LPC问卷中，LPC得高分是关心人的支持型领导。()

第1题：

1、菲德勒的权变领导理论认为，若LPC值低，该领导倾向于人际关系型的领导方式，若LPC值高，该领导倾向于工作任务型的领导方式。

第2题：

为了测量领导者属于哪一种风格,费德勒设计了最难共事者LC问卷,并认为在LPC问卷上打分较高（64分及以上)的人,是属于关系取向型领导风格。（

第3题：

根据费德勒的权变理论，在环境较差的情况下，采用（）比较有效

A．高LPC型领导方式

B．低LPC型领导方式

C．团队型领导方式

D．任务型领导方式

第4题：

LPC领导者（关系导向型）

第5题：

10、菲德勒模型中，低LPC领导就是以目标、任务为出发点的领导。