R·利克特从行为科学的角度研究目标管理，他提出：工作目标=决策的质量×激发人们履行决策的动机。( )

题目

R·利克特从行为科学的角度研究目标管理，他提出：工作目标=决策的质量×激发人们履行决策的动机。( )

相似考题

1.利克特在学校组织气氛分析研究中提出的学校组织特征的变量有()A、领导过程、动机力量B、信息沟通过程C、决策过程、控制过程D、执行目标和训练

2.利克特的研究认为,高工作绩效群体的领导要把管理的中心转向()。A.工作B.员工C.环境D.决策

3.管理学家（）从行为科学的角度研究目标管理，提出：工作成果=决策的质量×激发人们履行决策的动机。AE·C·施勒B彼德·德鲁克CD·麦格雷戈DR·利克特

4.管理学家( )从行为科学的角度研究目标管理，提出：工作成果=决策的质量×激发人们履行决策的动机。A、E·C·施勒B、彼德·德鲁克C、D·麦格雷戈D、R·利克特

参考答案和解析
参考答案：错误
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  • 第1题：

    R·利克特从行为科学的角度研究目标管理，他提出：工作目标=决策的质量×激发人们履行决策的动机。

    A对

    B错


    错
    R·利克特从行为科学的角度研究目标管理，他提出：工作成果=决策的质量×激发人们履行决策的动机。

  • 第2题：

    R•利克特从行为科学的角度研究目标管理，他提出：工作成果=决策的质量×激发人们履行决策的动机。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第3题：

    利克特在学校组织气氛分析研究中提出的学校组织特征的变量是：（）

    A领导过程、动机力量和决策过程

    B执行目标和训练

    C信息沟通过程与交互影响过程

    D目标制定与控制过程


    A,B,C,D
    略

  • 第4题：

    R•利克特从行为科学的角度研究目标管理，他提出：工作目标=决策的质量×激发人们履行决策的动机。

    A对

    B错


    错
    R•利克特从行为科学的角度研究目标管理，他提出：工作成果=决策的质量×激发人们履行决策的动机。

  • 第5题：

    利克特在学校组织气氛分析研究中提出学校组织特征的变量有（）

    A领导过程、动机力量和决策过程

    B执行目标和训练

    C信息沟通过程和交互影响过程

    D目标制定和控制过程


    A,B,C,D
    略

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