更多“企业文化建设规划是长期性、方向性和指导性的战略计划,主要回答企业文化建设的长远目标与发展方向,通常以()的形式出现。A、企业战略B、企业愿景C、工作纲领D、方针目标”相关问题
  • 第1题:

    商品流通企业战略规定的是企业总体的长远目标、发展方向和重点、前进道路以及所采取的基本行动方针、重大措施和基本步骤,这些都是原则性的、概括性的规定,具有行动纲领的意义,这段话体现的是商品流通企业战略的()特点。

    A:全局性
    B:长远性
    C:抗争性
    D:纲领性

    答案:D
    解析:
    商品流通企业战略规定的是企业总体的长远目标、发展方向和重点、前进道路以及所采取的基本行动方针、重大措施和基本步骤,这些都是原则性的、概括性的规定,具有行动纲领的意义,这段话体现的商品流通企业战略的纲领性特点。商品流通企业战略的特点包括全局性、长远性、抗争性、纲领性和动态性。

  • 第2题:

    下列关于企业愿景、使命与战略目标的说法,错误的是( )。

    A.企业愿景不等同于企业使命

    B.企业愿景说明了企业存在的理由和根本性质

    C.企业战略目标是指企业在一定时期内沿其经营方向所预期达到的理想成果

    D.企业愿景包括核心信仰和未来前景

    答案:B
    解析:
    本题考查的是企业愿景、使命和战略目标。ACD选项均为正确说法。B选项应该是企业使命说明了企业存在的理由和根本性质,而不是企业愿景,故B错误。

  • 第3题:

    企业制定并实施的长远发展目标与战略规划是()

    • A、发展战略
    • B、愿景
    • C、企业使命
    • D、发展计划

    正确答案:A

  • 第4题:

    企业文化建设规划通常以()的形式出现。

    • A、工作报表
    • B、工作纲领
    • C、工作思路
    • D、工作总结

    正确答案:B

  • 第5题:

    企业文化建设要做到与下列哪项有机结合()

    • A、企业理念
    • B、企业愿景
    • C、企业使命
    • D、发展战略

    正确答案:D

  • 第6题:

    企业战略主要包括企业的()。

    • A、发展方向
    • B、战略目标
    • C、经营方针
    • D、经营策略

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题:

    在制定企业战略时,( )回答的是“企业的业务是什么”的问题。

    • A、经营哲学
    • B、战略目标
    • C、企业使命
    • D、企业愿景

    正确答案:C

  • 第8题:

    单选题
    在制定企业战略时,( )回答的是“企业的业务是什么”的问题。
    A

    经营哲学

    B

    战略目标

    C

    企业使命

    D

    企业愿景


    正确答案: C
    解析: 本题考查企业战制定的相关知识。企业愿景回答的是“我是谁”的问题。企业使命回答的是“企业的业务是什么”的问题。

  • 第9题:

    单选题
    对企业的前景和发展方向的一个高度概括描述称作()
    A

    企业愿景

    B

    企业使命

    C

    企业战略

    D

    企业规划


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    企业文化建设要做到与下列哪项有机结合()
    A

    企业理念

    B

    企业愿景

    C

    企业使命

    D

    发展战略


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    人力资源战略指导思想以()为导向
    A

    企业发展目标

    B

    企业愿景

    C

    企业战略规划

    D

    企业经营方针


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    判断题
    企业愿景是企业战略家对企业前景和发展方向一个高度概括的描述。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    下列关于企业战略制定的表述,正确的是( )。


    A.企业的使命是在企业战略目标的基础上制定的

    B.企业的使命不等同于企业的战略目标

    C.企业的愿景回答的是“企业的业务是什么”这一关键问题

    D.企业的愿景可以由企业内部每一位员工参与制定

    E.企业的愿景只能由企业高层管理者制定

    答案:B,D
    解析:
    本题的考点为:企业战略的制定。

    本题BD选项内容符合教材所述,故正确。

    A选项,企业使命为企业战略目标的确定与战略制定提供依据,即企业战略目标是在企业使命的基础上去制定的,而此项叙述刚好相反,故表述错误;

    C选项,企业的愿景回答的是“我是谁”的问题,而企业使命回答的才是“企业的业务是什么”这一关键问题,故此项表述错误;E选项,企业愿景不只专属于企业高层管理者,企业内部每一位员工应参与构思制定愿景,故此项表述错误;

  • 第14题:

    从理论角度来讲,下列项目规划说法中,正确的是( )。

    A.企业发展规划与企业战略规划相同
    B.企业发展规划与企业计划相同
    C.企业计划是企业发展的灵魂和纲领
    D.企业战略规划是企业发展的灵魂和纲领

    答案:D
    解析:
    考点:项目规划的分类、含义及任务。企业发展规划不同于企业战略规划,也不同于企业计划,而是介于二者之间的中间环节。企业战略规划是经过系统研究和分析后,得出企业长远的、总体的、宏观的方向,包括企业的发展愿景、精神、使命、战略目标、核心业务定位等,是企业发展的灵魂和纲领。企业计划是企业在经营层面根据需要制定的日常经营计划,属于企业的具体事务性工作。

  • 第15题:

    人力资源战略指导思想以()为导向

    • A、企业发展目标
    • B、企业愿景
    • C、企业战略规划
    • D、企业经营方针

    正确答案:A

  • 第16题:

    对企业的前景和发展方向的一个高度概括描述称作()

    • A、企业愿景
    • B、企业使命
    • C、企业战略
    • D、企业规划

    正确答案:A

  • 第17题:

    企业安全文化发展规划的编制目的和目标包括()。

    • A、要使规划成为企业建设安全文化的纲领
    • B、企业安全文化建设实施的方案
    • C、企业安全文化建设行动的步骤
    • D、有利于企业文化建设
    • E、企业安全文化推进的计划

    正确答案:A,B,C,E

  • 第18题:

    ()是企业战略家对企业的前景和发展方向的高度概括的陈述。

    • A、企业愿景
    • B、使命
    • C、战略目标
    • D、发展方向

    正确答案:A

  • 第19题:

    在制定企业战略时,( )回答的是“我是谁”的问题。

    • A、经营哲学
    • B、战略目标
    • C、企业使命
    • D、企业愿景

    正确答案:D

  • 第20题:

    单选题
    企业文化建设规划通常以()的形式出现。
    A

    工作报表

    B

    工作纲领

    C

    工作思路

    D

    工作总结


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    企业文化建设规划是长期性、方向性和指导性的战略计划,主要回答企业文化建设的长远目标与发展方向,通常以()的形式出现。
    A

    企业战略

    B

    企业愿景

    C

    工作纲领

    D

    方针目标


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    在制定企业战略时,( )回答的是“我是谁”的问题。
    A

    经营哲学

    B

    战略目标

    C

    企业使命

    D

    企业愿景


    正确答案: A
    解析: 本题考查企业愿景的相关知识。企业愿景回答的是“我是谁”的问题。企业使命回答的是“企业的业务是什么”的问题。

  • 第23题:

    多选题
    企业安全文化发展规划的编制目的和目标包括()。
    A

    要使规划成为企业建设安全文化的纲领

    B

    企业安全文化建设实施的方案

    C

    企业安全文化建设行动的步骤

    D

    有利于企业文化建设

    E

    企业安全文化推进的计划


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析