依据我国《劳动法》的规定,以下劳动关系中哪些适用《劳动法》()
A、乡镇企业与其劳动者之间的关系
B、某家庭与聘用的保姆之间关系
C、国家公务员与国家机关之间的关系
D、个体工商户与其雇用劳动者之间的关系
第1题:
A.某家庭与其聘用的保姆之间的关系
B.乡镇企业与其职工之间的关系
C.国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系
D.个体老板与其雇工之间的关系
第2题:
以下劳动关系中,哪个不适用劳动法的规定( )。
A.乡镇企业与其职工之间的关系
B.某家庭与其聘用的保姆之间的关系
C.个体老板与其雇工之间的关系
D.国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系
B.某家庭与其聘用的保姆之间的关系
第3题:
【多选题】1.以下选项中属于劳动关系,适用《劳动法》的规定()
A.乡镇企业与其职工之间的关系
B.某家庭与其聘用的保姆之间的关系
C.个体老板与其雇工之间的关系
D.国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系
第4题:
以下适用《劳动法》的规定的劳动关系是( )
A.乡镇企业与其职工之间的关系
B.某家庭与其聘用的保姆之间的关系
C.个体老板与其雇工之间的关系
D.国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系
第5题:
下列选项中属于劳动关系,适用《劳动法》规定的有()
A.乡镇企业与其职工之间的关系
B.某家庭与其聘用的保姆之间的关系
C.个体老板与其雇工之间的关系
D.国家机关与实现劳动合同制的工勤人员之间的关系