高级管理层提交合规风险评估报告
第10题:
合规章程
合规规范
合规规则
合规政策
第11题:
董事会
监事会
高级管理层
合规负责人
第12题:
对董事、高级管理人员履行合规管理职责的情况进行监督
对发生重大合规风险负有主要责任或者领导责任的董事、高级管理人员提出罢免的建议
评估合规管理有效性,督促解决合规管理中存在的问题
决定聘任、解聘、考核合规负责人,决定其薪酬待遇
第13题:
合规负责人应全面协调商业银行合规风险的识别和管理,监督合规管理部门根据合规风险管理计划履行职责,定期向高级管理层提交合规风险评估报告。( )
此题为判断题(对,错)。
第14题:
第15题:
第16题:
证券基金经营机构的监事会或者监事履行下列合规管理职责()。
第17题:
基金管理人的合规政策应明确所有员工和业务条线需要遵守的基本原则,以及识别和管理合规风险的主要程序,内容不包括()
第18题:
合规政策内容不包括()。
第19题:
合规负责人的职责中,不包括()。
第20题:
关于合规负责人的说法正确的是()
第21题:
建立与合规负责人的直接沟通机制
建立健全合规管理组织架构,遵守合规管理程序,配备充足、适当的合规管理人员,并为其履行职责提供充分的人力、物力、财力、技术支持和保障
发现违法违规行为及时报告、整改,落实责任追究
对董事的合规管理职责履行的情况进行监督
第22题:
基金管理人管理层对合规文化建设工作足够重视
合规管理部门与其他部门保持绝对的孤立
有效落实合规考核机制
积极推行全员合规理念,加强合规文化思想教育
第23题:
Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
Ⅱ、Ⅳ