从事护理管理岗位的人员培训内容包括现代管理理论在护理工作中的应用、护士人力资源管理、人员绩效考核等,是由()所提出的。A、《卫生部护士岗位管理指导意见》B、《护士法》C、《护士管理法》D、《卫生部护士岗位评估指导意见》

题目
从事护理管理岗位的人员培训内容包括现代管理理论在护理工作中的应用、护士人力资源管理、人员绩效考核等,是由()所提出的。

A、《卫生部护士岗位管理指导意见》

B、《护士法》

C、《护士管理法》

D、《卫生部护士岗位评估指导意见》


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  • 第1题:

    负责护士注册管理,具体落实进修、实习护士的培训计划,指导实习护生的带教管理工作,对临床教学工作及时提出建议和要求是( )

    A.护理部副主任的岗位职责

    B.临床教学干事的岗位职责

    C.护理部干事的岗位职责

    D.护理管理委员会的职责

    E.培训管理委员会的职责


    正确答案:C

  • 第2题:

    没有将“五常法”管理纳入岗位职责内的是( )

    A.门诊护士长的岗位职责

    B.病区护士长的岗位职责

    C.急诊护士长的岗位职责

    D.手术室护士长的岗位职责

    E.消毒供应室护士长的岗位职责


    正确答案:C

  • 第3题:

    主持并组织、指导本院本专业领域的全面业务技术工作,组织制订本专科护理工作指引,制订并审核所在专科各项护理标准、护理质量评价标准等是( )

    A.专科护士的岗位职责

    B.高级责任护士的岗位职责

    C.主管护士的岗位职责

    D.病区护士长的岗位职责

    E.护理部副主任的岗位职责


    正确答案:A

  • 第4题:

    卫生部对护士岗位管理评价包括()。

    A、职业道德

    B、岗位工作量与质量

    C、业务能力

    D、以上均是


    答案:D

  • 第5题:

    护士小王,在指导新来的护士关于护理病案的书写,新护士询问护理病案所包含的内容。下列哪项不包括

    A.病人入院护理评估单

    B.临时医嘱

    C.护理记录单

    D.住院病人护理评估单

    E.病人出院护理评估单


    正确答案:B

  • 第6题:

    个案护理的特点是()

    A护士责任明确但耗费人力

    B较少考虑病人的心理社会需求

    C护士分小组进行护理活动

    D进行岗位分工各级护理人员各司其职


    A

  • 第7题:

    护理管理岗位和临床护理岗位的护士应当占全院护士总数的()以上。

    • A、80%
    • B、85%
    • C、90%
    • D、95%

    正确答案:D

  • 第8题:

    没有将“五常法”管理纳入岗位职责内的是()

    • A、门诊护士长的岗位职责
    • B、病区护士长的岗位职责
    • C、急诊护士长的岗位职责
    • D、手术室护士长的岗位职责
    • E、消毒供应室护士长的岗位职责

    正确答案:C

  • 第9题:

    负责护士注册管理,具体落实进修、实习护士的培训计划,指导实习护生的带教管理工作,对临床教学工作及时提出建议和要求是()

    • A、护理部副主任的岗位职责
    • B、临床教学干事的岗位职责
    • C、护理部干事的岗位职责
    • D、护理管理委员会的职责
    • E、培训管理委员会的职责

    正确答案:C

  • 第10题:

    下列文件颁布部门和时间的搭配不当的是()。

    • A、《关于发展城市卫生服务改革的若干意见》卫生部1999年发布的文件
    • B、《社区护士岗位培训大纲》卫生部科教司2000年发布的文件
    • C、《社区护理管理指导意见》是卫生部2002年发布的文件
    • D、《发展城市社区卫生服务的指导意见》是国务院2006年发布的文件

    正确答案:A

  • 第11题:

    单选题
    负责护士注册管理,具体落实进修、实习护士的培训计划,指导实习护生的带教管理工作,对临床教学工作及时提出建议和要求是()
    A

    护理部副主任的岗位职责

    B

    临床教学干事的岗位职责

    C

    护理部干事的岗位职责

    D

    护理管理委员会的职责

    E

    培训管理委员会的职责


    正确答案: E
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    督促检查卫生员、护工的工作,如实评价本小组护士及护理员的工作是()
    A

    病区护士长的岗位职责

    B

    主管护士的岗位职责

    C

    护理组长的岗位职责

    D

    后勤主管的岗位职责

    E

    责任护士的岗位职责


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    定期组织本科护理人员学习专科护理理论与技术,贯彻落实“三基”、三严”,并负责本科护理人员继续教育培训与考核工作是( )

    A.培训管理委员会的职责

    B.区护士长的岗位职责

    C.科护士长的岗位职责

    D.护理都主任的岗位职责

    E.护理部干事的岗位职责


    正确答案:C

  • 第14题:

    组织护理人员准备各种急救药品、器材、做到定量、定点、定位放置纳入岗位职责是( )

    A.急诊护士长的岗位职责

    B.病区护士长的岗位职责

    C.专科护士的岗位职责

    D.护理组长的岗位职责

    E.手术室护士长的岗位职责


    正确答案:A

  • 第15题:

    在进行护士岗位管理的工作中应该遵循三项基本原则,其中不包括()。

    A、以提高管理效率为目标

    B、以改革护理服务模式为基础

    C、建立岗位管理制度为核心

    D、以促进护士队伍健康发展为目标


    答案:A

  • 第16题:

    《护士条例》规定的医疗卫生机构的职责不包括

    A.按照卫生部的要求配备护士

    B.建立护士岗位责任制并进行监督检查

    C.保障护士合法权益

    D.明确护理责任

    E.加强护士管理


    正确答案:D
    考查护士执业中的医疗卫生机构的职责。《护士条例》中规定了医疗卫生机构三方面的职责:按照卫生部要求配备护理人员、保障护士合法权益和加强护士管理。明确护理责任不在此列。

  • 第17题:

    《护士条例》规定的医疗卫生机构的职责不包括

    A:按照卫生部的要求配备护士
    B:为护士办理执业注册
    C:保障护士合法权益
    D:明确护理责任
    E:加强护士管理

    答案:D
    解析:

  • 第18题:

    督促检查卫生员、护工的工作,如实评价本小组护士及护理员的工作是()

    • A、病区护士长的岗位职责
    • B、主管护士的岗位职责
    • C、护理组长的岗位职责
    • D、后勤主管的岗位职责
    • E、责任护士的岗位职责

    正确答案:C

  • 第19题:

    设立专科护士、高级责任护士、初级责任护士、助理护士等不同层次护理岗位是()

    • A、垂直管理体制
    • B、病房管理体制
    • C、临床护士管理体制
    • D、晋升体制
    • E、层级管理体制

    正确答案:E

  • 第20题:

    开设专科护理门诊.提供健康教育和咨询是()

    • A、高级责任护士的岗位职责
    • B、专科护士的岗位职责
    • C、注册护士的岗位职责
    • D、责任护士的岗位职责
    • E、主管护师的岗位职责

    正确答案:B

  • 第21题:

    关于护理管理人员岗位职责的描述,下列哪项是错误的()

    • A、护理部主任有责任营造一个支持护理专业发展的工作环境
    • B、护理部主任、科护士长、护士长都负有护理人力资源管理的责任
    • C、护士长有责任将上级管理部门的目标转化为本护理单元的工作目标
    • D、科护士长的主要责任是评价护理人员的日常工作表现

    正确答案:D

  • 第22题:

    单选题
    开设专科护理门诊.提供健康教育和咨询是()
    A

    高级责任护士的岗位职责

    B

    专科护士的岗位职责

    C

    注册护士的岗位职责

    D

    责任护士的岗位职责

    E

    主管护师的岗位职责


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    设立专科护士、高级责任护士、初级责任护士、助理护士等不同层次护理岗位是()
    A

    垂直管理体制

    B

    病房管理体制

    C

    临床护士管理体制

    D

    晋升体制

    E

    层级管理体制


    正确答案: B
    解析: 暂无解析