工伤保险实行行业差别费率,根据各单位性质核定不同的缴费费率。工伤保险重视工伤事故后补偿,适用无过错原则,即发生工伤后,().A.事故是由单位安全规程疏漏造成,才享受工伤待遇B.该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,视情节严重程度决定是否享受工伤待遇C.该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,不享受工伤待遇D.无论该事故是由个人疏忽。违规操作造成还是单位安全规程疏澜造成,都享受工伤待遇

题目
工伤保险实行行业差别费率,根据各单位性质核定不同的缴费费率。工伤保险重视工伤事故后补偿,适用无过错原则,即发生工伤后,().

A.事故是由单位安全规程疏漏造成,才享受工伤待遇

B.该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,视情节严重程度决定是否享受工伤待遇

C.该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,不享受工伤待遇

D.无论该事故是由个人疏忽。违规操作造成还是单位安全规程疏澜造成,都享受工伤待遇


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  • 第1题:

    对于工伤事故发生率较高的行业工伤保险费的征收费率高于一般标准。目前我市分三类行业,实行行业差别费率,事业单位一般为()%。

    A.3

    B.2

    C.1

    D.0.5


    答案:C

  • 第2题:

    下列选项中,对工伤保险的描述不正确的是( )。

    A.职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费
    B.国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率
    C.用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积
    D.各行业内部执行国家规定的统一费率

    答案:D
    解析:
    本题考查工伤保险。国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率,并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次,而不是统一费率。

  • 第3题:

    工伤保险实行下述哪种费率?()

    A统一费率

    B协商费率

    C行业差别费率

    D灵活费率


    C

  • 第4题:

    工伤保险实行行业差别费率,根据各单位性质核定不同的缴费费率。工伤保险重视工伤事故后补偿,适用无过错原则,即发生工伤后,( )。

    A.事故是由单位安全规程疏漏造成,才享受工伤待遇

    B.该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,视情节严重程度决定是否享受工伤待遇

    C.该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,不享受工伤待遇

    D.无论该事故是由个人疏忽、违规操作造成还是单位安全规程疏漏造成,都享受工伤待遇


    参考答案:D

  • 第5题:

    依据《工伤保险条例》,确定工伤保险缴费档次和费率的依据有()

    A:企业所有制性质
    B:工伤发生率
    C:工伤保险费的使用情况
    D:不同行业的工伤风险程度
    E:不同行业不同工种的危险等级

    答案:B,C,D
    解析:
    《工伤保险条例》第8条规定,工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则,确定费率。国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率,并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。