体系内指标相互独立原则指指标体系中的同一层次的各项指标是相互独立的，不互相重叠，不存在因果关系，不用两项指标反映同一被评因素。()

第1题：

体系内指标相互独立原则是指标作为具体的目标，是用操作化的语言加以定义的，它所规定的内容是可通过实际观察加以直接测量而获得明确结论的。()

正确答案：对
第2题：

指标之间相互协调，避免相互矛盾和重复，属于KPI指标体系的什么原则（）.
A科学性
B可行性
C综合性
D可比性

C
略
第3题：

绩效指标体系的原则中独立性原则强调，评价指标之间的界限应该清楚明晰，不用避免发生含以上的重复。

体现企业的发展战略与成功的关键要点;强调市场标准与最终成果责任;强调各部门的连带责任;主线明确，重点突出，简洁实用
第4题：

在给指标体系中的各指标分配权重时，应遵循的原则包括()

A:各指标权重的取值范围为0～1，大多为一个小数
B:同一层次的所有指标的权重总和为1
C:不同层次的所有指标的权重总和为1
D:指标之间应尽可能避免明显的关联和重叠关系
E:定量指标与定性指标结合使用的原则

答案：A,B
解析：
在给指标体系中的各指标分配权重时，应遵循两条原则：①各指标权重的取值范围为0～1之间，大多为一个小数；②同一层次的所有指标的权重总和为1。
第5题：

管理审计的评价指标体系是有层次的，相互联系的有机体。

投入-产出 - 效益体系模式;综合—局部—因素体系模式