受要约人主观上超过承诺期限而发出承诺导致承诺迟延到达要约人,称为()。A.承诺失效B.承诺撤回C.承诺超期D.承诺延误
题目
受要约人主观上超过承诺期限而发出承诺导致承诺迟延到达要约人,称为()。
A.承诺失效
B.承诺撤回
C.承诺超期
D.承诺延误
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第1题：
关于承诺的说法，正确的是()。A.受要约人超过承诺期限发出承诺的，除要约人及时通知受要约人该承诺有效的以外，为新要约
B.受要约人超过承诺期限发出承诺的，除要约人及时通知受要约人该承诺失效的以外，为有效
C.承诺可以撤销，撤销承诺的通知应当在承诺通知到达要约人之前或者与承诺通知同时到达要约人
D.承诺不得撤回，但可以撤销答案：A解析：考点:承诺。受要约人超过承诺期限发出承诺的，除要约人及时通知受要约人该承诺有效的以外，为新要约，选项A正确，选项B错误。承诺只能撤回，不能撤销，选项CD错误。 -
第2题：
关于迟到承诺的说法，正确的有()A、受要约人超过承诺期限发出的承诺，一律视为新要约
B、受要约人超过承诺期限发出的承诺，要约人仍可通知该承诺有效
C、非受要约人责任延误到达的承诺，仍是有效的承诺
D、非受要约人责任延误到达的承诺，要约人可以不接受该承诺
E、迟到承诺的法律效力与迟到承诺的原因无关答案：B,C,D解析：超过承诺期限到达要约人的承诺，按照迟到的原因不同，《合同法》对承诺的有效性作出了不同的区分：①受要约人超过承诺期限发出的承诺。除非要约人及时通知受要约人该承诺有效，否则该超期的承诺视为新要约，对要约人不具备法律效力。②非受要约人责任原因延误到达的承诺。受要约人在承诺期限内发出承诺，按照通常情况能够及时到达要约人，但因其他原因承诺到达要约人时超过了承诺期限。对于这种情况，除非要约人及时通知受要约人因承诺超过期限不接受该承诺，否则承诺有效。 -
第3题：
《合同法》在判定承诺迟延方面，以（）为准。
A．超过承诺期限发出承诺
B．承诺在要约确定的期限内到达要约人
C．承诺迟延到达要约人
D．要约人在期限内未收到承诺
超过承诺期限发出承诺 -
第4题：
关于承诺的说法，正确的是（ ）。A.受要约人超过承诺期限发出承诺的，除要约人及时通知受要约人该承诺有效的以外，为新要约
B.受要约人超过承诺期限发出承诺的，除要约人及时通知受要约人该承诺失效的以外，为有效
C.承诺可以撤销，撤销承诺的通知应当在承诺通知到达要约人之前或者与承诺通知同时到达要约人
D.承诺不得撤回，但可以撤销答案：A解析：本题考查承诺。受要约人超过承诺期限发出承诺的，除要约人及时通知受要约人该承诺有效的以外，为新要约，选项A正确，选项B错误。承诺只能撤回，不能撤销，选项CD错误。 -
第5题：
下列关于合同的说法正确的是（）。A.在要约到达受要约人并生效后，但受要约人未作出承诺之前。要约人可以将该项要约撤回
B.承诺必须由要约人向受要约人做出
C.受要约人未在承诺期限内发出承诺，称为承诺迟延；但迟延的承诺依然有效
D.承诺一旦生效，将导致合同的成立，因此承诺必须符合一定的条件，例如，承诺的内容必须与要约的内容一致答案：D解析：本题考查的是关于合同的相关内容，选项A混淆了要约撤销与要约撤回的概念，应为要约人可以将该项要约撤销。选项B的错误在于承诺必须由受要约人向要约人做出，选项搞混了二者关系。选项C中关于承诺迟延的概念是正确的，但迟延的承诺不产生承诺效力。只有选项D正确。