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  • 第1题:

    决策过程的主要阶段一般不包括( )。

    A、找出制定决策的根据

    B、找到可能的行动方案

    C、进行科学计算设计方案

    D、在诸行动方案中进行抉择

    E、对已选择的方案及其实施进行评价


    正确答案:E

  • 第2题:

    对企业人力资源战略规划的评价过程包括()。

    A.确定评价的内容
    B.建立评价衡量标准
    C.评估实际绩效
    D.根据分析结论采取行动,对战略决策进行必要的修改调整
    E.根据分析结果采取行动,对战略决策进行必要的修改调整

    答案:A,B,C,E
    解析:

  • 第3题:

    【简答题】(辨析题)教学评价就是对教师教学过程的评价。这个说法正确吗?


    此说法错误。教学评价是指以教学目标为依据,通过一定的标准和手段,对教学活动及其结果进行价值上的判断,即对教学活动及其结果进行测量、分析和评定的过程。教学评价主要包括对学生学习结果的评价和对教师教学工作的评价。从学生学习结果的评价看,既要评价知识、技能和智力等认识领域,又要评价态度、习惯、兴趣、意志、品德及个性形成等情感领域;从教师教学工作的评价看,既要评价教师的教学修养、教学技能,又要评价教学活动的各个环节,特别是课堂教学质量。教学评价不等同于学生学业评价,这种说法缩小了教学评价的内涵。所以,上述说法错误。

  • 第4题:

    广义的决策概念,是把决策理解为决策者制定、选择、实施行动方案的整个过程。()

    此题为判断题(对,错)。


    标准答案:对

  • 第5题:

    对某一学校整个体育教学活动进行完整的、系统的评价属于( )评价类型。

    A.单项评价
    B.综合评价
    C.主观评价
    D.客观评价

    答案:B
    解析:
    本题考查的是体育教学评价的类型的知识点。

    B项,综合评价是指对某一学校整个体育教学活动进行完整的、系统的评价。在单项评价的基础上才能完成综合评价。综上,B正确。

    A项,单项评价是指对体育教学活动的某个侧面进行评价,如对学生学业的评价、对教师教法的评价。需从整体把握体育教学,否则影响单项评价结果的科学解释。故排除。

    C项,主观评价是指从教学评价运用的方式看,有以评价者通过听课、谈话,以主观体验方式而进行的主观性评价。故排除。

    D项,客观评价是通过客观的测量和测验收集资料而做出的客观性评价。故排除。

    故正确答案为B。