单选题员工福利规划应遵循的原则中，（）指员工福利的规划应从长远的角度考虑，从多角度考虑，深入分析各个影响因素，整体考虑，全盘规划。A 统筹规划原则B 适应性原则C 协调性原则D 合理性原则

题目
单选题
员工福利规划应遵循的原则中，（）指员工福利的规划应从长远的角度考虑，从多角度考虑，深入分析各个影响因素，整体考虑，全盘规划。
A

统筹规划原则

B

适应性原则

C

协调性原则

D

合理性原则

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1.员工福利规划应遵循的原则中,()指员工福利的规划应从长远的角度考虑,从多角度考虑,深入分析各个影响因素,整体考虑,全盘规划。A、统筹规划原则B、适应性原则C、协调性原则D、合理性原则

2.(86～87题共用备选答案) 86、制订计划要全面考虑系统中各构成部分的关系以及它们与环境的关系，进行统筹规划。遵循的是A.合理性原则B.系统性原则C.重点原则D.有效性原则E.弹性原则

3.制定计划要全面考虑系统中各构成部分的关系以及它们与环境的关系，进行统筹规划。遵循的是A.合理性原则B.系统性原则C.重点原则D.有效性原则E.弹性原则

4.不属于员工福利规划应遵循的原则的是()。A.目标性原则B.适应性原则C.激励性原则D.系统性原则

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  • 第1题：

    在给客户进行住房消费支出规划时，首先要确定客户的需求，理财规划师在帮助客户确定其购房需求时应遵循下列原则，下列对这些原则的描述错误的时 (　　)。

    A.够住就好

    B.有多少钱买多大的房子

    C.无需进行过于长远的考虑

    D.需要长远考虑

    答案：C
    解析：

  • 第2题：

    制订计划要全面考虑系统中各构成部分的关系以及它们与环境的关系，进行统筹规划。遵循的是

    A.合理性原则
    B.系统性原则
    C.重点原则
    D.有效性原则
    E.弹性原则


    答案：B
    解析：
    系统性原则是指计划工作要从组织系统的整体出发，全面考虑系统各组成部分的关系以及它们与环境的关系进行统筹规划。

    重点原则是计划的制订既要考虑全局，又要分清主次轻重，抓住关键及重点，着力解决影响全局的问题。

  • 第3题：

    在给客户进行住房消费支出规划时，首先要确定客户的需求，理财规划师在帮助客户确定其购房需求时应遵循下列原则，下列对这些原则的描述错误的是()。

    A:够住就好
    B:有多少钱买多大的房子
    C:无需进行过于长远的考虑
    D:需要长远考虑

    答案：C
    解析：

  • 第4题：

    员工福利管理的原则包括()

    A:共享性原则
    B:协调性原则
    C:必要性原则
    D:合理性原则
    E:计划性原则

    答案：B,C,D,E
    解析：
    福利只是一种补充性报酬，它往往不以货币形式直接支付给员工，而是以服务或实物的形式支付给员工。福利管理的主要原则有：(1)合理性原则；(2)必要性原则；(3)计划性原则；(4)协调性原则。

  • 第5题：

    福利应以全体员工为对象，这体现了员工福利管理的（）

    • A、合理原则
    • B、量力而行原则
    • C、统筹规划原则
    • D、公平的群众性原则

    正确答案:D

  • 第6题：

    排水沟道规划布置应考虑（）的原则。

    • A、统筹规划
    • B、低处布置
    • C、高低分开
    • D、经济合理

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题：

    员工福利规划应遵循的原则中，（）指员工福利规划应适应国家政策的变化，适应企业发展的需要，适应员工的成长和发展等。

    • A、统筹规划原则
    • B、适应性原则
    • C、协调性原则
    • D、合理性原则

    正确答案:B

  • 第8题：

    公共中心的规划布局应遵循（）原则，统筹考虑。

    • A、利用原有设施
    • B、位置适中，交通方便
    • C、适应性的要求
    • D、节省建设资金

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题：

    多选题
    配送中心的规划要受多种因素制约，下列（）是规划时要考虑的一些基本原则。
    A

    动态的原则

    B

    统筹的原则

    C

    竞争的原则

    D

    低运费原则

    E

    交通原则


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    员工福利规划应遵循的原则中，（）主要是企业在规划员工福利未来的发展时，要注意平衡整体和局部、当前和长远、需要和可能、数量和质量、速度和效益的关系。
    A

    统筹规划原则

    B

    适应性原则

    C

    协调性原则

    D

    合理性原则


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    根据《规划环境影响评价技术导则（试行）》，（）不属于修改规划方案应遵循的原则。
    A

    目标约束性原则

    B

    现实性原则

    C

    整体性原则

    D

    广泛参与的原则


    正确答案： B
    解析： 根据《规划环境影响评价技术导则（试行）》，修改规划方案应遵循的原则有：①目标约束性原则；②充分性原则；③现实性原则；④广泛参与的原则。

  • 第12题：

    单选题
    员工福利规划应遵循的原则中，（）指员工福利规划应适应国家政策的变化，适应企业发展的需要，适应员工的成长和发展等。
    A

    统筹规划原则

    B

    适应性原则

    C

    协调性原则

    D

    合理性原则


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    从组织的整体出发全面考虑，统一规划，体现了计划工作的（ ）。

    A.弹性原则
    B.考核原则
    C.重点原则
    D.系统原则
    E.创新原则

    答案：D
    解析：
    计划工作的原则包括：①系统性原则：计划工作要从组织系统的整体出发，全面考虑系统中各构成部分的关系以及它们与环境的关系，进行统筹规划；②重点原则：计划的制定既要考虑全局，又要分清主次轻重，抓住关键及重点，着力解决影响全局的问题；③创新原则：计划是一个创造性的管理活动，要求充分发挥创造力，提出一些新思路、新方法、新措施；④弹性原则：制定计划时必须要有一定弹性；⑤可考核性原则：计划工作必须始终坚持以目标为导向。

  • 第14题：

    根据《规划环境影响评价技术导则（试行）》，()不属于修改规划方案应遵循的原则。

    A:目标约束性原则
    B:现实性原则
    C:整体性原则
    D:广泛参与的原则

    答案：C
    解析：
    根据《规划环境影响评价技术导则（试行）》，修改规划方案应遵循的原则有：①目标约束性原则；②充分性原则；③现实性原则；④广泛参与的原则。

  • 第15题：

    一项规划的环境影响评价应当把与该规划相关的政策、规划、计划以及相应的项目联系起来，做整体性考虑。其符合规划环境影响评价原则中的()。

    A:整体性原则
    B:综合性原则
    C:一致性原则
    D:可操作性原则

    答案：A
    解析：
    考试大纲要求掌握规划环境影响评价的原则，本题是以整体性原则为基础设计的考题。

  • 第16题：

    下列哪几项是理财规划师对客户进行理财规划的过程中必须要注意遵循的原则（）。

    • A、通观全盘、整体规划原则
    • B、建立现金保障原则
    • C、追求收益优先原则
    • D、消费、投资与收入相匹配原则
    • E、节流重于开源原则

    正确答案:A,B,D

  • 第17题：

    关于员工福利管理的原则，下列说法错误的是（）

    • A、合理必要
    • B、按劳分配
    • C、量力而行
    • D、统筹规划

    正确答案:B

  • 第18题：

    配送中心的规划要受多种因素制约，下列（）是规划时要考虑的一些基本原则。

    • A、动态的原则
    • B、统筹的原则
    • C、竞争的原则
    • D、低运费原则
    • E、交通原则

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第19题：

    员工福利规划应遵循的原则中，（）主要是企业在规划员工福利未来的发展时，要注意平衡整体和局部、当前和长远、需要和可能、数量和质量、速度和效益的关系。

    • A、统筹规划原则
    • B、适应性原则
    • C、协调性原则
    • D、合理性原则

    正确答案:C

  • 第20题：

    多选题
    下列哪几项是理财规划师对客户进行理财规划的过程中必须要注意遵循的原则()。
    A

    通观全盘、整体规划原则

    B

    建立现金保障原则

    C

    追求收益优先原则

    D

    消费、投资与收入相匹配原则

    E

    节流重于开源原则


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    关于员工福利管理的原则，下列说法错误的是（）
    A

    合理必要

    B

    按劳分配

    C

    量力而行

    D

    统筹规划


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    福利应以全体员工为对象，这体现了员工福利管理的（）
    A

    合理原则

    B

    量力而行原则

    C

    统筹规划原则

    D

    公平的群众性原则


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    在卫生规划中需考虑卫生事业或其各个组成部分的相互联系，其与外部环境（社会其他系统）之间的千丝万缕关系，相互碰撞和相互影响，属于卫生规划哪项原则（）
    A

    协调原则

    B

    系统性原则

    C

    可持续原则

    D

    目标原则和过程原则


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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