作为企业的高层管理者，一般而言，概念技能所占权重高于技术技能。( )

题目

作为企业的高层管理者，一般而言，概念技能所占权重高于技术技能。( )

相似考题

1.作为高层管理者尤其需要较强的( )。A．技术技能B．概念技能C．人际技能D．专业知识技能

2.按技能比重从大到小排列,对高层管理者的技能要求是()A.人际技能概念技能技术技能B.技术技能人际技能概念技能C.概念技能人际技能技术技能D.概念技能技术技能人际技能

3.按技能比重从大到小排列,对高层管理者的技能要求是( )A 技术技能 人际技能 概念技能B人际技能 概念技能 技术技能C 概念技能 人际技能 技术技能D概念技能 技术技能 人际技能

4.作为高层管理者,掌握()技能尤为重要。A.技术技能B.人际技能C.概念技能D.领导技能

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  • 第1题：

    在管理者的技能中,对于高层管理者来说要求最多的是( )。

    A.技术技能和概念技能

    B.人际技能和概念技能

    C.人际技能

    D.技术技能和人际技能


    参考答案：B

  • 第2题：

    4、与基层管理者和高层管理者相比，高层管理者更需要的技能是（)

    A．人际技能

    B．领导技能

    C．技术技能

    D．概念技能


    概念技能

  • 第3题：

    作为高层管理者所应掌握和应用的技能，按照重要性排列（）

    A．技术技能

    B．人际技能

    C．计划技能

    D．演说技能

    E．概念技能


    ABE

  • 第4题：

    作为高层管理者尤其需要较强的（ ）。
    A.技术技能 B.概念技能 C.人际技能 D.专业知识技能


    答案：B
    解析：
    作为一名管理者应具备三个管理技能，即技术技能、人际技能和概念技能，其中高层管理者尤其需要较强的概念技能。

  • 第5题：

    3、越是处于高层的管理者，其对于概念技能、人际技能、技术技能的需要，就越是按（）顺序排列。

    A．概念技能，技术技能，人际技能

    B．技术技能，概念技能，人际技能

    C．概念技能，人际技能，技术技能

    D．人际技能，技术技能，概念技能


    概念技能、人际技能、技术技能

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