以下属于成功的安全管理政策都具有的观念的是( )。A.人是企业是宝贵的财富B.对人力和资源的保护是降低损失的重要途径C.成本对项目而言远远比安全重要D.大部分的事件和事故不是由“粗心的工人”造成的，而是由于控制不当导致的。E.对于管理者而言，安全同效益和质量有着同样的重要性

题目

以下属于成功的安全管理政策都具有的观念的是( )。

A.人是企业是宝贵的财富

B.对人力和资源的保护是降低损失的重要途径

C.成本对项目而言远远比安全重要

D.大部分的事件和事故不是由“粗心的工人”造成的，而是由于控制不当导致的。

E.对于管理者而言，安全同效益和质量有着同样的重要性

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1.以下( )属于成功的安全管理政策都具有的观念A.人是企业最宝贵的财富B.对人力和资源的保护是降低损失的重要途径C.成本对项目而言远远比安全重要D.对于管理者而言，安全同效益和质量有着同样的重要性E.大部分的事故和事件不是由“粗心的工人”造成的，而是由于控制不当导致的

2.之所以说人力资源是企业最宝贵的资源,是因为人力资源与经济效益和企业管理密切相关。()此题为判断题(对，错)。

3.以下属于成功的安全管理政策都具有的观念的是( )。A.人是企业最宝贵的财富B.对人力和资源的保护是降低损失的重要途径C.大部分的事故和事件不是由“粗心的工人”造成的，而是由于控制不当导致的D.对于管理者而言，安全同效益和质量有着同样的重要性E.成本对项目而言远远比安全重要

4.“以人为中心”管理模式的启示()。A.人力资源是最宝贵的财富B.财富是最大的筹码C.给员工提供正确的世界观和价值观D.人性是唯利是图

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  • 第1题：

    以下不属于控制环境要素的是（ ）。

    A.管理当局的观念和经营风格

    B.员工的素质

    C.企业对风险进行评估

    D.人力资源制度

    答案：C
    解析：

  • 第2题：

    在各种公共资源中最活跃和最宝贵的财富是（ ）

    A.公共设施
    B.公共信息资源
    C.人力资源
    D.自然资源

    答案：C
    解析：
    在种种社会资源中，人力资源是最活跃和最宝贵的财富。故选C

  • 第3题：

    7、在企业管理的许多要素中，（）是最宝贵的资源和财富。

    A．生产资料

    B．生活资料

    C．资金

    D．人


    人

  • 第4题：

    人力资源管理始终贯彻员工是组织的宝贵财富的主题，强调对人的关心爱护，把人真正作为资源加以保护利用，即采取()取向。

    A:系统
    B:权变
    C:互惠
    D:人本

    答案：D
    解析：
    人力资源管理采取人本取向，始终贯彻员工是组织的宝贵财富这一主题，强调对人的关心、爱护，把人真正作为资源加以保护、利用和开发。

  • 第5题：

    下列属于人力资源的作用的是( )。

    A.人力资源是财富形成的关键
    B.人力资源是企业竞争的关键
    C.人力资源是经济发展的主要力量
    D.人力资源是企业创新的储备力量
    E.人力资源是企业的首要资源

    答案：A,C,E
    解析：
    人力资源的作用包括：①人力资源是财富形成的关键；②人力资源是经济发展的主要力量；③人力资源是企业的首要资源。

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