参考答案和解析
参考答案:错误
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  • 第1题:

    ()是指当企业中比较重要的职位出现空缺时,从与该职位同级别但相对较次要职位的人员中挑选适宜人员填补空缺职位的一种方法。

    A:晋升
    B:职位转换
    C:职位轮换
    D:内部提拔

    答案:B
    解析:
    企业员工内部招聘的形式主要有内部晋升和职位转换。其中,职位转换是指当企业中比较重要的职位出现空缺时,从与该职位同级别但相对较次要职位的人员中挑选适宜人员填补空缺职位的一种方法。

  • 第2题:

    关于职位分析,说法错误的是( )

    A.职位分析的结果表现是职位描述和职位规范

    B.职位描述指一个职位的主要工作职责和任务是什么

    C.职位描述指应当雇用什么样的人承担这一职位

    D.职位分析的过程会提供工作职责和工作活动

    答案:C
    解析:
    职位规范指应当雇用什么样的人承担这一职位

  • 第3题:

    下面选项中()不是权力的特点。

    • A、潜在性
    • B、强制性
    • C、随意性
    • D、与职位相联系

    正确答案:C

  • 第4题:

    权力可以分为三类:个人影响权、所有权、经营权,其中个人影响权是指与组织的职位无关的权力。


    正确答案:正确

  • 第5题:

    非职位权利主要是指()。

    • A、专家权
    • B、参与权
    • C、参考权
    • D、奖励权

    正确答案:A,C

  • 第6题:

    菲德勒所确定的对领导的有效性起影响因素的三个因素是()。

    • A、职位权力、任务结构、上下级关系
    • B、职位权力、领导环境、领导者学历
    • C、职位权利、下属学历、领导者学历
    • D、职位权利、下属学历、任务结构

    正确答案:A

  • 第7题:

    与公共职位相联系的权力资源有()。

    • A、合法权
    • B、奖酬
    • C、惩罚
    • D、以上都是

    正确答案:D

  • 第8题:

    下面哪些权利来自领导者本身,这些权利不会随着职位消失而消失()。

    • A、裁定权
    • B、法定权
    • C、强制权
    • D、专长权

    正确答案:D

  • 第9题:

    下列与职位说明书中的各项内容有关的说法中,正确的是()。 ①.职位标识是指关于职位名称、所属部门等方面的信息 ②.工作联系是指任职者与组织内外的其他职位因工作关系而发生的联系 ③.工作权限是指任职者具有的决策权、监督权以及经费预算管理权等等 ④.任职资格条件是指某一职位的当前任职者的受教育程度、工作经验等

    • A、①、②、③
    • B、①、③、④
    • C、②、③、④
    • D、①、②、③、④

    正确答案:A

  • 第10题:

    单选题
    下面哪些权利来自领导者本身,这些权利不会随着职位消失而消失()。
    A

    裁定权

    B

    法定权

    C

    强制权

    D

    专长权


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    ():指企业空缺的职位与现有员工职位调到同一层次的职位上去,即平调或者调到下一层次的空缺职位上去的过程。
    A

    职位转换

    B

    内部征召

    C

    外部招聘

    D

    中介介绍


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    职位权利包括()
    A

    合法命令权

    B

    报酬权

    C

    强制权

    D

    专家权


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    关于工作相关概念的说法,正确的是()。

    A:职业是指与职位职责对应的工作权利
    B:职位是对某人所从事的职责和任务的规定
    C:职务是指在跨行业、跨部门基础上的综合层次的工作
    D:任务由在职责的构成及重要性方面都及其相似的职位构成

    答案:B
    解析:
    与工作有关的概念包括:①职业,是指在跨行业、跨部门基础上的综合层次的工作,它不局限于一个企业内部;②工作,也称职务,是由一组在任务的构成及重要性方面都极其相似的职位构成;③职位,也称岗位,是对某人所从事的职责及任务的规定;④任务,是指个体从事工作活动的单元。

  • 第14题:

    职位权利包括()

    • A、合法命令权
    • B、报酬权
    • C、强制权
    • D、专家权

    正确答案:A,B,C

  • 第15题:

    下列关于票据权利的说法错误的是()。

    • A、票据权利是指持票人以取得票据金额为目的,凭票据向票据行为人所行使的权利
    • B、票据权利是对票据行为人行使的权利。凡实施票据行为的人都是票据上的债务人,所以票据权利是以票据行为人为对象的
    • C、票据权利是指包括一次请求权的权利
    • D、票据权利包括付款请求权和追索权

    正确答案:C

  • 第16题:

    领导的感召权与职位有关。


    正确答案:错误

  • 第17题:

    ():指企业空缺的职位与现有员工职位调到同一层次的职位上去,即平调或者调到下一层次的空缺职位上去的过程。

    • A、职位转换
    • B、内部征召
    • C、外部招聘
    • D、中介介绍

    正确答案:A

  • 第18题:

    ()是指与领导主体的职位相联系的正式职权以及领导主体从其上层和整个组织或群体各方面所取得的支持的程度。

    • A、职位权力
    • B、委任权力
    • C、天赋权力
    • D、强制权力

    正确答案:A

  • 第19题:

    ()是指工作责任的大小,工作复杂性与难度,以及对任职者的能力水平要求近似的一组职位的总和,它常常与管理层级相联系。

    • A、职务
    • B、职责
    • C、职级
    • D、职位

    正确答案:C

  • 第20题:

    公务员代表国家执行公务,其权利是人民赋予的,既属于个人,也属于其所在的职位。


    正确答案:错误

  • 第21题:

    权利是指与职位相联系的职位权利。


    正确答案:错误

  • 第22题:

    单选题
    ()是指当企业中比较重要的职位出现空缺时,从与该职位同级别但相对较次要职位的人员中挑选适宜人员填补空缺职位的一种方法
    A

    晋升

    B

    职位转换

    C

    职位轮换

    D

    内部提拔


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    ()是指与领导主体的职位相联系的正式职权以及领导主体从其上层和整个组织或群体各方面所取得的支持的程度。
    A

    职位权力

    B

    委任权力

    C

    天赋权力

    D

    强制权力


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    多选题
    非职位权利主要是指()。
    A

    专家权

    B

    参与权

    C

    参考权

    D

    奖励权


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析