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  • 第1题:

    人力资源管理理论的经济学基础是:

    A. 管理学

    B. 人力资本理论

    C. 激励理论

    D. 社会学


    正确答案: B

  • 第2题:

    激励的管理学定义 名词解释


    参考答案:激励就是要创设满足员工各种需要的条件,激发员工的工作动机,使之产生实现组织目标的特定行为的过程。

  • 第3题:

    1、内容型激励理论有()

    A.双因素理论

    B.马斯洛需要层次理论

    C.激励需求理论

    D.公平理论


    麦克米兰成就需求理论

  • 第4题:

    按照一般的分法,管理学的激励理论可以划分为()。

    A.行为改造型激励理论

    B.内容型激励理论

    C.过程型激励理论

    D.反应型激励理论


    参考答案:ABC

  • 第5题:

    现代管理学影响较大的三大激励理论是

    A.阿基里斯的原理、管理的分图、利克特的理论
    B.菲德勒的理论、管理方案图、权变的理论
    C.需要层次理论、期望理论、双因素理论
    D.三大技能理论、情势需要理论、共同条件论

    答案:C
    解析: