完善政绩考核评价指标，强化约束性指标考核，加大哪些方面指标的权重？( ) A、资源消耗 B、环境保护 C、消化产能过剩 D、安全生产

题目

   完善政绩考核评价指标，强化约束性指标考核，加大哪些方面指标的权重？(  )

   A、资源消耗

   B、环境保护

   C、消化产能过剩

   D、安全生产

相似考题

1.为了完善政绩考核评价指标，应加大( )指标的权重。A.资源消耗B.消化产能过剩C.安全生产D.环境保护

2.为了完善政绩考核评价指标，应加大()指标的权重。A.资源消耗B.环境保护C.安全生产D.消化产能过剩

3.《关于改进地方党政领导班子和领导干部政绩考核工作的通知》的主要内容包括()。A.对限制开发区域不再考核地区生产总值B.完善政绩考核评价指标C.政绩考核要突出科学发展导向D.加强对政府债务状况的考核

4.《关于改进地方党政领导班子和领导干部政绩考核工作的通知》的主要内容包括( )。限制开发区域不再考核地区生产总值B.加强对政府债务状况的考核C.政绩考核要突出科学发展导向D.完善政绩考核评价指标

更多“完善政绩考核评价指标,强化约束性指标考核,加大哪些方面指标的权重 ”相关问题

  • 第1题：

    改进地方党政领导班子和领导干部政绩考核工作，下列做法不正确的是()。

    A.政绩考核要突出科学发展导向。

    B.完善政绩考核评价指标。

    C.加强对政绩的综合分析。

    D.选人用人要以地区生产总值及增长率论英雄。


    答案：D

  • 第2题：

    下列关于绩效考核指标的类型和指标设计方法的说法，正确的是（ ）。

    A.绩效考核指标中的特质类绩效指标不能用于选拔性评价
    B.绩效考核指标的权重可以通过问卷调查法确定
    C.绩效考核指标体系主要由考核指标、指标权重、评价方法构成
    D.员工绩效考核指标主要由态度、行为、能力和业绩等因素构成

    答案：D
    解析：
    特质类绩效指标关注的是员工的素质与发展潜力，在选拔性评价中更为常用。选项A错误。绩效考核指标的权重不能通过问卷调查法确定。选项B错误。绩效考核指标体系主要由考核指标、指标权重和评价标准构成。选项C错误。

  • 第3题：

    在绩效考核指标体系中，对各项指标重要程度进行权衡和评价的是()。

    A:绩效考核指标
    B:绩效考核指标权重
    C:绩效考核指标评价标准
    D:绩效考核指标评价方法

    答案：B
    解析：
    绩效考核指标体系包括：①绩效考核指标，是指对员工绩效进行考核与评价的项目；②绩效考核指标权重，是对于各项指标重要程度的权衡和评价；③绩效考核指标评价标准，是指在各个指标上员工绩效应该达到什么样的水平，是一种被期望达到的水平。

  • 第4题：

    在绩效考核指标体系中，对各项指标重要程度进行权衡和评价的是（　　）。

    A.绩效考核指标
    B.绩效考核指标权重
    C.绩效考核指标评价标准
    D.绩效考核指标评价方法

    答案：B
    解析：
    绩效考核指标体系包括：①绩效考核指标，是指对员工绩效进行考核与评价的项目；②绩效考核指标权重，是对于各项指标重要程度的权衡和评价；③绩效考核指标评价标准，是指在各个指标上员工绩效应该达到什么样的水平，是一种被期望达到的水平。

  • 第5题：

    关于绩效考核指标体系设计的说法，正确的是（　　）。

    A．通过经验判断法确定绩效考核指标
    B．通过工作分析法确定绩效指标权重
    C．绩效考核指标体系主要由考核指标、指标权重、指标评价标准构成
    D．绩效考核指标体系主要由考核标准、考核方法、考核主体构成

    答案：C
    解析：
    A项，绩效考核指标体系的设计是通过工作分析与业务流程分析确定绩效评价指标；B项，绩效考核指标权重的设计方法有经验判断法、按照重要性排序法、对偶比较法、倍数加权法和权值因子判断法；D项，绩效考核指标体系主要由绩效考核指标、绩效考核指标权重、绩效考核指标评价标准构成。

相关内容