更多“2. 教师违反职业道德,降低岗位等级或撤职处分,由()提出建议”相关问题
  • 第1题:

    事业单位工作人员受到降低岗位等级或者撤职处分的,其受处分的期间12个月。()


    参考答案:错

  • 第2题:

    对事业单位工作人员的警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分由事业单位决定的,应当报事业单位主管部门备案。()


    参考答案:对

  • 第3题:

    对事业单位工作人员的警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分,按照干部人事管理权限,由事业单位或者事业单位主管部门决定。

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:√

  • 第4题:

    教师违反职业道德受到处分的,以下处理办法正确的有()。

    A、受到警告处分的,在受处分期间,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位。

    B、受到开除处分的,自处分决定生效之日起,终止其与学校的人事关系。

    C、受到降低岗位等级处分的,自处分生效之日起降低一个以上岗位等级聘用。

    D、受到记过处分的,在受处分期间,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位,年度考核确定为不合格等次。


    正确答案:ABCD

  • 第5题:

    中小学教师违反职业道德行为处理方法包括警告、记过、降低专业、技术职务等级、撤销专业技术职务或者行政职务、开除或者解除聘用合同。


    正确答案:错误

  • 第6题:

    警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分,按照干部人事管理权限,由事业单位或者事业单位主管部门决定。其中,由事业单位决定的,应当报()备案。


    正确答案:事业单位主管部门

  • 第7题:

    事业单位工作人员受降低岗位等级或者撤职处分,关于其工资待遇的说法正确的有()。

    • A、无岗位等级可降的,不降低岗位工资,薪级工资降一级
    • B、未明确新聘(任)岗位的,停发工资待遇,暂按本人原岗位工资、薪级工资和津贴补贴之和的70%计发临时工资
    • C、明确新聘(任)岗位后,被多减发或少减发的工资予以补发或扣发
    • D、绩效工资按单位有关规定发放

    正确答案:B,C,D

  • 第8题:

    有哪些行为给予警告或者记过处分;情节较重的,给予降低岗位等级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分?


    正确答案: (一)贪污、索贿、受贿、行贿、介绍贿赂、挪用公款的;
    (二)利用工作之便为本人或者他人谋取不正当利益的;
    (三)在公务活动或者工作中接受礼金、各种有价证券、支付凭证的;
    (四)利用知悉或者掌握的内幕信息谋取利益的;
    (五)用公款旅游或者变相用公款旅游的;
    (六)违反国家规定,从事、参与营利性活动或者兼任职务领取报酬的;
    (七)其他违反廉洁从业纪律的行为。
    有前款第(一)项规定行为的,给予记过以上处分。

  • 第9题:

    哪些行为给予警告或者记过处分;情节较重的,给予降低岗位等级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分?


    正确答案: (一)在执行国家重要任务、应对公共突发事件中,不服从指挥、调遣或者消极对抗的;
    (二)破坏正常工作秩序,给国家或者公共利益造成损失的;
    (三)违章指挥、违规操作,致使人民生命财产遭受损失的;
    (四)发生重大事故、灾害、事件,擅离职守或者不按规定报告、不采取措施处置或者处置不力的;
    (五)在项目评估评审、产品认证、设备检测检验等工作中徇私舞弊,或者违反规定造成不良影响的;
    (六)泄露国家秘密的;
    (七)泄露因工作掌握的内幕信息,造成不良后果的;
    (八)采取不正当手段为本人或者他人谋取岗位,或者在事业单位公开招聘等人事管理工作中有其他违反组织人事纪律行为的;
    (九)其他违反工作纪律失职渎职的行为。
    有前款第(六)项规定行为的,给予记过以上处分。

  • 第10题:

    多选题
    《事业单位工作人员处分暂行规定》规定,事业单位工作人员违反国有资产管理规定,擅自()国有资产,情节较重的,给予降低岗位等级或者撤职处分。
    A

    占有

    B

    使用

    C

    处置

    D

    以上都不是


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    问答题
    有哪些行为的,给予警告或者记过处分;情节较重的,给予降低岗位等级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分?

    正确答案: (一)制造、传播违法违禁物品及信息的;
    (二)组织、参与卖淫、嫖娼等色情活动的;
    (三)吸食毒品或者组织、参与赌博活动的;
    (四)违反规定超计划生育的;
    (五)包养情人的;
    (六)有虐待、遗弃家庭成员,或者拒不承担赡养、抚养、扶养义务等的;
    (七)其他严重违反公共秩序、社会公德的行为。
    有前款第(二)项、第(三)项、第(四)项、第(五)项规定行为的,给予降低岗位等级或者撤职以上处分。
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    问答题
    有哪些行为给予警告或者记过处分;情节较重的,给予降低岗位等级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分?

    正确答案: (一)贪污、索贿、受贿、行贿、介绍贿赂、挪用公款的;
    (二)利用工作之便为本人或者他人谋取不正当利益的;
    (三)在公务活动或者工作中接受礼金、各种有价证券、支付凭证的;
    (四)利用知悉或者掌握的内幕信息谋取利益的;
    (五)用公款旅游或者变相用公款旅游的;
    (六)违反国家规定,从事、参与营利性活动或者兼任职务领取报酬的;
    (七)其他违反廉洁从业纪律的行为。
    有前款第(一)项规定行为的,给予记过以上处分。
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    事业单位工作人员违反规定超计划生育的,给予记过处分;情节较重的,给予降低岗位等级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分。()


    参考答案:错

  • 第14题:

    事业单位工作人员受到降低岗位等级或者撤职处分的,不视为恢复受处分前的岗位等级和工资待遇。()


    参考答案:对

  • 第15题:

    2014年1月,教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法》明确了对违反职业道德行为的中小学教师的处分分为五个等级,即警告、记过、降职、撤职以及( )

    A.开除或解聘

    B.撤销教师资格

    C.暂缓教师资格

    D.察看以观后效


    答案:A

  • 第16题:

    教师违反职业道德受到警告处分的,在受处分期间,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位;在作出处分的当年,年度考核确定为不合格层次。()

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:错误

  • 第17题:

    事业单位工作人员受降低岗位等级或者撤职处分的,从作出处分决定的次月起,()按新聘(任)岗位确定,薪级工资按每降低一个岗位等级相应降低两级薪级工资确定,最低降至新聘(任)岗位的起点薪级。

    • A、岗位工资
    • B、职务工资
    • C、绩效工资
    • D、津贴补贴

    正确答案:A,C,D

  • 第18题:

    处分解除后,()按照国家有关规定执行,不再受原处分的影响。但是,受到降低岗位等级或者撤职处分的,不视为恢复受处分前的岗位等级和工资待遇。

    • A、考核
    • B、竞聘上岗
    • C、晋升工资

    正确答案:A,B,C

  • 第19题:

    降低专业技术职务等级、撤销专业技术职务或者行政职务处分,由()

    • A、教师所在学校提出建议
    • B、学校主管教育部门决定
    • C、报同级人事部门备案
    • D、学校直接公示

    正确答案:A,B,C

  • 第20题:

    《事业单位工作人员处分暂行规定》规定,事业单位工作人员违反国有资产管理规定,擅自()国有资产,情节较重的,给予降低岗位等级或者撤职处分。

    • A、占有
    • B、使用
    • C、处置
    • D、以上都不是

    正确答案:A,B,C

  • 第21题:

    有哪些行为的,给予警告或者记过处分;情节较重的,给予降低岗位等级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分?


    正确答案: (一)制造、传播违法违禁物品及信息的;
    (二)组织、参与卖淫、嫖娼等色情活动的;
    (三)吸食毒品或者组织、参与赌博活动的;
    (四)违反规定超计划生育的;
    (五)包养情人的;
    (六)有虐待、遗弃家庭成员,或者拒不承担赡养、抚养、扶养义务等的;
    (七)其他严重违反公共秩序、社会公德的行为。
    有前款第(二)项、第(三)项、第(四)项、第(五)项规定行为的,给予降低岗位等级或者撤职以上处分。

  • 第22题:

    填空题
    警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分,按照干部人事管理权限,由事业单位或者事业单位主管部门决定。其中,由事业单位决定的,应当报()备案。

    正确答案: 事业单位主管部门
    解析: 根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十三条,警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分,按照干部人事管理权限,由事业单位或者事业单位主管部门决定。其中,由事业单位决定的,应当报事业单位主管部门备案。

  • 第23题:

    问答题
    哪些行为给予警告或者记过处分;情节较重的,给予降低岗位等级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分?

    正确答案: (一)在执行国家重要任务、应对公共突发事件中,不服从指挥、调遣或者消极对抗的;
    (二)破坏正常工作秩序,给国家或者公共利益造成损失的;
    (三)违章指挥、违规操作,致使人民生命财产遭受损失的;
    (四)发生重大事故、灾害、事件,擅离职守或者不按规定报告、不采取措施处置或者处置不力的;
    (五)在项目评估评审、产品认证、设备检测检验等工作中徇私舞弊,或者违反规定造成不良影响的;
    (六)泄露国家秘密的;
    (七)泄露因工作掌握的内幕信息,造成不良后果的;
    (八)采取不正当手段为本人或者他人谋取岗位,或者在事业单位公开招聘等人事管理工作中有其他违反组织人事纪律行为的;
    (九)其他违反工作纪律失职渎职的行为。
    有前款第(六)项规定行为的,给予记过以上处分。
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    多选题
    降低专业技术职务等级、撤销专业技术职务或者行政职务处分,由()
    A

    教师所在学校提出建议

    B

    学校主管教育部门决定

    C

    报同级人事部门备案

    D

    学校直接公示


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析