建立、健全企业劳动安全卫生管理体系,是实现企业经营目标和劳动安全卫生目标的组织保证。劳动安全卫生管理体系的基本原则是( )。A、部门领导负责制B、人人有责C、安全第一D、确保效率

题目
建立、健全企业劳动安全卫生管理体系,是实现企业经营目标和劳动安全卫生目标的组织保证。劳动安全卫生管理体系的基本原则是( )。

A、部门领导负责制

B、人人有责

C、安全第一

D、确保效率

相似考题

1.用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家( )，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。A.劳动安全卫生制度B.劳动安全卫生规章C.劳动安全卫生规程和标准D.劳动安全卫生规章和制度

2.用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行单位劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害()此题为判断题(对，错)。

3.营造劳动安全卫生制度环境主要包括( )。A．建立健全劳动安全卫生管理制度B．严格执行各项劳动安全卫生规程C．奖惩分明D．实现工作场所优化E．劳动组织优化

4.营造劳动安全卫生制度环境主要包括（ ）。A．建立健全劳动安全卫生管理制度B．严格执行各项劳动安全卫生规程C．奖惩分明D．实现工作场所优化E．劳动组织优化

更多“建立、健全企业劳动安全卫生管理体系,是实现企业经营目标和劳动安全卫生目标的组织保证。劳动安全卫生管理体系的基本原则是( )。 ”相关问题

  • 第1题：

    用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。


    答案：对
    解析：
    用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

  • 第2题：

    营造劳动安全卫生制度环境主要包括()。

    A:建立健全劳动安全卫生管理制度
    B:严格执行各项劳动安全卫生规程
    C:奖惩分明
    D:实现工作场所优化
    E:劳动组织优化

    答案：A,B,C
    解析：
    营造劳动安全卫生制度环境主要包括：①建立健全劳动安全卫生管理制度，制度环境的营造是实现安全生产的保证；②严格执行各项劳动安全卫生规程，各项制度得到有效地执行，并将各项规程转化为员工的自觉行为；③奖惩分明，严格执行相关制度规范的应当奖励，违反相关制度的应当惩罚。奖惩分明、奖惩结合，克服以惩代管、重惩罚轻奖励的倾向。

  • 第3题：

    《劳动法》规定，用人单位必须建立、健全（）制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

    A劳动纪律

    B劳动安全教育

    C劳动事故处理

    D劳动安全卫生


    D
    略

  • 第4题：

    为营造劳动安全卫生制度环境，企业应当()

    A:奖惩分明
    B:优化企业劳动组织
    C:严格执行各项劳动安全卫生规程
    D:完善劳动场所设计
    E:建立健全劳动安全卫生管理制度

    答案：A,C,E
    解析：
    营造劳动安全卫生环境是预防劳动安全卫生事故的基本对策。为营造劳动安全卫生制度环境企业应做到：(1)建立健全的劳动安全卫生管理制度；(2)严格执行各项劳动安全卫生规程；(3)奖惩分明。

  • 第5题：

    为营造劳动安全卫生制度环境，企业应当( )

    A.奖罚分明
    B.优化企业劳动组织
    C.严格执行各项劳动安全卫生规程
    D.完善劳动场所设计
    E.建立健全劳动安全卫生管理制度

    答案：A,C,E
    解析：
    营造劳动安全卫生制度环境是预防劳动安全卫生事故的基本对策，营造劳动安全卫生制度环境，企业应当：(1)建立健全的劳动安全卫生管理制度。(2)严格执行各项劳动安全卫生规程。(3)奖罚分明。

相关内容