第1题:
第2题:
A、你我他之间的冲突
B、个体外不同角色间的冲突
C、角色内冲突
D、个体内不同角色之间的冲突
E、个体内与个体外的冲突
第3题:
造成冲突的原因有()。
第4题:
教师作为学生管理者与学生的朋友,这两种角色之间的冲突属于多种角色行为规范互不相容产生的角色冲突。
第5题:
如果个体不明确其所扮演角色的地位、他人的要求及期待等,就可能产生角色失调,这类失调被称作()。
第6题:
职业院校教师的角色冲突类型包括()。
第7题:
我们往往认为大学教授的社会地位优越、举止高雅,这是()
第8题:
个体差异
缺乏沟通
角色冲突
工作竞争
权力不同
第9题:
第10题:
角色冲突
角色模糊
角色知觉
角色认同
第11题:
多种角色同时提出要求产生的冲突
多种角色行为规范互不相容产生的角色冲突
单一角色内部的冲突
角色错乱产生的冲突
第12题:
你我他之间的冲突
个体内不同角色之间的冲突
个体内与个体外的冲突
个体外不同角色间的冲突
角色内冲突
第13题:
A、角色內冲突
B、个体外不同角色之间的冲突
C、个体内不同角色之间的冲突
D、性格角色冲突
第14题:
第15题:
个体面临完全不同的角色期待时,所引发的内心矛盾和紧张是()。
第16题:
个体在不同条件下有不同的地位、身份与角色,如果它们互不相容,出现矛循,个体在心理上就会出现()。
第17题:
教师角色冲突的类型不包括()。
第18题:
角色冲突存在()冲突
第19题:
个体扮演不同的角色,当遇到不同的角色期望时,他们可能会发生角色冲突。()
第20题:
角色同一性
同色知觉
角色期待
角色冲突
第21题:
个人的多种角色冲突
同一社会角色的心理冲突
新旧角色之间的冲突
不同角色之间的冲突
同一社会角色的生理冲突
第22题:
角色紧张
角色强化
角色缺如
角色冲突
第23题:
角色冲突
角色不清
角色失败
角色矛盾
第24题: