下列说法正确的是（ ）。A．当生产要素价格固定不变时，规模报酬递增、不变和递减分别对应于边际成本的递减、不 变和递增B．当只有一种要素为可变要素，其他生产要素为固定投入要素时，生产规模由可变投入要素的 规模所决定C．内在不经济是指厂商在生产规模扩大时由于自身原因所引起的产量减少和成本增加D．适度规模是指能使产量递增达到最大时的生产规模
题目
下列说法正确的是（ ）。
A．当生产要素价格固定不变时，规模报酬递增、不变和递减分别对应于边际成本的递减、不 变和递增
B．当只有一种要素为可变要素，其他生产要素为固定投入要素时，生产规模由可变投入要素的 规模所决定
C．内在不经济是指厂商在生产规模扩大时由于自身原因所引起的产量减少和成本增加
D．适度规模是指能使产量递增达到最大时的生产规模
相似考题
更多“下列说法正确的是( )。 A.当生产要素价格固定不变时,规模报酬递增、不变和递减分别对 ”相关问题
-
第1题：
当资本和劳动等生产要素投入都增加10%，产量增加为5%时，此时的情况为( )。
A．规模报酬不变
B．规模报酬递增
C．规模报酬递减
D．无法确定
正确答案：C
解析：根据生产规模和产量的变化比例的比较，可以将规模报酬分为三类：规模报酬不变，即产量增加的比例等于各种生产要素增加的比例；规模报酬递增，即产量增加的比例大于各种生产要素增加的比例；规模报酬递减，即产量增加的比例小于各种生产要素增加的比例。由题干得知，产量增加的比例为5%，小于生产要素增加的比例，为规模报酬递减情况。 -
第2题：
A.生产是规模报酬递减的
B.生产要素边际报酬是递增的
C.生产是规模报酬递增的
D.生产是规模报酬不变的答案：C解析：
-
第3题：
当资本和劳动等生产要素投入都增加100％时，产量增加大于100％，此时企业处于（ ）阶段。A.规模报酬递减
B.规模报酬递增
C.规模报酬不变
D.规模报酬为零答案：B解析：规模报酬也称为规模收益，是指在其他条件不变的情况下，企业内部各种生产要素同比例变化时所带来的产量的变化。其中，规模报酬递增是指产量增加的比例大于各种生产要素增加的比例。 -
第4题：
关于柯布一道格拉斯生产函数表述正确的是( )。A.必定规模报酬不变
B.必定规模报酬递增
C.必定规模报酬递减
D.可以规模报酬不变、递增和递减答案：D解析：
-
第5题：
区分边际报酬递增、不变和递减的情况与规模报酬递增、不变和递减的情况答案：解析：边际报酬是指既定技术水平下，在其他要素投入不变的情况下，增加一单位某要素投入所带来的产量的增量。在技术水平不变的条件下，在连续等量地把某一种可变生产要素增加到其他一种或几种数量不变的生产要素上去的过程中，当这种可变生产要素的投入量小于某一特定值时，增加该要素投入所带来的边际产量是递增的；当这种可变要素的投入量连续增加并超过这个特定值时，增加该要素投入所带来的边际产量是递减的。边际报酬是每增加一单位产品成本带来的报酬，如购买原材料、给工人发工资等。规模报酬是指增加企业的生产规模带来的报酬，如修厂房、购设备等。规模报酬是从长期来看的，边际报酬递减是从短期来看的。规模报酬是指在其他条件不变的情况下，企业内部各种生产要素按相同比例变化时所带来的产量变化。企业的规模报酬变化可以分为规模报酬递增、规模报酬不变和规模报酬递减三种情况。产量增加的比例大于生产要素增加的比例，这种情形叫作规模报酬递增。 -
第6题：
规模报醣是指在技术水平不变的条件下。当各种生产要素按相同比铡增拥即生产规模扩大田产变化的情况。入们经过考察发现规模报酬存在( )三个阶段。A:递减、不变和递增
B:递增、不变和递减
C:递增、递减和不变
D:不变、递增和递减答案：B解析： -
第7题：
规模报酬是指在技术水平不变的条件下，当各种生产要素按相同比例增加，即生产规模扩大时产量变化的情况。人们经过考察发现，规模报酬存在（ ）三个阶段。
- A、递减、不变和递增
- B、递增、不变和递减
- C、递增、递减和不变
- D、不变、递增和递减
正确答案:B -
第8题：
规模报酬的递增、不变和递减这三种情况与可变比例生产函数的报酬递增、不变和递减的三种情况的区别何在？“规模报酬递增的厂商不可能也会面临报酬递减的现象，”这个命题是否正确？
正确答案: 规模报酬问题论及的是，一厂商的规模本身发生变化，相应的产量是不变、递增还是递减，或者说是厂商根据他的经营规模大小设计不同的工厂规模；而可变比例生产函数所讨论的则是在该厂的规模已比固定下来，即厂房、设备等固定要素既定不变，可变要素的变化引起的产量（报酬）递增、递减及不变等三种情况。
当厂商经营规模较大，在给定技术状况下投入要素的效率提高，即规模报酬递增的同时，随着可变要素投入的增加到足以使固定要素得到最有效利用后，继续增加可变要素，总产量的增加同样将会出现递减现象。所以规模报酬递增的厂商可能也会同时面临报酬递减现象。
规模报酬的递增、不变和递减与可变比例生产函数报酬递增、不变和递减的区别如下：规模报酬问题论及的是，一厂商的规模本身发生变化（这假定为该厂的厂房、设备等固定要素和劳动、原材料等可变要素发生了同比例变化）相应的产量是不变、递增还是递减，或者说是厂商根据他的经营规模大小（产销量大小）设计不同的工厂规模；而可变比例生产函数所讨论的则是在该厂的规模已经固定下来，即厂房、设备等固定要素既定不变，可变要素的变化引起的产量（报酬）递增、递减及不变等三种情况。
“规模报酬递增的厂商不可能也会面临要素报酬递减的现象。”这个命题是错误的。规模报酬和可变要素报酬是两个不同的概念。规模报酬问题讨论的是一座工厂本身规模发生变化时相应的产量变化，而可变要素报酬问题论及的则是厂房规模已经固定下来，增加可变要素时相应的产量变化。事实上，当厂商经营规模较大，在给定技术状况下投入要素的效率提高，即规模报酬递增的同时，随着可变要素投入的增加到足以使固定要素得到最有效利用后，继续增加可变要素，总产量的增加同样将会出现递减现象。所以规模报酬递增的厂商也会同时面临要素报酬递减现象。 -
第9题：
生产函数Q=0.5KL和Q=2K+3L的规模效应如何（）
- A、规模报酬递增；规模报酬递减
- B、规模报酬递减；规模报酬递增
- C、规模报酬递增；规模报酬不变
- D、规模报酬不变；规模报酬不变
正确答案:D -
第10题：
下列关于规模报酬，说法不正确的是（）。
- A、规模报酬是指在技术水平不变的条件下，当各种生产要素按相同比例增加
- B、规模报酬是指生产规模扩大时产量变化的情况
- C、规模报酬存在递增、不变和递减三个阶段
- D、随着生产规模的扩大，最初会使产量增加的倍数小于生产规模扩大的倍数
正确答案:D -
第11题：
单选题下列关于规模报酬，说法错误的是（ ）。A产量增加的比例等于各种生产要素增加的比例，这是规模报酬不变
B产量增加的比例大于各种生产要素增加的比例，这是规模报酬递增
C产量增加的比例小于各种生产要素增加的比例，这是规模报酬递减
D企业规模较小时规模报酬递减，当企业规模达到临界值以后，企业继续扩大规模会出现规模报酬递增
正确答案： A解析： 暂无解析 -
第12题：
单选题规模报酬是指在技术水平不变的条件下，当各种生产要素按相同比例增加，即生产规模扩大时产量变化的情况。人们经过考察发现，规模报酬存在（ ）三个阶段。A递减、不变和递增
B递增、不变和递减
C递增、递减和不变
D不变、递增和递减
正确答案： A解析： 暂无解析 -
第13题：
下列关于规模报酬，说法错误的是（ ）。A．产量增加的比例等于各种生产要素增加的比例，这是规模报酬不变B．产量增加的比例大于各种生产要素增加的比例，这是规模报酬递增C．产量增加的比例小于各种生产要素增加的比例，这是规模报酬递减D．企业规模较小时规模报酬递减，当企业规模达到临界值以后，企业继续扩大规模会出现规模报酬递增
正确答案：D
-
第14题：
当资本和劳动等生产要素投入都增加100%时，产量增加小于100%，此时企业处于（ ）阶段。
A.规模报酬递减
B.规模报酬递增
C.规模报酬不变
D.规模报酬为0答案：A解析：考查规模报酬。
规模报酬也称为规模收益，是指在其他条件不变的情况下，企业内部各种生产要素同比例变化时所带来的产量的变化。其类别包括：
（1）规模报酬递增：产量增加的比例大于各种生产要素增加的比例。B选项错误。
（2）规模报酬不变：产量增加的比例等于各种生产要素增加的比例。C选项错误。
（3）规模报酬递减：产量增加的比例小于各种生产要素增加的比例。A选项正确。
D为干扰选项。 -
第15题：
当资本和劳动等生产要素投入都增加10%，产量增加为5%时，此时的情况为()。A:规模报酬不变
B:规模报酬递增
C:规模报酬递减
D:无法确定答案：C解析：根据生产规模和产量的变化比例的比较，可以将规模报酬分为三类：规模报酬不变，即产量增加的比例等于各种生产要素增加的比例；规模报酬递增，即产量增加的比例大于各种生产要素增加的比例；规模报酬递减，即产量增加的比例小于各种生产要素增加的比例。由题干得知，产量增加的比例为5%，小于生产要素增加的比例10%，为规模报酬递减情况。 -
第16题：
规模报酬递增、不变、递减与可变比例生产函数的要素报酬递增、不变、递减有何区别，规模报酬递增的厂商会面临要素报酬递减吗？答案：解析：规模报酬的递增、不变和递减这三种情况与可变比例生产函数的报酬递增、不变和递减的区别如下：规模报酬问题论及的是厂商的规模本身发生变化（假定该厂的厂房、设备等固定要素和劳动、原材料等可变要素发生了同比例变化），相应的产量是不变、递增还是递减，或者说是厂商根据它的经营规模大小（产销量大小）设计不同的工厂规模；而可变比例生产函数所讨论的则是在该厂的规模已经固定下来，即厂房、设备等固定要素既定不变，可变要素的变化引起的产量（报酬）递增、不变及递减等三种情况。 规模报酬递增的厂商同样会面临要素报酬递减。规模报酬和可变要素报酬是两个不同的概念。规模报酬问题讨论的是一座工厂本身规模发生变化时产量的变化，而可变要素报酬问题论及的则是厂房规模已经固定下来，增加可变要素时相应的产量变化。事实上，当厂商经营规模较大，在给定技术状况下投入要素的效率提高，即规模报酬递增的同时，随着可变要素投入增加到足以使固定要素得到最有效的利用后，继续增加可变要素，总产量的增加将会同样出现递减现象。所以规模报酬递增的厂商可能也会同时面临要素报酬递减现象。 -
第17题：
一个企业只投入两种生产要素来生产产品，这两种生产要素是完全替代品，则企业( )。A.规模报酬递增
B.规模报酬不变
C.规模报酬可能递增、不变或者递减
D.规模报酬递减答案：C解析：生产要素是完全替代品，并不能决定生产函数的性质，规模报酬可能递增，不变或者递减。生产要素是完全替代关系的生产函数：f(r，y)=f(ax+by)，经过函数变换，生产函数的规模报酬性已经不确定了。 -
第18题：
下列说法正确的是( )。A、 当生产要素价格固定不变时，规模报酬递增、不变和递减分别对应于边际成本的递减、不变和递增
B、 当只有一种要素为可变要素，其他生产要素为固定投入要素时，生产规模由可变投入要素的规模所决定
C、 内在不经济是指厂商在生产规模扩大时由于自身原因所引起的产量减少和成本增加
D、 适度规模是指能使产量递增达到最大时的生产规模答案：C解析：当生产要素价格固定不变时，规模报酬递增、不变和递减分别对应于平均成本的递减、不变和递增；当只有一种要素为可变要素，其他生产要素为固定投入要素时，生产规模由固定投入要素的规模所决定；适度规模是指能使收益(出售产品所获得的收入)递增达到最大时的生产规模。 -
第19题：
生产函数Q=3L+500，以下说法正确的是（）
- A、规模报酬递增
- B、规模报酬不变
- C、规模报酬递减
- D、以上说法均不对
正确答案:C -
第20题：
在生产函数为Y=Z1+2Z2+3，以下说法正确的是（）
- A、规模报酬递增
- B、规模报酬不变
- C、规模报酬递减
- D、劳动的边际产量递减
正确答案:C -
第21题：
规模报酬是指在技术水平不变的条件下，当各种生产要素按相同比例增加，即生产规模扩大时产量变化的情况。规模报酬存在（）三个阶段。
- A、稳定
- B、递增
- C、突变
- D、不变
- E、递减
正确答案:B,D,E -
第22题：
下列关于规模报酬，说法错误的是（ ）。
- A、产量增加的比例等于各种生产要素增加的比例，这是规模报酬不变
- B、产量增加的比例大于各种生产要素增加的比例，这是规模报酬递增
- C、产量增加的比例小于各种生产要素增加的比例，这是规模报酬递减
- D、企业规模较小时规模报酬递减，当企业规模达到临界值以后，企业继续扩大规模会出现规模报酬递增
正确答案:D -
第23题：
问答题规模收益的递增、不变和递减这三种情况与可变比例生产函数的报酬递增、不变和递减这三种情况的区别何在？“规模收益递增的厂商不可能也会面临要素报酬递减的现象”，这个命题是否正确？为什么？正确答案： (1)规模收益的递增、不变和递减这三种情况与可变比例生产函数的报酬递增、不变和递减的区别如下:规模收益问题论及的是厂商的生产规模本身发生变化(假设为该厂商的厂房、设备等固定要素和劳动、原材料等可变要素发生了同比例变化)相应的产量是不变、递增还是递减,或者是说厂商根据它的经营规模大小(产销量大小)设计不同的工厂规模;而可变比例生产函数的报酬递增、不变和递减所讨论的是在该厂商的生产规模已经固定下来,即厂房、设备等固定要素既定不变,可变要素的变化引起的产量(报酬)递增、递减及不变三种情况。
(2)“规模报酬递增的厂商不可能也会面临要素报酬递减的现象。”这个命题是错误的。规模收益和可变要素报酬是两个不同的概念。规模收益问题讨论的是一座工厂本身规模发生变化时的产量变化,而可变要素报酬问题论及的则是厂房规模已经固定下来,增加可变要素时相应的产量变化。
事实上,当厂商经营规模扩大时,在给定技术状况下,要素的生产效率提高,即生产表现出规模报酬递增。在规模收益递增时,随着可变要素投入增加到足以使固定要素得到最有利效用时,继续增加可变要素投入,总产量的增加即边际产量就会出现递减现象。所以,规模收益递增的厂商也会面临要素报酬递减的现象。解析： 暂无解析