问答题简述提出候选人的程序。

题目
问答题
简述提出候选人的程序。
相似考题

1.同一选区或者选举单位选出的代表可以酝酿、联合提出候选人，不同选区或者选举单位选出的代表不得联合提出候选人。()

2.直接选举的程序包括():A.候选人的提出B.投票、计票C.代表候选人的当选D.确认和宣布E.补选

3.简述斯金纳提出的程序教学法的基本要点

4.参加选举的党员有权()，党员有权经过规定程序成为候选人和当选。A.了解候选人情况B.要求改变候选人C.不选任何一个候选人和另选他人D.以上都对

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  • 第1题：

    根据我国《选举法》的规定,人民代表大会代表的选举程序主要包括()。

    A、选区划分

    B、选民登记

    C、代表候选人的提出

    D、投票选举


    参考答案：ABCD

  • 第2题：

    我国直接选举的环节主要包括（）。

    A.选民登记
    B.候选人的提出
    C.候选人陈述
    D.候选人竞选
    E.投票
    F.公布结果

    答案：A,B,E,F
    解析：

  • 第3题：

    上市公司提名委员会的主要职责包括以下哪些内容：（）

    • A、研究董事、经理人员的选择标准和程序并提出建议；
    • B、广泛搜寻合格的董事和经理人员的人选；
    • C、对董事候选人选进行审查并提出建议；
    • D、对监事候选人选进行审查并提出建议；
    • E、对经理人选进行审查并提出建议；

    正确答案:A,B,C,E

  • 第4题：

    我国《选举法》规定的选举程序包括（）

    • A、成立选举机构
    • B、划分选区
    • C、选民登记
    • D、提出与确定代表候选人
    • E、计票和确定当选

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第5题：

    选举程序主要包括以下内容（）

    • A、建立选举机制
    • B、选区划分
    • C、选民登记
    • D、代表候选人的提出
    • E、计票方法、确定当选

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第6题：

    简述来自设计单位提出的工程变更的处理程序？


    正确答案: 1、设计单位首先将“设计变更通知”有关附件报送建设单位
    2、艰建设会同监理，施工承包单位对设计单位提交的设计变更通知进行研究要时对设计单位尚需提供进一步的资料，以便对变更作出决定
    3、总监理工程师签发《工程变更单》。并设计单位发出的设计变更通知作为该工程变更的固件。施工承包单位暗按新的变更图实施。

  • 第7题：

    问答题
    简述全国人民代表大会代表提出质询案的基本程序。

    正确答案： 根据我国现行《宪法》和法律的规定，全国人民代表大会代表提出质询案的基本程序为：
    （1）在全国人民代表大会会议期间，一个代表团或30名以上的全国人民代表大会代表，有权书面提出对国务院和国务院各部、各委员会、最高人民法院、最高人民检察院的质询案。受质询的机关必须负责答复。
    （2）质询案应当写明质询对象、质询的问题和内容，由大会主席团决定受质询机关书面答复，或在有关会议上口头答复。
    （3）提出质询案的代表应参加有关答复的会议，并有权再提出意见。
    （4）提出质询案的代表半数以上对答复不满意的可以提出要求，由大会主席团决定，交受质询机关再作答复。
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    多选题
    我国《选举法》规定的选举程序包括（）
    A

    成立选举机构

    B

    划分选区

    C

    选民登记

    D

    提出与确定代表候选人

    E

    计票和确定当选


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    选举程序主要包括以下内容（）
    A

    建立选举机制

    B

    选区划分

    C

    选民登记

    D

    代表候选人的提出

    E

    计票方法、确定当选


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    问答题
    简述企业员工晋升管理以及选择晋升候选人的方法。

    正确答案： (1)企业员工的晋升管理
    企业员工的晋升管理包括员工晋升的准备工作和员工晋升的基本程序两个方面的内容:
    ①员工晋升的准备工作
    为了正确地选择晋升对象,使员工晋升活动有计划地进行,企业首先需要建立并完善企业员工的人事信息系统,具体包括:a.员工个人资料;b.管理者的资料
    ②员工晋升的基本程序
    企业可以根据自身的情况,设计开发出不同的员工晋升程序。一般来说,企业可以按照以下程序和步骤组织实施员工的晋升工作:a.部门主管提出晋升申请书;b.人力资源部审核与调整;c.人力资源部门向上级主管提出岗位员工空缺报告;d.选择适合晋升的对象和方法;e.批准和任命;f.对晋升结果进行评估。
    (2)选择晋升候选人的方法
    在组织实施员工晋升的过程中,为了保证晋升工作的公正性和公平性,可以采用以下几种方法选拔晋升的候选人:
    ①配对比较法。配对比较法是先列出考核项目,如资格经历、文化程度、工作表现、工作态度、专业能力等指标,将相关候选人逐一进行对比,评出优秀者,确定为晋升人选。
    ②主管评定法。主管评定法是由部门的主管根据考核项目,对晋升对象进行综合评定。应用部门主管评定法时,应该预先设计好晋升评定表,考核项目视岗位的需要可多可少。一般应该包括业务知识、管理能力、工作业绩和人际关系等内容。
    ③评价中心法。评价中心法主要适用于管理人员,特别是高层管理人员的晋升考评。这种方法的特点是先综合利用多种测评技术,对候选人的个性、兴趣、职业倾向、能力、特长、管理潜力等进行综合评价,以全面了解候选人的素质状况。最后,通过比较测评结果,再挑选出适当的晋升人选。
    ④升等考试法。升等考试法是一种经过特殊的考试取得晋升资格的方法。它规定凡是在企业服务达到一定年限,工作成绩优良者才具有晋升资格。但这些具有晋升资格的人需参加升等考试。考试科目分为普通科目和专业科目,外加口试。
    ⑤综合选拔法。综合选拔法是将多种选拔晋升候选人的方法综合起来的一种方法。实际上,前面所讨论的每一种方法都有其缺点和局限性,而综合选拔法对晋升候选人的考察是比较全面和客观的,能够避免单独使用某一种晋升方法的局限性。这一方法主要用于高层管理者的晋升选拔。
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    我国直接选举的环节主要包括（）
    A

    选民登记

    B

    候选人的提出

    C

    候选人陈述

    D

    候选人竞选

    E

    投票

    F

    公布结果


    正确答案： F,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    问答题
    简述桩程序驱动程序的作用？

    正确答案： 在我们进行单元测试的时候，单元本身无法构成一个切实可运行的程序系统，所以我们需要为单元测试来开发桩模块和驱动模块，从而完成我们的单元测试目的，这是桩模块和驱动模块的作用
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    简述我国人大代表直接选举过程中的代表候选人的产生程序。(中南财大2010年研)


    正确答案：我国人大代表直接选举过程中的代表候选人的产生程序包括： (1)提名程序 在直接选举中代表候选人由各选区选民和各政党、各人民团体提名推荐。各政党、各人民团体可以联合或者单独推荐代表候选人。选民十人以上联名也可以推荐代表候选人。各政党、各人民团体联合或者单独推荐的代表候选人的人数每一选民参加联名推荐的代表候选人的人数均不得超过本选区或者选举单位应选代表的名额。选举委员会汇总后将代表候选人名单及代表候选人的基本情况在选举日的15日以前公布并交各该选区的选民小组讨论、协商确定正式代表候选人名单。 (2)预选程序 如果所提代表候选人的人数超过选举法第30条规定的最高差额比例由选举委员会交各该选区的选民小组讨论、协商根据较多数选民的意见确定正式代表候选人名单；对正式代表候选人不能形成较为一致意见的进行预选根据预选时得票多少的顺序确定正式代表候选人名单。 (3)公布程序 正式代表候选人名单及代表候选人的基本情况应当在选举日的7日以前公布。
    我国人大代表直接选举过程中的代表候选人的产生程序包括：(1)提名程序在直接选举中,代表候选人由各选区选民和各政党、各人民团体提名推荐。各政党、各人民团体,可以联合或者单独推荐代表候选人。选民十人以上联名,也可以推荐代表候选人。各政党、各人民团体联合或者单独推荐的代表候选人的人数,每一选民参加联名推荐的代表候选人的人数,均不得超过本选区或者选举单位应选代表的名额。选举委员会汇总后,将代表候选人名单及代表候选人的基本情况在选举日的15日以前公布,并交各该选区的选民小组讨论、协商,确定正式代表候选人名单。(2)预选程序如果所提代表候选人的人数超过选举法第30条规定的最高差额比例,由选举委员会交各该选区的选民小组讨论、协商,根据较多数选民的意见,确定正式代表候选人名单；对正式代表候选人不能形成较为一致意见的,进行预选,根据预选时得票多少的顺序,确定正式代表候选人名单。(3)公布程序正式代表候选人名单及代表候选人的基本情况应当在选举日的7日以前公布。

  • 第14题：

    根据（招标投标法》的有关规定，评标委员会完成评标后，应当（ ）。
    A.向招标人提出口头评标报告，并推荐合格的中标候选人
    B.向招标人提出书面评标报告，并决定合格的中标候选人
    C.向招标人提出口头评标报告，并决定合格的中标候选人
    D.向招标人提出书面评标报告，并推荐合格的中标候选人


    答案：D
    解析：

  • 第15题：

    我国直接选举的环节主要包括（）

    • A、选民登记
    • B、候选人的提出
    • C、候选人陈述
    • D、候选人竞选
    • E、投票
    • F、公布结果

    正确答案:A,B,E,F

  • 第16题：

    简述候选人选拔的方法。


    正确答案: （1）面试。
    （2）证明材料与履历核实。
    （3）业务知识测试。
    （4）认知能力测试。
    （5）身体能力测试。
    （6）工作样本测试。

  • 第17题：

    依据《江苏省国有资金投资工程建设项目招标投标管理办法》，投标人或者其他利害关系人对评标结果有异议的，应当（）

    • A、在中标候选人公示期间的最后一天提出
    • B、在中标候选人公示期后提出
    • C、在中标候选人公示期间提出
    • D、向招标管理部门提出

    正确答案:C

  • 第18题：

    参加选举的党员有权（），党员有权经过规定程序成为候选人和当选。

    • A、了解候选人情况
    • B、要求改变候选人
    • C、不选任何一个候选人和另选他人
    • D、以上都对

    正确答案:D

  • 第19题：

    问答题
    根据情况3所述内容，应推荐哪家单位为中标候选人？简述理由。

    正确答案：
    解析：

  • 第20题：

    问答题
    简述全国人民代表大会常委会提出质询案的程序。

    正确答案：
    解析：

  • 第21题：

    问答题
    选举产生村民委员会成员候选人的预选程序有哪些？

    正确答案： 选举产生村民委员会成员候选人的预选程序为：
    （1）清点人数，宣布开会；
    （2）宣读预选方案；
    （3）推选监票人、计票人等工作人员；
    （4）讲解选票；
    （5）、填写选票、投票；
    （6）报告数、销毁剩余选票；
    （7）清点、检验选票，公布选票数；
    （8）公开唱票、计票；
    （9）当场公布候选人名单。
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    简述候选人选拔的方法。

    正确答案： （1）面试。
    （2）证明材料与履历核实。
    （3）业务知识测试。
    （4）认知能力测试。
    （5）身体能力测试。
    （6）工作样本测试。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    问答题
    直接选举代表候选人是怎样提出和确定的？

    正确答案： ①按选区推荐候选人。选区各政党、人民团体，可以联合或单独推荐代表候选人，选民10人以上联名，也可以推荐代表候选人。
    ②确定代表候选人。代表候选人名单由选举委员会根据多数人的意见确定，推荐的代表候选人由选举委员会汇总后，于选举日的15日以前公布，然后，再根据较多选民的意见，确定正式代表候选人名单，对正式代表候选人不能形成较为一致意见的，进行预选，根据预选时投票多少的顺序，确定正式代表候选人名单，并在选举日的5日以前公布。
    ③介绍代表候选人。选举委员会在确定代表候选人名单后，应当向选民介绍代表候选人的情况。
    解析： 暂无解析

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