《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》中提到“影响期满后，对德才表现和工作实绩突出，因工作需要且经考察符合任职条件的，可以提拔任职”。( )

题目

《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》中提到“影响期满后，对德才表现和工作实绩突出，因工作需要且经考察符合任职条件的，可以提拔任职”。( )

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1.根据《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》，因不适宜担任现职调离岗位、改任非领导职务、免职的，( )不得提拔;降职的，( )不得提拔。影响期满后，对德才表现和工作实绩突出，因工作需要且经考察符合任职条件的，可以提拔任职。A、一年内、三年内B、两年内、三年内C、一年内、一年内D、一年内、两年内

2.在《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》中提到要坚持原则，敢于负责，做到____。

3.《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》提出推进领导干部能上能下，重点是____。

4.《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》规定主要根据____和____。

更多“《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》中提到“影响期满后,对德才表现和工作实绩突出,因工作需 ”相关问题

  • 第1题：

    《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》中提出要____。


    正确答案：加大领导干部问责力度

  • 第2题：

    在《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》中提到“对不适宜担任现职干部，应当根据其一贯表现和工作需要，区分不同情形”采取哪些方式?


    正确答案：
    (一)调离岗位
    (二)改任非领导职务
    (三)免职
    (四)降职等方式

  • 第3题：

    在《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》中提到“调整不适宜担任现职干部，一般按照哪几项程序进行”?


    正确答案：
    (一)考察核实
    (二)提出调整建议
    (三)组织决定
    (四)谈话
    (五)按照有关规定履行任免程序

  • 第4题：

    《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》中提到“因不适宜担任现职调离岗位、改任非领导职务、免职的，____”。


    正确答案：一年内不得提拔

  • 第5题：

    在《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》中提到“对有关领导干部实行问责的方式”有哪些?


    正确答案：责令公开道歉、停职检查、引咎辞职、责令辞职和免职。

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