行政领导权力的来源主要有（）。A奖惩权力B归属权C专业知识权D决策权力E合法权力

题目
行政领导权力的来源主要有（）。

A奖惩权力

B归属权

C专业知识权

D决策权力

E合法权力

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1.我国地方政府的权力来源主要有（）。A.宪法和地方国家权力机关的授权B.府际授权C.单项法律授权

2.行政领导权力中的权力性影响力的主要构成因素是()A、行政领导者的职位B、行政领导者的资历C、传统观念因素D、行政领导者的能力

3.从权力的性质上，一般把行政领导权力分为权力性影响力和非权力性影响力。()

4.简述行政领导权力的获取途径。

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  • 第1题：

    下列不属于行政领导权力来源的是（ ）。

    A.决策权力
    B.归属权
    C.合法权力
    D.奖惩权力

    答案：A
    解析：
    行政领导的权力来源一般包括奖惩权、归属权、专业知识权和合法权力等。故本题答案选A。

  • 第2题：

    下列不属于行政领导权力的来源的是（）。

    • A、归属权
    • B、决策权力
    • C、合法权力
    • D、奖惩权力

    正确答案:B

  • 第3题：

    我国地方政府的权力来源主要有（）。

    • A、宪法和地方国家权力机关的授权
    • B、府际授权
    • C、单项法律授权

    正确答案:A

  • 第4题：

    在行政领导权力中，来自于个人人格、情感、意志和道德的权力叫做（）

    • A、法定权力
    • B、奖惩权力
    • C、归属权力
    • D、专家权力

    正确答案:C

  • 第5题：

    行政领导权力需要遵循的原则主要有哪些？


    正确答案:1、正当性原则。正当性原则是指领导者在特定的职权范围内履行自己的职责，而无须顾及来自职权之外的其他因素的干扰。
    2、可行性原则。可行性原则是指领导者行使权力要充分注意组织内外的主客观条件，在现实基础上，在组织原则和社会道德规范内行使权力。
    3、民主性原则。民主性原则是指领导者在行使权力的过程中，要充分发挥人民当家作主的权利，实行决策民主化和领导班子中的集体领导原则。
    4、效益性原则。效益性原则是指领导者在行使权力的过程中，必须讲究取得成果的大小与快慢，即注重社会效益。这种社会效益包括政治效益、经济效益、文化效益等。
    5、权变性原则。权变性原则是指领导者在行使权力的过程中，必须依据不同的环境和条件，审时度势，变换行使权力的方法和手段，调整领导权力的计划和目标。

  • 第6题：

    下列不属于行政领导权力来源的是（）。

    • A、归属权
    • B、决策权力
    • C、合法权力
    • D、奖惩权力

    正确答案:B

  • 第7题：

    行政领导权力的来源主要有（）。

    • A、决策权力
    • B、归属权
    • C、专业知识权
    • D、奖惩权力
    • E、合法权力

    正确答案:B,C,D,E

  • 第8题：

    领导者的影响力来源主要有（）。

    • A、职位权力
    • B、个人权力
    • C、组织权力
    • D、法律规范

    正确答案:A,B

  • 第9题：

    多选题
    行政领导权力异化产生的原因包括（）
    A

    社会的不稳定性因素

    B

    行政领导职权的利益属性为领导权力异化提供了可能

    C

    行政领导权力所有权与使用权的背离为领导权力异化提供了条件

    D

    “道德人”与“经济人”的矛盾被扭曲化解


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    行政领导权力的来源主要有（）
    A

    决策权力

    B

    归属权

    C

    专业知识权

    D

    奖惩权力

    E

    合法权力


    正确答案： C,E
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    问答题
    行政领导权力需要遵循的原则主要有哪些？

    正确答案： 1、正当性原则。正当性原则是指领导者在特定的职权范围内履行自己的职责，而无须顾及来自职权之外的其他因素的干扰。
    2、可行性原则。可行性原则是指领导者行使权力要充分注意组织内外的主客观条件，在现实基础上，在组织原则和社会道德规范内行使权力。
    3、民主性原则。民主性原则是指领导者在行使权力的过程中，要充分发挥人民当家作主的权利，实行决策民主化和领导班子中的集体领导原则。
    4、效益性原则。效益性原则是指领导者在行使权力的过程中，必须讲究取得成果的大小与快慢，即注重社会效益。这种社会效益包括政治效益、经济效益、文化效益等。
    5、权变性原则。权变性原则是指领导者在行使权力的过程中，必须依据不同的环境和条件，审时度势，变换行使权力的方法和手段，调整领导权力的计划和目标。
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    行政领导权力


    正确答案:是指行政领导者在行政管理活动中，利用其合法地位以不同的激励方式和制约方式，引导下属同心协力达成行政目标的影响力。

  • 第13题：

    从权力的性质上，一般把行政领导权力分为权力性影响力和（）。


    正确答案:非权力性影响力

  • 第14题：

    如何防治行政领导权力异化。


    正确答案:（1）完善对领导权力的制约机制。
    ① 国家权力的制约；② 行政权力内部的制约；③ 社会权力的制约。
    （2）提倡行政领导道德，建设良好的道德环境。
    ① 确立服务行政的领导理念；② 建立行政领导职业规范，使行政领导道德制度化。

  • 第15题：

    行政领导权力的来源主要有哪几种？


    正确答案:1合法权力；
    2奖惩权力；
    3专业知识权，又称为专家权；
    4归属权，又称关系的权力。

  • 第16题：

    行政领导权力异化产生的原因包括（）

    • A、社会的不稳定性因素
    • B、行政领导职权的利益属性为领导权力异化提供了可能
    • C、行政领导权力所有权与使用权的背离为领导权力异化提供了条件
    • D、“道德人”与“经济人”的矛盾被扭曲化解

    正确答案:B,C,D

  • 第17题：

    历史唯物主义者认为，行政领导的权力归根结底来源于（）

    • A、法律
    • B、职位
    • C、人民的委托
    • D、上级的授予

    正确答案:C

  • 第18题：

    行政领导的职权主要有（）

    • A、法定权力
    • B、奖惩权力
    • C、专家权力
    • D、归属权力
    • E、审讯权力

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题：

    多选题
    领导者的影响力来源主要有（）。
    A

    职位权力

    B

    个人权力

    C

    组织权力

    D

    法律规范


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    名词解释题
    行政领导权力

    正确答案： 是指行政领导者在行政管理活动中，利用其合法地位以不同的激励方式和制约方式，引导下属同心协力达成行政目标的影响力。
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    下列不属于行政领导权力的来源的是（）。
    A

    归属权

    B

    决策权力

    C

    合法权力

    D

    奖惩权力


    正确答案： C
    解析： 行政领导权力的来源
    1、法定的权力：基于法定的职位或则组织中的行为规范或协定；
    2、奖励权：物质上、精神上；目前的、长远的；赞许、嘉奖、升迁、加薪等；
    3、强制权：惩罚权，训斥、记过、停职、开除等；
    4、专家权：专业知识、技能、学识、经验等；
    5、归属权：基于领导者的人格、才能、品德、态度，使部属产生认同感；

  • 第22题：

    问答题
    行政领导权力的来源主要有哪几种？

    正确答案： 1合法权力；
    2奖惩权力；
    3专业知识权，又称为专家权；
    4归属权，又称关系的权力。
    解析： 暂无解析

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