提高护士工作热情的方法不包括下列哪项()。A、尊重执业护士的个人习惯及操作的改进B、尊重专业护士人格,重视患者的就医感受C、训练、倡导护士的知识性、反应能力、判断能力D、专业知识及操作技能不良者受年资及职称限制

题目
提高护士工作热情的方法不包括下列哪项()。

A、尊重执业护士的个人习惯及操作的改进

B、尊重专业护士人格,重视患者的就医感受

C、训练、倡导护士的知识性、反应能力、判断能力

D、专业知识及操作技能不良者受年资及职称限制


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  • 第1题:

    工作轮换的缺点不包括()。

    A.工作效率下降

    B.提高培训成本

    C.员工工作热情下降

    D.人员冗余


    正确答案:ACD

  • 第2题:

    态度考评的重点不包括()等。

    A.工作的认真度、责任度
    B.工作的努力程度
    C.是否有干劲、有热情,是否忠于职守
    D.是否按照以往的工作方法工作

    答案:D
    解析:
    态度考评与其他考评项目的区别是,不管岗位高低、能力大小,态度考评的重点是工作的认真度、责任度、工作的努力程度,是否有干劲、有热情,是否忠于职守,是否服从命令等。

  • 第3题:

    提高钢筋混凝土构件抗裂能力的主要方法不包括下列哪项。

    A.加大截面尺寸

    B.提高混凝土强度

    C.采用预应力混凝土结构

    D.多配钢筋


    答:提高构件抗裂能力的主要方法是加大构件截面尺寸、提高混凝土的强度等级、在局部混凝土中掺入钢纤维等,最有利的措施是采用预应力混凝土结构。

  • 第4题:

    护士的基本职责不包括下列哪项的内容


    正确答案:E

  • 第5题:

    通过增加工作内容,使工作本身变得更加多样化,以提高员工的工作热情的工作设计方法称为()。
    工作扩大化