用人单位招用人员,不得以()为由拒绝录用。但是,经医学鉴定传染病源携带者在治愈前或者排除传染嫌疑前,不得从事法律、行政法规和国务院卫生行政部门规定禁止从事的易使传染病扩散的工作A.是传染病病原携带者B.是传染病患者C.劳动者感染传染病D.是传染病早期

题目

用人单位招用人员,不得以()为由拒绝录用。但是,经医学鉴定传染病源携带者在治愈前或者排除传染嫌疑前,不得从事法律、行政法规和国务院卫生行政部门规定禁止从事的易使传染病扩散的工作

A.是传染病病原携带者

B.是传染病患者

C.劳动者感染传染病

D.是传染病早期

相似考题

1.传染病病人、病原携带者和疑似传染病病人，在治愈前或者在排除传染病嫌疑前，不得从事哪些工作?

2.用人单位招用人员,不得以()为由拒绝录用。但是,经医学鉴定传染病源携带者在治愈前或者排除传染嫌疑前,不得从事法律、行政法规和国务院卫生行政部门规定禁止从事的易使传染病扩散的工作。A、是传染病病原携带者B、是传染病患者C、劳动者感染传染病D、有传染病史

3.用人单位招用人员，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以()为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。

4.根据《就业促进法》的规定,用人单位招用人员,不得以是传染病病原携带者为由拒绝录用。()此题为判断题(对，错)。

更多“用人单位招用人员,不得以()为由拒绝录用。但是,经医学鉴定传染病源携带者在治愈前或者排除传染 ”相关问题

  • 第1题：

    传染病病人、病原携带者和疑似传染病病人，在治愈或者排除传染病嫌疑前


    正确答案：B
    (答案：B)见《传染病防治法》第十四条。

  • 第2题：

    根据《就业促进法》规定：用人单位招用人员，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。

    A 正确

    B 错误


    参考答案：A

  • 第3题：

    用人单位在招用职工时，除国家规定不适合从事的工种或者岗位外，不得以（ ）为由拒绝录用或者提高录用标准。

    A．性别

    B．民族

    C．体重

    D．出生地


    正确答案：AB

  • 第4题：

    用人单位招用人员，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得()。

    A、以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准

    B、以性别为由拒绝录用

    C、提高对妇女的录用标准

    D、歧视妇女


    参考答案：A

  • 第5题：

    我国《就业促进法》规定，用人单位招用人员，可以以是传染病病原携带者为由拒绝录用。()


    正确答案:错

相关内容