参考答案和解析
正确答案:正确
更多“实行公务员晋升依法行政考核制度,将公务员依法行政情况纳入年度考核内容,在依法行政方面存在较大问题的不得晋升职务。”相关问题
  • 第1题:

    :以下关于公务员受处分的法律后果不正确的是( )

    A.受警告处分的在受处分期间内不得晋升工资档次

    B.受记过处分的公务员在受处分期间不得晋升职务,级别

    C.受降级处分的在受处分期间不仅不得晋升职务也不能晋升工资档次

    D.受开除处分后不得再次被录用为公务员


    正确答案:A

    《公务员法》第58条第一款规定:公务员在受处分期间不得晋升职务和级别。其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。受处分的公务员在受处分期间均不得晋升职务,选项B当然正确,排除B项。受降职处分的公务员不得晋升工资档次,且受处分的公务员在受处分期间均不晋升职务和级别,故排除选项C。《公务员法》第24条第二项规定:曾被开除公职的不得录用为公务员。可知受开除处分的公务员不可再次被录用为公务员。因此排除选项D。受警告处分不在不得晋升工资档次的处分范围内,选项A为正确选项。

  • 第2题:

    以下关于公务员受处分的法律后果正确的是( )

    A.受警告处分的在受处分期间内不得晋升工资档次

    B.受记过处分的公务员在受处分期间不得晋升职务、级别

    C.受降级处分的在受处分期间不仅不得晋升职务也不能晋升工资档次

    D.受开除处分的后不得再次被录用为公务员


    正确答案:BCD
    [答案] BCD。解析:《公务员法》第58条第一款规定:“公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。”受处分的公务员在受。处分期间均不得晋升职务,选项B正确,。受降职处分的公务员不得晋升工资档次,且受处分的公务员在受处分期间均不晋升职务和级别,选项C正确。《公务员法》第24条第二项规定:“曾被开除公职的;不得录用为公务员”。可知受开除处分的公务员不可再次被录用为公务员,D正确。受警告处分不在不得晋升工资档次的处分范围内,故A不正确。

  • 第3题:

    公务员受到警告处分,但年度考核称职,可以()。

    • A、按时晋升工资档次
    • B、按时晋升职务
    • C、提前解除处分
    • D、越级晋升

    正确答案:A

  • 第4题:

    公务员晋升职务,应当逐级晋升,什么情况下可以破格越级晋升?


    正确答案: 特别优秀或工作需要的,可以按照规定破格或者越一级晋升。

  • 第5题:

    公务员依法行政能力建设应当从哪些方面着手进行?


    正确答案: (1)应加强公务员对学法用法意义的重视;
    (2)应切实抓好公务员学法环节;
    (3)应做好依法行政工作,按照“有法可依、有法必依、执法必严、违法必究”的原则行使职权;(4)应严格学法用法制度落实。

  • 第6题:

    公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。()


    正确答案:正确

  • 第7题:

    行政执法人员依法行政知识培训情况、学习成绩应当作为其考核内容和任职晋升的依据之一。


    正确答案:正确

  • 第8题:

    市县政府及其部门要定期组织对行政执法人员进行依法行政知识培训,培训情况、学习成绩可以作为考核内容和任职晋升的依据。


    正确答案:错误

  • 第9题:

    规范性文件制定和备案工作,纳入依法行政考核内容。


    正确答案:正确

  • 第10题:

    问答题
    公务员晋升职务,应当逐级晋升,什么情况下可以破格越级晋升?

    正确答案: 特别优秀或工作需要的,可以按照规定破格或者越一级晋升。
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    判断题
    中国公务员制度实行职务晋升与级别晋升“双轨制”。()
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    问答题
    公务员依法行政能力建设应当从哪些方面着手进行?

    正确答案: (1)应加强公务员对学法用法意义的重视;
    (2)应切实抓好公务员学法环节;
    (3)应做好依法行政工作,按照“有法可依、有法必依、执法必严、违法必究”的原则行使职权;(4)应严格学法用法制度落实。
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    在公务员的职务任免与职务升降工作中,不得有下列哪些行为?( )

    A.在考察工作中隐瞒、歪曲事实真相,或者泄露酝酿、讨论公务员职务任免与职务升降的情况

    B.违反规定程序决定公务员的职务任免与职务升降

    C.突击晋升公务员职务

    D.随意放宽或者改变公务员职务任用和晋升的条件


    参考答案:ABCD

  • 第14题:

    中国公务员制度实行职务晋升与级别晋升“双轨制”。


    答案:对
    解析:
    对德才表现、工作实绩较好,任现职时间和工作年限较长的公务员,可在其职务级别范围内,确定较高的级别。

  • 第15题:

    行政机关公务员在受处分期间,不得晋升级别,可以晋升职务。


    正确答案:错误

  • 第16题:

    行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,不得晋升工资档次。


    正确答案:错误

  • 第17题:

    行政机关公务员在受处分期间,不得晋升级别,但不影响职务晋升。


    正确答案:错误

  • 第18题:

    公务员晋升领导职务时必须实行什么制度?


    正确答案:1.任职前公示制度;
    2.任职试用期制度。

  • 第19题:

    实行公务员晋升依法行政考核制度,将公务员依法行政情况纳入年度考核内容,在依法行政方面存在较大问题的不得晋升职务。


    正确答案:正确

  • 第20题:

    公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受到()、()、()、()处分不得晋升工资档次。


    正确答案:记过;记大过;降级;撤职

  • 第21题:

    依据《中华人民共和国公务员法》,我国公务员实行职务晋升和()相结合的晋升制度

    • A、委任晋升
    • B、级别晋升
    • C、考试晋升制
    • D、越级晋升

    正确答案:B

  • 第22题:

    单选题
    根据公务员法的规定,公务员受警告处分的,在处分影响期限内,()。
    A

    应当降低一个职务层次

    B

    不得晋升职务、级别和工资档次

    C

    不得晋升职务和级别,但可以晋升工资档次

    D

    不得晋升职务,但可以晋升级别和工资档次


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    依据《中华人民共和国公务员法》,我国公务员实行职务晋升和()相结合的晋升制度
    A

    委任晋升

    B

    级别晋升

    C

    考试晋升制

    D

    越级晋升


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    填空题
    公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受到()、()、()、()处分不得晋升工资档次。

    正确答案: 记过,记大过,降级,撤职
    解析: 暂无解析