单选题某公司有100名男员工和100名女员工，为了解公司员工对公司改革的态度，从员工中抽取20个人的样本进行调查，且男、女各10人。这种调查方式称为（　　）。A 分层抽样B 配额抽样C 系统抽样D 整群抽样

题目
单选题
某公司有100名男员工和100名女员工，为了解公司员工对公司改革的态度，从员工中抽取20个人的样本进行调查，且男、女各10人。这种调查方式称为（　　）。
A

分层抽样

B

配额抽样

C

系统抽样

D

整群抽样

相似考题

1.某公司有100名男员工和100名女员工，为了解公司员工对公司改革的态度，从员工中抽取20个人的样本进行调查，且男、女各10人。这种调查方式称为( )。A．分层抽样B．配额抽样C．系统抽样D．整群抽样

2.某公司去年有员工830人，今年男员工人数比去年减少6%，女员工人数比去年增加5%，员工总数比去年增加3人，问今年男员工有多少人？A.329B.350C.371D.504

3.某公司有员工284人，由于公司改制，将男员工人数增加3/7，女员工人数减少2/5,此时公司还有员工327人，那么原来公司的男员工比女员工多多少人？( )A．86B．90C．94D．102

4.某公司采取百分制对员工进行绩效考核，在12月的考核中，男员工的平均分数为80分，女员工的平均分数为84．25分，而全公司的平均分数为82．5分，如果该公司员工人数多于80人而小于90人，那么该公司男员工和女员工的人数分别为多少?（ ）A．35、50B．50、35C．40、45D．45、40

参考答案和解析
正确答案： B
解析：
配额抽样是指将总体中的各单元按一定标准划分为若干类型，将样本数额分配到各类型中，从各类型中抽取样本的方法则没有严格限制，一般采用方便抽样的方法抽取样本单元。
更多“某公司有100名男员工和100名女员工，为了解公司员工对公司改革的态度，从员工中抽取20个人的样本进行调查，且男、女各1”相关问题

  • 第1题：

    某公司采取百分制对员工进行绩效考核，在12月的考核中，男员工的平均分数为80分，女员工的平均分数为84．25分，而全公司的平均分数为82．5分，如果该公司员工人数多于80人而小于90人，那么该公司男员工和女员工的人数分别为多少？( )

    A．3550

    B．5035

    C．4045

    D．4540


    正确答案：A

  • 第2题：

    某公司女员工人数是男员工人数的4倍还多120人，而女员工人数与男员工人数的差比 男员工人数的4倍少48人，则男女员工共有（ ）人。


    A. 168
    B. 762
    C. 792
    D. 960

    答案：D
    解析：
    设男、女员工人数分别为;y、x人，则有 ，解得x=792，y=168。则男女员工共有960人。

  • 第3题：

    某企业为全体员工定制工作服，请服装公司的裁缝量体裁衣。裁缝每小时为52名男员工和35名女员工量尺寸。几小时后，刚好量完所有女员工的尺寸，这时还有24名男员工没量。若男员工与女员工的人数比为11 ： 7，则该企业共有（ ）名员工。



    A. 720
    B. 810
    C. 900
    D. 1080

    答案：A
    解析：
    比例问题。已知男女比例为11 : 7，若按照,1小时给55名男员工和35 名女员工量尺寸的进度，相同的时间后，男女员工应该刚好都量完。故可知裁缝量尺寸的时间为 24 + (55 -52）=8（小时），故员工总数为 8× (55+ 350 =720(人)。

  • 第4题：

    在进行发表时，公司鼓励（）

    • A、1个人发表
    • B、2-3个人发表
    • C、男员工发表
    • D、女员工发表

    正确答案:B

  • 第5题：

    某公司有100名男员工和100名女员工，为了解公司员工对公司改革的态度，从员工中抽取20个人的样本进行调查，且男、女各10人。这种调查方式称为（）。

    • A、分层抽样
    • B、配额抽样
    • C、系统抽样
    • D、整群抽样

    正确答案:B

  • 第6题：

    某公司有60个员工，男性女性各占一半，有40个员工喜欢唱歌；50个员工喜欢打球。这表明可能会有( )。

    • A、20个男员工喜欢唱歌而不喜欢打球
    • B、30个喜欢打球的女员工不喜欢唱歌
    • C、20个男员工喜欢打球不喜欢唱歌
    • D、30个喜欢唱歌的男员工只有10个喜欢打球

    正确答案:C

  • 第7题：

    某公司客服中心共有员工50名，新招入24名女员工且男员工有两人离职后，客服中心女员工所占比重上升了15个百分点。该公司客服中心目前的男员工人数为（）

    • A、20
    • B、22
    • C、18
    • D、24

    正确答案:C

  • 第8题：

    单选题
    办公室内有若干名员工，走了10名女员工后，男员工的人数是女员工人数的2倍，又走了9名男员工后，女员工的人数是男员工的5倍，问最初办公室有（）名女员工。
    A

    20

    B

    18

    C

    17

    D

    15


    正确答案： A
    解析： 设女员工的人数原来为x人，则走了10名女员工后，此时女员工的人数为x-10，男员工的人数为2×（x-10），男员工再走9个，此时女员工是男员工的5倍可列方程[2×（x-10）-9]×5=x-10，解得x=15。

  • 第9题：

    举办排球比赛，选男员工的1/11和12名女员工，剩余男员工是剩余女员工的2倍，总员工人数156人，问：男员工有多少人：
    A 100
    B 99
    C 111
    D 121


    答案：B
    解析：

  • 第10题：

    某单位有18名男员工和14名女员工，分为3个科室，每个科室至少有5名男员工和2名女员工，且女员工的人数都不多于男员工，问一个科室最多可以有多少名员工？（）

    A.14名
    B.16名
    C. 18名
    D.20名

    答案：B
    解析：
    每个科室不少于5个男员工，则在剩余3个男员工集中到一个科室时人员达到最大，女员工不多于男员工，且在2人以上，故在一个科室男员工8人，女员工8人时达到最大。

  • 第11题：

    为了调查某企业员工的服装消费支出，从男员工中随机抽取100名调查，从女员工中随机抽取150名调查，这种抽样方法是（　　）。

    A.简单随机抽样
    B.整群抽样
    C.系统抽样
    D.分层抽样

    答案：D
    解析：
    分层抽样是先按照某种规则把总体分为不同的层，然后在不同的层内独立、随机的抽取样本，这样所得到的样本称为分层样本。如果每层中的抽样都是简单随机抽样，则称为分层随机抽样。瑞牛题库题库，是基于大数据的人工智能算法研发而成的考试题库，专注于根据不同考试的考点、考频、难度分布，提供考试真题解析、章节历年考点考题、考前强化试题、高频错题榜等。查看完整试题、答案解析等更多考试资料，尽在瑞牛题库考试网……

  • 第12题：

    为了调查某企业员工的服装消费支出，从男员工中随机抽取100名调查，从女员工中随机抽取l50名调查，这种抽样方法是（）。

    • A、简单随机抽样
    • B、整群抽样
    • C、系统抽样
    • D、分层抽样

    正确答案:D

  • 第13题：

    某公司去年有员工830人，今年男员工人数比去年减少6%，女员工人数比去年增加5%，员工总数比去年增加3人，问今年男员工有多少人？（）

    • A、329
    • B、350
    • C、371
    • D、504

    正确答案:A

  • 第14题：

    在某公司年终晚会上，所有员工分组表演节目。如果按7男5女搭配分组，则只剩下8名男员工；如果按9男5女搭配分组，只剩下40名女员工。该公司员工总数为（）。

    • A、446
    • B、488
    • C、508
    • D、576

    正确答案:B

  • 第15题：

    某单位有18名男员工和14名女员工，分为3个科室，每个科室至少有5名男员工和2名女员工，且女员工的人数都不多于男员工，问一个科室最多可以有多少名员工？（）

    • A、14
    • B、16
    • C、18
    • D、20

    正确答案:B

  • 第16题：

    单选题
    某公司去年有员工830人，今年男员工人数比去年减少6%，女员工人数比去年增加5%，员工总数比去年增加3人。问今年男员工有多少人？（　　）
    A

    329

    B

    350

    C

    371

    D

    504


    正确答案： D
    解析：
    设去年男员工的人数为x，女员工的人数为y，则有①x＋y＝830，由题意可知，今年男员工的人数为（1－6%）x，女员工人数为（1＋5%）y，则有②（1－6%）x＋（1＋5%）y＝833，由①②可知，x＝350，y＝480，则今年男员工有（1－6%）x＝350×94%＝329人。

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