制定销售定额是一种()。A.环境激励B.目标激励C.精神激励D.物质激励

题目
制定销售定额是一种()。

A.环境激励

B.目标激励

C.精神激励

D.物质激励

相似考题

1.负责制定、修订、报批资金定额的责任部门是()制造部B、销售部C、财务部D、工程部

2.库存资金(金额)定额正确的是()A.资金(金额)定额=商品定额×平均每日销售量(金额)B.资金(金额)定额=天数定额×平均每日销售量(金额)C.资金(金额)定额=天数定额×每日销售量(金额)D.资金(金额)定额=天数定额×每日销售量(金额)

3.定额管理工作的内容不包括( )。A.科学制定定额 B.组织执行定额 C.重点控制定额 D.及时修订定额

4.销售定额的类型()A. 销售量定额B. 财务定额C. 销售活动定额D. 综合定额

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  • 第1题：

    下列有关制定劳动定额的要求表述不正确的是( )


    A.定额的制定应该迅速及时

    B.制定的劳动定额应完整齐全

    C.定额的制定反映市场行情

    D.制定的劳动定额应先进合理

    答案：C
    解析：
    快、准、全是制定劳动定额的基本要求：①“快”是时间上的要求，就是定额的制定应该迅速及时，以满足生产和管理的需要；②“准”是质量上的要求，即制定的劳动定额应该先进合理，同时在不同产品、不同车间和工种之间保持水平平衡，只有这样才能使劳动定额在生产和分配中发挥积极的作用；③“全”是定额制定范围上的要求，即制定的劳动定额应该完整齐全，凡是需要和可能制定劳动定额的产品、车间、工种、岗位都要实施定额管理。

  • 第2题：

    在制定销售计划时，以下几个步骤的正确顺序是：

    A．销售预测、销售目标、销售定额、定额分配、销售预算

    B．销售预算、销售目标、销售预测、定额分配、销售定额

    C．销售目标、销售预测、销售预算、定额分配、销售定额

    D．销售预算、定额分配、销售定额、销售预测


    销售预测、销售目标、销售定额、定额分配、销售预算

  • 第3题：

    采用定额法，根据企业现行的消耗资料，制定出单位产品的消耗定额，费用定额，并据此制定单位产品的定额成本。 （）


    正确

  • 第4题：

    （ ）是预算定额的制定基础。

    A.施工定额
    B.估算定额
    C.机械定额
    D.材料定额

    答案：A
    解析：
    施工定额是预算定额的制定基础。

  • 第5题：

    制定销售定额的目的是明确责任，建立激励制度的基础，使销售计划落实到人员行动上。


    扩大销售区域

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