首因效应也叫第一印象效应,是指个体在社会认知过程中,通过“第一印象”最先输入的信息对客体一会的认知产生的影响作用。下列选项符合首因效应的是:A. 物以类聚 B. 削足适履 C. 恶人先告状 D. 一俊遮百丑

题目
首因效应也叫第一印象效应,是指个体在社会认知过程中,通过“第一印象”最先输入的信息对客体一会的认知产生的影响作用。下列选项符合首因效应的是:

A. 物以类聚
B. 削足适履
C. 恶人先告状
D. 一俊遮百丑

相似考题
参考答案和解析
答案:C
解析:
考点人文其它

选项“恶人先告状”是说坏人或理亏的人抢先诉说或歪曲事实,而因为其“先告状”,会影响人对事实的理解,符合首因效应的含义。其他几项均不符合。D选项是晕轮效应,对一个人某一方面的印象可能会影响对其他方面的印象。首因效应强调的是“第一印象”。选择C。
更多“首因效应也叫第一印象效应,是指个体在社会认知过程中,通过“第一印象”最先输入的信息对客体一会的认知产生的影响作用。下列选项符合首因效应的是:”相关问题
  • 第1题:

    首因效应是指个体在社会认知过程中,通过第一印象最先输入的信息对客体以后的认知产生显著的影响作用。第一印象作用最强,持续的时间也长,比以后得到的信息对于事物整个印象产生的作用更强。
    根据上述定义,下列首因效应没有发挥作用的是:

    A.金融行业从业人员,一般着深色套装,给人专业和严谨的印象
    B.小张在面试中表现突出,后公司的人力资源部发现小张的简历上存在错别字而取消了录用他的计划
    C.已过而立之年的王先生频频相亲却没有结果,据和他有过一面之交的金小姐说,王先生“以我为中心”的夸夸其谈,令她很反感
    D.刚刚毕业的小张在找工作过程中屡屡碰壁,后经咨询专业人士才得知因她染了一头红色的头发,而给人不够成熟稳重的感觉

    答案:B
    解析:
    第一步,看提问方式,本题属于选非题。
    第二步,找关键信息。
    通过第一印象最先输入的信息对客体以后的认知产生显著的影响作用。
    第三步,辨析选项。
    A项:金融行业从业人员着深色套装,给顾客留下了专业和严谨的第一印象,属于“第一印象最先输入的信息对客体以后的认知产生显著的影响作用”,符合定义;
    B项:小张在面试中表现突出,属于第一印象,但因错别字而取消录用他的计划,是另外的原因,不属于“第一印象最先输入的信息对客体以后的认知产生显著的影响作用”,不符合定义;
    C项:王先生“以自我为中心”的夸夸其谈是他给相亲对象的第一印象,导致相亲无果,属于“第一印象最先输入的信息对客体以后的认知产生显著的影响作用”,符合定义;
    D项:小张的红头发给人留下不够成熟稳重的第一印象,导致找工作屡屡碰壁,属于“第一印象最先输入的信息对客体以后的认知产生显著的影响作用”,符合定义。
    因此,选择B选项。

  • 第2题:

    __________也叫首次效应、优先效应或“第一印象”效应,是指个体在社会认知过程中,通过“第一印象”最先输入的信息对客体以后的认知产生的影响作用。(  )

    A.首因效应
    B.近因效应
    C.光环效应
    D.投射效应

    答案:A
    解析:

  • 第3题:

    首因效应也称为第一印象,是指员工在绩效评价初期的绩效表现对评价者评价其以后的绩效表现会产生延续性影响。


    正确答案:错误

  • 第4题:

    第一印象形成受到的影响因素有()。

    • A、首因效应
    • B、近因效应
    • C、认知态度
    • D、快乐原则
    • E、健康心理

    正确答案:A,B

  • 第5题:

    人际认知中的“第一印象”又可称之为()

    • A、近因效应
    • B、首因效应
    • C、晕轮效应
    • D、刻板印象

    正确答案:B

  • 第6题:

    ()指的是人际交往中的第一印象。

    • A、基础认知
    • B、初级印象
    • C、感性认识
    • D、首因效应

    正确答案:D

  • 第7题:

    ()也叫首次效应、优先效应或“第一印象”效应,是指个体在社会认知过程中,通过“第一印象”最先输入的信息对客体以后的认知产生的影响作用。

    • A、首因效应
    • B、近因效应
    • C、光环效应
    • D、投射效应

    正确答案:A

  • 第8题:

    第一印象作用的机制是()。

    • A、近因效应
    • B、首因效应
    • C、光环效应
    • D、好恶评价

    正确答案:B

  • 第9题:

    多选题
    第一印象形成受到的影响因素有()。
    A

    首因效应

    B

    近因效应

    C

    认知态度

    D

    快乐原则

    E

    健康心理


    正确答案: E,A
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    ()也叫首次效应、优先效应或“第一印象”效应,是指个体在社会认知过程中,通过“第一印象”最先输入的信息对客体以后的认知产生的影响作用。
    A

    首因效应

    B

    近因效应

    C

    光环效应

    D

    投射效应


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    在印象形成中,信息出现的顺序对形成印象有重要作用。正确的表述是(  )。
    A

    近因效应是第一印象的机制

    B

    最初出现的信息影响最大,称为首因效应

    C

    最近出现的信息影响也较大,称为近因效应

    D

    首因效应是第一印象的机制


    正确答案: C,A
    解析: 在印象形成的过程中,信息出现的顺序对印象形成有重要影响。最初获得的信息的影响比后来获得的信息的影响更大的现象,称为首因效应;最新获得的信息的影响比原来获得的信息的影响更大的现象,称为近因效应。首因效应是第一印象作用的机制。第一印象一经建立,对其后的信息的组织、理解有较强的定向作用。

  • 第12题:

    单选题
    人际认知中的“第一印象”又可称之为()
    A

    近因效应

    B

    首因效应

    C

    晕轮效应

    D

    刻板印象


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    首因效应也叫第一印象效应,是指个体在社会认知过程中,通过“第一印象”最先输入的信息对客体以后的认知产生的影响作用。下列选项符合首因效应的是:

    A.物以类聚
    B.削足适履
    C.恶人先告状
    D.一俊遮百丑

    答案:C
    解析:
    第一步,本题考查首因效应。
    第二步,“第一印象”指最先输入的信息会对客体产生认知影响。而“恶人先告状”是指坏人或理亏的人抢先诉说或歪曲事实,而因为其“先告状”,会影响人对事实的判断,从而使别人对于被告之人的第一印象产生偏差,符合首因效应的含义。

  • 第14题:

    第一印象的强烈影响,在知觉的偏见的产生原因中称作()

    • A、定型效应
    • B、近因效应
    • C、晕轮效应
    • D、首因效应

    正确答案:D

  • 第15题:

    第一印象的作用机制是()。

    • A、定向作用
    • B、第一印象
    • C、首因效应
    • D、印象管理

    正确答案:C

  • 第16题:

    人在社会知觉的信息整合过程中会产生()

    • A、首因效应
    • B、近因效应
    • C、晕轮效应
    • D、社会刻板效应
    • E、第一印象效应

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题:

    首因效应指在社会认知过程中,最近获得的信息对印象具有更重要的作用。


    正确答案:错误

  • 第18题:

    个体在社会认知过程中,通过第一印象最先输入的信息对客体以后的认知产生的影响作用称为()

    • A、晕轮效应
    • B、首因效应
    • C、近因效应
    • D、投射效应

    正确答案:B

  • 第19题:

    在印象形成过程中,最初获得的信息的影响比后来获得的信息的影响更大的现象,称为()。

    • A、定向作用
    • B、第一印象
    • C、首因效应
    • D、印象管理

    正确答案:C

  • 第20题:

    第一印象效应也叫做首因效应或先入为主效应。


    正确答案:正确

  • 第21题:

    多选题
    在印象形成中,信息出现的顺序对形成印象有重要作用。正确的表述是(  )。(2003年12月三级真题)
    A

    近因效应是第一印象的机制

    B

    最初出现的信息影响最大,称为首因效应

    C

    最近出现的信息影响也较大,称为近因效应

    D

    首因效应是第一印象的机制


    正确答案: D,B
    解析: 在印象形成的过程中,信息出现的顺序对印象形成有重要影响。最初获得的信息的影响比后来获得的信息的影响更大的现象,称为首因效应;最新获得的信息的影响比原来获得的信息的影响更大的现象,称为近因效应。首因效应是第一印象作用的机制。第一印象一经建立,对其后的信息的组织、理解有较强的定向作用。

  • 第22题:

    判断题
    首因效应也称第一印象,是指员工在绩效评价初期的绩效表现对评价者,评价其以后的绩效表现会产生延续性影响。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    个体在社会认知过程中,通过第一印象最先输入的信息对客体以后的认知产生的影响作用称为()
    A

    晕轮效应

    B

    首因效应

    C

    近因效应

    D

    投射效应


    正确答案: B
    解析: 暂无解析