参考答案和解析
孔波认为组织工作的原则有15条:目标一致原则、效率原则、管理制度原则、分级原则、授权原则、职责绝对原则、权力和责任对等原则、统一指挥原则、职权管理层次原则、分工原则、职能明确原则、检查部门和业务部门分设原则、平衡原则、灵活原则、便于领导原则。
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  • 第1题:

    简述孔茨在《管理理论丛林》一文中分析造成各学派划分观点不同的原因。


    正确答案: (1)语义上的混乱;
    (2)对管理和管理学的定义和所包含的范围没有取得统一的意见;
    (3)把前人对管理经验的概括和总结看成先验而加以抛弃;
    (4)曲解和抛弃前人提出的一些管理原则;
    (5)管理大师缺乏沟通

  • 第2题:

    孔茨的只能管理


    正确答案: 职能管理内容:计划、人事、组织、指挥、控制。目标管理:是近年来管理经验学派为适应实践的需要而提出的管理方法。它的代表人物之一德安克提出了一种影响比较大的管理思想和管理方法。它是这样一种制度:使管理人员和广大职工在工作中实行自我控制并达到工作目的的一种管理技能和管理制度。

  • 第3题:

    简述体育组织工作的主要原则有哪些?


    正确答案:1、目标统一、高效率组织原则
    2、管理跨度原则
    3、权限分明原则

  • 第4题:

    美国著名管理学家孔茨等人在继承古典管理学派的基础上,提出了健全组织工作的八项基本原则。


    正确答案:错误

  • 第5题:

    孔茨的主要贡献有哪些?


    正确答案:美国管理学家哈罗德·孔茨在继承古典管理学派的基础上,提出了组织设计的15条基本原则:目标一致的原则;效率原则;管理幅度原则;分级原则;授权原则;职责的绝对性原则;职权和职现对等的原则;统一指挥的原则;职权等级的原则;分工原则;职能明确性原则;检查职务与业务部门分设的原;平衡的原则;灵活性原则;便于领导的原则。

  • 第6题:

    简述组织工作的内容。


    正确答案:从报道主题的确定、记者的派遣,到新闻图片稿的编辑、发稿时机的选择等以往都被视为“组织工作’’的重要内容。

  • 第7题:

    简述组织工作的基本原则


    正确答案:(1)目标任务原则。
    (2)责权利相结合的原则。
    (3)分工协作原则及精干高效原则。
    (4)管理幅度原则。
    (5)统一指挥的原则和权力制衡原则。
    (6)集权与分权相结合的原则。

  • 第8题:

    多选题
    孔茨组织工作的原则包括()
    A

    目标一致原则

    B

    效率原则

    C

    授权原则

    D

    分权原则

    E

    平衡原则


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    提出悲观决策原则的是()
    A

    任尔德

    B

    赫威兹

    C

    萨凡奇

    D

    孔茨


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    判断题
    美国著名管理学家孔茨等人在继承古典管理学派的基础上,提出了健全组织工作的八项基本原则。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 提出了健全组织工作的十五项基本原则

  • 第11题:

    单选题
    提出最小遗憾决策原则的是()
    A

    任尔德

    B

    赫威兹

    C

    萨凡奇

    D

    孔茨


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    问答题
    简述体育组织工作的主要原则有哪些?

    正确答案: 1、目标统一、高效率组织原则
    2、管理跨度原则
    3、权限分明原则
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    孔茨组织工作的原则包括()

    • A、目标一致原则
    • B、效率原则
    • C、授权原则
    • D、分权原则
    • E、平衡原则

    正确答案:A,B,C,E

  • 第14题:

    管理学家哈达罗德•孔茨在总结前人研究成果的基础上,归纳总结出一系列的组织工作基本原则;并认为这些原则是普遍适用的真理,虽然这种普遍性不像纯粹自然科学的规律那么准确。但是就正确的组织工作的标准而言,这些原则是足够的。它们是:目标一致的原则,效率原则,管理宽度原则,分级原则等多少项原则?()

    • A、14项原则
    • B、12项原则
    • C、8项原则
    • D、5项原则

    正确答案:A

  • 第15题:

    ()因提出了14项管理原则宣告了西方管理理性主义的确立。

    • A、孔茨 
    • B、法约尔 
    • C、泰罗 
    • D、德鲁克

    正确答案:B

  • 第16题:

    简述甲板开孔的原则。


    正确答案: 在强力甲板开口两侧及其边线延长线外的甲板上应尽量减少开孔。如需开孔,应开设圆形或长轴沿船长方向布置的椭圆型开孔,开孔边缘应适当补强。各开口间应互相远离,且应避开舱口角隅。

  • 第17题:

    孔茨主要理论观点


    正确答案: 管理程序学派的主要理论观点之一,是认为可以用管理职能组织管理知识。主张按管理职能组成一个具有延续性的和可扩展性的理论框架,以便把各种管理知识安放在此框架内;之二是主张使用管理职能组织管理工作。该学派认为,不同层次,不同部门和不同职位上的管理人员的各种管理工作,均可由若干相互关联的管理职能程序来组成;之三:只要实施各项职能所获得的经验进行科学分析,就可推断出各种管理原则;致死:每个管理人员只要遵循和执行各项职能,就可以形成一套各自实施这些职能的“运用法则”。

  • 第18题:

    提出悲观决策原则的是()

    • A、任尔德
    • B、赫威兹
    • C、萨凡奇
    • D、孔茨

    正确答案:A

  • 第19题:

    提出最小遗憾决策原则的是()

    • A、任尔德
    • B、赫威兹
    • C、萨凡奇
    • D、孔茨

    正确答案:C

  • 第20题:

    问答题
    简述甲板开孔的原则。

    正确答案: 在强力甲板开口两侧及其边线延长线外的甲板上应尽量减少开孔。如需开孔,应开设圆形或长轴沿船长方向布置的椭圆型开孔,开孔边缘应适当补强。各开口间应互相远离,且应避开舱口角隅。
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    问答题
    简述孔茨的组织工作原则。

    正确答案: 孔波认为组织工作的原则有15条:目标一致原则、效率原则、管理制度原则、分级原则、授权原则、职责绝对原则、权力和责任对等原则、统一指挥原则、职权管理层次原则、分工原则、职能明确原则、检查部门和业务部门分设原则、平衡原则、灵活原则、便于领导原则。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    问答题
    简述组织工作的基本原则

    正确答案: (1)目标任务原则。
    (2)责权利相结合的原则。
    (3)分工协作原则及精干高效原则。
    (4)管理幅度原则。
    (5)统一指挥的原则和权力制衡原则。
    (6)集权与分权相结合的原则。
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    简述孔茨在《管理理论丛林》一文中分析造成各学派划分观点不同的原因。

    正确答案: (1)语义上的混乱;
    (2)对管理和管理学的定义和所包含的范围没有取得统一的意见;
    (3)把前人对管理经验的概括和总结看成先验而加以抛弃;
    (4)曲解和抛弃前人提出的一些管理原则;
    (5)管理大师缺乏沟通
    解析: 暂无解析