劳动防护用品的使用年限应按国家现行相关标准执行。劳动防护用品达到使用年限或报废标准,在使用过程中()的劳动防护用品,要停止使用,并做报废处理。A、失效B、破损C、变质D、褪色

题目
劳动防护用品的使用年限应按国家现行相关标准执行。劳动防护用品达到使用年限或报废标准,在使用过程中()的劳动防护用品,要停止使用,并做报废处理。

A、失效

B、破损

C、变质

D、褪色

相似考题

1.个体劳动防护用品在( )情况下应报废，并予以更换或补发。A、破损或变形B、影响防护性能C:岗位变动;D:达到报废期限。

2.劳动防护用品的使用年限应按国家现行相关标准执行。劳动防护用品()的应由建筑施工企业统一收回报废,并应为作业人员配备新的劳动防护用品。A、未达到使用年限B、外观已磨损C、已损坏D、达到使用年限E、达到报废标准

3.劳动防护用品()应由建筑施工企业统一收回报废。A、使用后B、检测后C、有破损的D、达到报废标准E、达到使用年限

4.劳动强度个体劳动防护用品在什么情况下应报废，并予以更换或补发。()A：破损或变形B：影响防护性能C:岗位变动;D:达到报废期限

更多“劳动防护用品的使用年限应按国家现行相关标准执行。劳动防护用品达到使用年限或报废标准,在使用过程中()的劳动防护用品,要停止使用,并做报废处理。 A、失效B、破损C、变质D、褪色”相关问题

  • 第1题：

    劳动防护用品是保障从业人员劳动过程中人身安全与健康的重要措施之一。下列特种劳动防护用品管理工作中,不正确的是()。

    A.及时更换过期的防护用品

    B.防护用品使用前先行检查

    C.及时报废失效的防护用品

    D.使用自制的防护用品


    答案：D

  • 第2题：

    企业劳动防护用品的主管部门应负责贯彻什么（）。

    • A、执行国家有关劳动防护用品的法律、法规、标准
    • B、制定企业的劳动防护用品管理制度和发放标准
    • C、组织对企业劳动防护用品的采购、验收、使用、报废进行监督检查
    • D、审定劳动防护用品供应商的专业资质和生产许可资质

    正确答案:A,B,C,D

  • 第3题：

    劳动防护用品达到使用年限或报废标准的应由（）统一收回报废，并应为作业人员配备新的劳动防护用品


    正确答案:建筑施工企业

  • 第4题：

    从业人员必须按规定正确使用劳动防护用品，失效、报废、损坏的劳动防护用品严禁使用，因此用人单位为劳动防护用品必须建档管理。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    劳动防护用品达到使用年限和报废标准的应由（）统一收回报废，并为作业人员配备新的劳动防护用品。

    • A、建筑施工企业
    • B、安全监督机构
    • C、生产厂商
    • D、项目部

    正确答案:A

  • 第6题：

    劳动防护用品（）应予报废。

    • A、不符合国家标准或行业标准 
    • B、未达到上级劳动保护监察机构根据有关标准和规程所规定的功能指标 
    • C、在使用或保管贮存期内遭到损坏、或超过有效使用期 
    • D、经检验未达到原规定的有效防护功能最低指标

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题：

    劳动防护用品是保障从业人员劳动过程中人身安全与健康的重要措施之一。下列特种劳动防护用品管理工作，不正确的是（）。

    • A、及时更换过期的防护用品
    • B、防护用品使用前先行检查
    • C、及时报废失效的防护用品
    • D、使用自制的防护用品

    正确答案:D

  • 第8题：

    《劳动防护用品及特种防护用品管理制度》规定，安健环管理部职责包括（）。

    • A、制定劳动防护用品管理标准。
    • B、监督检查特种劳动防护用品的采购、验收、发放、使用和报废情况
    • C、开展劳动防护用品使用培训
    • D、建立劳动防护用品发放台账

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题：

    判断题
    从业人员应按规定领取个体劳动防护用品，上岗时，必须按规定正确穿（佩）戴个体劳动防护用品，不准穿（佩）戴达到报废期限、影响个体劳动防护用品防护功能的个体劳动防护用品。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    填空题
    劳动防护用品达到使用年限或报废标准的应由（）统一收回报废，并应为作业人员配备新的劳动防护用品

    正确答案： 建筑施工企业
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    用人单位应按照（）的要求，及时更换、报废过期和失效的劳动防护用品。
    A

    劳动强度

    B

    磨损程度

    C

    产品使用性能

    D

    产品说明书


    正确答案： A
    解析：

  • 第12题：

    多选题
    劳动防护用品的使用年限应按国家现行相关标准执行。劳动防护用品达到使用年限或报废标准，在使用过程中（）的劳动防护用品，要停止使用，并做报废处理。
    A

    失效

    B

    破损

    C

    变质

    D

    褪色


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    从业人员应按规定领取个体劳动防护用品，上岗时，必须按规定正确穿（佩）戴个体劳动防护用品，不准穿（佩）戴达到报废期限、影响个体劳动防护用品防护功能的个体劳动防护用品。


    正确答案:正确

  • 第14题：

    劳动防护用品的使用规则和防护要求正确使用劳动防护用品，使职工做（）

    • A、会检查劳动防护用品的可靠性
    • B、会正确使用劳动防护用品
    • C、会修理劳动防护用品
    • D、会正确维护保养劳动防护用品

    正确答案:A,B,D

  • 第15题：

    劳动防护用品的设计、生产、检验、销售、使用和报废，应当符合（）规定的标准和技术规范。生产经营特种劳动防护用品的，必须取得省以上安监部门许可。

    • A、国家和省
    • B、省和地方
    • C、各地市

    正确答案:A

  • 第16题：

    劳动防护用品（），要停止使用，并做报废处理。

    • A、达到使用年限
    • B、达到报废标准
    • C、在使用过程中失效
    • D、在使用过程中破损、变质
    • E、使用时间长了

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题：

    使用单位必须建立劳动防护用品定期检查和失效报废制度。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    对存在下列哪些情况之一的，公司将给予通根批评，责令限期改正；对造成严重后果的将追究责任。（）

    • A、不按规定或者标准配发劳动防护用品的
    • B、配发无安全标志的、特种劳动防护用品的或达到报废期限的劳动防护用品的
    • C、未按国家规定进行劳动防护用品定期强检的
    • D、其他违反劳动防护用品管理有关法律、法规、规章、标准的行为

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题：

    单位应建立健全劳动防护用品的购买、验收、保管、（）等管理制度并应按照劳动防护用品的使用要求，在使用前对其防护功能进行必要的检查。

    • A、发放
    • B、使用
    • C、更换
    • D、报废

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题：

    《劳动防护用品及特种防护用品管理制度》规定，劳动防护用品出现哪些情况应予以报废（）。

    • A、所选用的劳动防护用品与所从事的作业类型不匹配
    • B、产品标识不符合产品要求或国家法律法规的要求
    • C、劳动防护用品在使用或保管储存期内遭到破坏或超过有效使用期
    • D、所选用的劳动防护用品经定期检验和抽检不合格

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题：

    判断题
    从业人员必须按规定正确使用劳动防护用品，失效、报废、损坏的劳动防护用品严禁使用，因此用人单位为劳动防护用品必须建档管理。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    下列用人单位有关劳动防护用品管理做法中，错误的是（）。
    A

    根据员工工作场所中的职业病危害因素及危害程度配置不同的劳动防护用品

    B

    教育员工正确使用劳动防护用品

    C

    发放现金，要求员工到指定商店购买符合国家标准或行业标准的劳动防护用品

    D

    安全性能要求高、易损耗的劳动防护用品，应当按照有效防护功能最低指标和有效使用期，到期强制报废


    正确答案： A
    解析：

  • 第23题：

    单选题
    劳动防护用品达到使用年限和报废标准的应由（）统一收回报废，并为作业人员配备新的劳动防护用品。
    A

    建筑施工企业

    B

    安全监督机构

    C

    生产厂商

    D

    项目部


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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