第1题:
第2题:
国家电网公司“十二五”发展的目标是把国家电网公司建成以()为核心,()、()和()全面发展的世界一流能源集团,建成核心竞争力强、可持续发展能力强、服务保障能力强、软实力强的现代公司,建成员工和企业共同成长、企业与社会共同发展的具有更高文明素质的和谐企业。
第3题:
实现企业与员工共同发展、企业与社会共同进步的根本动力是()
第4题:
国家电网公司科学发展的战略目标中,“现代公司”的基本内涵是建立完善的现代企业制度和科学的集团管理体系,治理结构完善,业务流程顺畅,管理集约高效,自主创新能力和信息化水平高,队伍素质好,()。
第5题:
公司通过全面落实“五统一”要求,建设统一的企业文化,增强(),促进公司科学发展。
第6题:
建设统一的企业文化是全面提升公司软实力,提高企业素质和队伍素质,建设具有一流的创新能力、()、服务能力、国际竞争力现代企业,实现员工与企业共同发展的必然要求。
第7题:
下列选项中对“现代公司”表述不正确的是()
第8题:
国家电网公司“十三五”企业文化建设规划中提出了“五卓越”的发展思路,其中, “创造卓越绩效”是贯彻卓越绩效评价工作导则,发挥卓越绩效评价体系的引领、引导、提 升、激励作用,推动公司发展速度、质量效益、创新能力、综合实力和()全面提升。
第9题:
建设和弘扬统一的企业文化,是深化“三个建设”,建设世界一流电网、国际一流企业的必然要求。
第10题:
增强自主创新意识
建立品牌效应
提高管理水平,建立一流现代企业
建设和弘扬统一的企业文化
第11题:
队伍建设
思想建设
党的建设
企业文化建设
第12题:
只有不断加强公司思想建设,才能保证公司始终沿着正确的方向前进,更好地服务党和国家工作大局。
只有不断加强企业文化建设,才能为公司可持续发展提供强劲动力,实现基业长青。
只有不断加强人才建设,才能提高广大员工的能力素质,创造一流的工作业绩,实现员工与企业共同发展
以上观点都对
第13题:
第14题:
推进“三集五大”体系建设,实现()管理,是推动公司向现代企业转型,打造具有一流创新能力、发展能力、服务能力、国际竞争力的现代企业的根本要求。
第15题:
能提高广大员工的能力素质,创造一流的工作业绩,实现员工与企业共同发展的是()
第16题:
“转变公司发展方式”是指(),建立科学的“三集五大”管理体系,建成具有一流创新能力、发展能力、服务能力和国际竞争力的现代企业。
第17题:
公司科学发展的战略目标中,“现代公司”的基本内涵是()。
第18题:
建设和弘扬统一的企业文化,是深化“两个转变”,建设“两个一流”的必然要求,是实现企业与员工共同发展、实现企业与社会共同进步的根本动力。
第19题:
全面提升公司软实力和核心竞争力的重要途径是()
第20题:
建设和弘扬统一的企业文化,建设和弘扬统一的企业文化,是实现企业与员工共同发展、企业与社会共同进步的根本动力。
第21题:
建立完善的现代企业制度和科学的集团管理体系
拥有先进的设备和高素质的人才
队伍素质好,自主创新能力和信息化水平高
企业软实力、社会影响力和国际竞争力强
第22题:
建设统一的企业文化
建设优秀的企业文化
建设统一的企业精神
建设优秀的企业精神
第23题:
提高员工综合素质
建设和弘扬统一的企业文化
加强思想政治工作
塑造品牌形象