在组织中，管理层次与管理幅度的关系表现为()。A:正比例关系 B:反比例关系 C:对等关系 D:对立关系

题目
在组织中，管理层次与管理幅度的关系表现为()。

A:正比例关系
B:反比例关系
C:对等关系
D:对立关系
相似考题

1.关于管理幅度、管理层次与组织规模三者的关系，表述正确的是（ ）。A．管理幅度既定，管理层次与组织规模成反比B．管理幅度既定，管理层次与组织规模成正比C．组织规模既定，管理层次与管理幅度成正比D．管理层次既定，管理幅度与组织规模成反比

2.关于管理幅度与组织层次的关系,不正确的说法是哪一项?()A、管理幅度宽与组织层次少相关B、管理幅度窄造成组织层次多C、要减少组织层次必须扩大管理幅度D、组织层次增加是管理幅度扩大的结果

3.企业组织的层次与管理幅度的关系是（ ）。A．管理幅度越大，管理层次越多B．管理幅度越大，管理层次越少C．管理幅度越大，管理层次可能越多D．管理幅度越大，管理层次可能越少

4.在组织规模一定的情况下，管理层次与管理幅度二者成反比例关系:管理幅度越大，管理层次越少;管理幅度越小，管理层次越多。()

参考答案和解析
答案：B
解析：
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  • 第1题：

    在组织中，管理层次与管理幅度的关系表现为()。

    A:正比例关系
    B:反比例关系
    C:对等关系
    D:递进关系

    答案：B
    解析：
    管理幅度与管理层次具有直接和密切的关系，其中，管理层次受到管理幅度的制约和影响。对于一个特定的组织，其管理幅度越大，则需要设置的管理层次越少，而管理幅度越小，则所需设置的管理层次越多，两者呈反比例关系。

  • 第2题：

    在组织中，管理层次与管理幅度的关系表现为()。

    A:正比例关系
    B:反比例关系
    C:对等关系
    D:不存在联系

    答案：B
    解析：
    管理幅度与管理层次具有直接和密切的关系，其中，管理层次受到管理幅度的制约和影响。对于一个特定的组织，其管理幅度越大，则需要设置的管理层次越少；而管理幅度越小，则所需设置的管理层次越多，两者呈反比例关系。

  • 第3题：

    在组织规模给定的情况下，企业组织的管理层次与管理幅度的关系是（　　）。

    A．管理幅度越大，管理层次越多
    B．管理幅度越大，管理层次越少
    C．管理幅度越大，管理层次可能越多
    D．管理幅度越大，管理层次可能越少

    答案：B
    解析：
    管理层次与管理幅度的关系包括两个方面：①管理层次与管理幅度成反比。在组织规模给定的情况下，管理幅度增大，管理层次就减少；管理幅度减少，则管理层次增多。②管理幅度与管理层次之间存在相互制约的关系。

  • 第4题：

    在组织规模给定的条件下，管理层次与管理幅度成正比关系。


    正确答案:错误

  • 第5题：

    管理幅度、管理层次与组织规模存在着相互制约的关系。也就是说，当组织规模一定时，管理幅度与管理层次成正比关系。


    正确答案:错误

  • 第6题：

    下列关于管理幅度与管理层次的描述正确的是（）。

    • A、管理幅度与管理层次共同决定组织规模
    • B、为了保证管理效果，管理幅度越大越好
    • C、当组织规模一定时，管理幅度与管理规模成正比关系
    • D、管理幅度越窄，管理层次就越多，组织结构就呈扁平型

    正确答案:A

  • 第7题：

    关于管理幅度、管理层次与组织规模三者的关系，表述正确的是（）

    • A、管理幅度既定，管理层次与组织规模成反比
    • B、管理幅度既定，管理层次与组织规模成正比
    • C、组织规模既定，管理层次与管理幅度成正比
    • D、管理层次既定，管理幅度与组织规模成反比

    正确答案:B

  • 第8题：

    企业组织的层次与管理幅度的关系是：管理幅度较大，管理的层次越少。


    正确答案:正确

  • 第9题：

    管理幅度、管理层次与组织规模存在着相互制约的关系，当组织规模一定时，管理幅度与管理层次成正比关系。


    正确答案:错误

  • 第10题：

    关于管理层次与管理幅度的说法，正确的是（）。

    • A、管理幅度指的是组织结构的纵向复杂程度 
    • B、管理层次与管理幅度在数量上成正比关系 
    • C、管路层次的多少代表组织结构的横向复杂程度 
    • D、管理幅度与管理层次是相互制约的 

    正确答案:D

  • 第11题：

    单选题
    在组织中，管理层次与管理幅度的关系表现为（　　）。
    A

    正比例关系

    B

    反比例关系

    C

    对等关系

    D

    不存在联系


    正确答案： A
    解析：
    管理幅度与管理层次具有直接和密切的关系，其中，管理层次受到管理幅度的制约和影响。对于一个特定的组织，其管理幅度越大，则需要设置的管理层次越少；而管理幅度越小，则所需设置的管理层次越多，两者呈反比例关系。

  • 第12题：

    单选题
    在组织规模给定的情况下，企业组织的管理层次与管理幅度的关系是（　　）。
    A

    管理幅度越大，管理层次越多

    B

    管理幅度越大，管理层次越少

    C

    管理幅度越大，管理层次可能越多

    D

    管理幅度越大，管理层次可能越少


    正确答案： C
    解析：
    管理层次与管理幅度的关系包括两个方面：①管理层次与管理幅度成反比。在组织规模给定的情况下，管理幅度增大，管理层次就减少；管理幅度减少，则管理层次增多。②管理幅度与管理层次之间存在相互制约的关系。

  • 第13题：

    在组织中，管理层次与管理幅度的关系表现为（ )。
    A.正比例关系 B.反比例关系 C.对等关系 D.不存在联系


    答案：B
    解析：
    管理幅度与管理层次具有直接和密切的关系，其中，管理层次受到管理幅 度的制约和影响。对于一个特定的组织，其管理幅度越大，则需要设置的管理层次越少；而管 理幅度越小，则所需设置的管理层次越多，两者呈反比关系。

  • 第14题：

    关于管理层次与管理幅度的说法，正确的是()。

    A:管理幅度指的是组织结构的纵向复杂程度
    B:管理层次与管理幅度在数量上成正比关系
    C:管理层次的多少代表组织结构的横向复杂程度
    D:管理幅度与管理层次是相互制约的

    答案：D
    解析：
    选项A，管理层次指的是组织结构的纵向复杂程度；选项B，管理层次与管理幅度在数量上成反比关系；选项C，管理层次的多少代表组织结构的纵向复杂程度。

  • 第15题：

    管理幅度与管理层次之间有何关系？（）

    • A、在规模不变的同一组织系统内部，管理层次和管理幅度呈反比例关系。
    • B、在规模不变的同一组织系统内部，管理层次和管理幅度呈正比例关系。
    • C、在规模不变的同一组织系统内部，管理层次和管理幅度呈随机关系。

    正确答案:A

  • 第16题：

    一般来说，管理幅度与管理层次成正比关系，在组织规模一定时，加大管理幅度可以减少管理层次。


    正确答案:错误

  • 第17题：

    管理层次和管理幅度的关系（）

    • A、管理幅度=管理层次/组织规模
    • B、管理层次=管理幅度/组织规模
    • C、管理幅度=组织规模/管理层次
    • D、管理层次=组织规模/部门规模

    正确答案:C

  • 第18题：

    在同一组织系统中，管理幅度与管理层次呈反比例关系。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    在组织规模给定的情况下，企业组织的管理层次与管理幅度的关系是（）。

    • A、管理幅度越大，管理层次越多
    • B、管理幅度越大，管理层次越少
    • C、管理幅度越大，管理层次可能越多
    • D、管理幅度越大，管理层次可能越少

    正确答案:B

  • 第20题：

    改错：管理层次与管理幅度是密切联系的，在同一个公共组织系统中，管理层次和管理幅度成正比关系。


    正确答案:管理层次与管理幅度是密切联系的，在同一个公共组织中，管理层次和管理幅度成反比关系。

  • 第21题：

    下列关于组织层次与管理幅度关系论述中正确的是（）

    • A、锥形式组织结构的管理幅度小，组织层次多
    • B、锥形式组织结构的管理幅度小，组织层次少
    • C、扁平式组织结构的管理幅度大，组织层次少
    • D、扁平式组织结构的管理幅度大，组织层次多
    • E、扁平式组织结构在未来将在各行业全面取代锥形式组织结构

    正确答案:A,C

  • 第22题：

    单选题
    在组织中，管理层次与管理幅度的关系表现为（）。
    A

    正比例关系

    B

    反比例关系

    C

    对等关系

    D

    对立关系


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    管理幅度与管理层次之间有何关系？（）
    A

    在规模不变的同一组织系统内部，管理层次和管理幅度呈反比例关系。

    B

    在规模不变的同一组织系统内部，管理层次和管理幅度呈正比例关系。

    C

    在规模不变的同一组织系统内部，管理层次和管理幅度呈随机关系。


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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