参考答案和解析
答案:错
解析:
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  • 第1题:

    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,对现有企业文化评选表彰项目进行梳理整合,优化提升,开展“专业专注”系列表彰。( )


    答案:对
    解析:

  • 第2题:

    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要持续深化企业文化建设( )有机衔接的管理体系。

    A.“行动计划”
    B.“五年规划”
    C.“年度计划”
    D.“项目化推进”

    答案:B,C,D
    解析:

  • 第3题:

    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要持续深化企业文化建设()有机衔接的管理体系。

    • A、“行动计划”
    • B、“五年规划”
    • C、“年度计划”
    • D、“项目化推进”

    正确答案:B,C,D

  • 第4题:

    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,将新时代优秀的企业文化融入到统一制度标准建设中,通过规章制度、标准规程等“硬约束”影响员工的行为和表现。


    正确答案:正确

  • 第5题:

    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要进一步强化()的工作体系。

    • A、党建部门抓文化传播
    • B、专业部门抓文化承载
    • C、各单位抓文化实践
    • D、全员共建企业文化

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题:

    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要充分发挥党的政治优势,将企业文化纳入(),始终确保企业文化建设的正确方向和先进导向。

    • A、中心组学习
    • B、领导干部培训
    • C、各类技术培训
    • D、党员教育管理

    正确答案:A,B,D

  • 第7题:

    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要对现有企业文化评选表彰项目进行梳理整合,优化提升,开展()系列表彰。

    • A、“持续改善”
    • B、“努力超越”
    • C、“专业专注”
    • D、“追求卓越”

    正确答案:C

  • 第8题:

    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要建设(),推动企业文化融入专业管理。

    • A、专业文化
    • B、专项文化
    • C、亚文化
    • D、子文化

    正确答案:B

  • 第9题:

    单选题
    国家电网有限公司利用 2018-2019 年两年时间,实施()行动计划。
    A

    “旗帜导航·文化登高”

    B

    “旗帜领航·文化繁荣”

    C

    “旗帜领航·文化登高”

    D

    “党建领航·文化登高”


    正确答案: C
    解析:

  • 第10题:

    单选题
    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,对现有企业文化评选表彰项目进行梳理整合,优化提升,开展“专业专注”系列表彰。()
    A

    正确

    B

    错误


    正确答案: B
    解析:

  • 第11题:

    单选题
    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,进一步强化党建部门抓文化传播,专业部门抓文化承载,各单位抓文化实践,全员共建企业文化的工作体系。()
    A

    正确

    B

    错误


    正确答案: A
    解析:

  • 第12题:

    单选题
    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,将新时代优秀的企业文化融入到统一制度标准建设中,通过规章制度、标准规程等“硬约束”影响员工的行为和表现 。( )
    A

    正确

    B

    错误


    正确答案: B
    解析:

  • 第13题:

    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要建设( ),推动企业文化融入专业管理。

    A.专业文化
    B.专项文化
    C.亚文化
    D.子文化

    答案:B
    解析:

  • 第14题:

    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,各级党组织书记是企业文化建设的第一责任人,各级领导干部是分管领域企业文化建设的直接责任人。


    正确答案:正确

  • 第15题:

    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要进一步强化党建部门抓文化传播,专业部门抓文化承载,各单位抓文化实践,()的工作体系。

    • A、管理人员推进企业文化建设
    • B、管理人员建设企业文化
    • C、全员共建企业文化
    • D、全员共享企业文化

    正确答案:C

  • 第16题:

    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,以党建工作优势激发企业文化建设优势,将党建优势和文化优势转化为公司创新优势、竞争优势和发展优势。


    正确答案:正确

  • 第17题:

    国家电网有限公司利用2018-2019年两年时间,实施()行动计划。

    • A、“旗帜导航·文化登高”
    • B、“旗帜领航·文化繁荣”
    • C、“旗帜领航·文化登高”
    • D、“党建领航·文化登高”

    正确答案:C

  • 第18题:

    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要建立年度(),每年底各单位向公司上报企业文化建设专项工作总结和下年重点工作计划。

    • A、企业文化建设总结表彰制度
    • B、企业文化建设工作报告制度
    • C、企业文化建设启动、推动制度
    • D、企业文化建设工作表彰制度

    正确答案:B

  • 第19题:

    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要以党建工作优势激发企业文化建设优势,将党建优势和文化优势转化为公司()。

    • A、创新优势
    • B、竞争优势
    • C、发展优势
    • D、人才优势

    正确答案:A,B,C

  • 第20题:

    多选题
    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要持续深化企业文化建设()有机衔接的管理体系。
    A

    “行动计划”

    B

    “五年规划”

    C

    “年度计划”

    D

    “项目化推进”


    正确答案: C,B
    解析:

  • 第21题:

    单选题
    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,建设专业文化,推动企业文化融入专业管理。()
    A

    正确

    B

    错误


    正确答案: A
    解析:

  • 第22题:

    单选题
    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要对现有企业文化评选表彰项目进行梳理整合,优化提升,开展()系列表彰。
    A

    “持续改善”

    B

    “努力超越”

    C

    “专业专注”

    D

    “追求卓越”


    正确答案: C
    解析:

  • 第23题:

    多选题
    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要进一步强化(  ) 的工作体系。
    A

    党建部门抓文化传播

    B

    专业部门抓文化承载

    C

    各单位抓文化实践

    D

    全员共建企业文化


    正确答案: B,D
    解析: