选择题的编制要注意（）A、题目难易的选择B、每一选项的形式、结构、长度应大体一致C、选项中相同部分应放到题干中，以免重复D、同一份试卷中，选项数要保持一致E、诱答的编制是其质量的关键保证

第1题：

第2题：

第3题：

第4题：

编制问卷要注意哪些问题？
问卷编制应符合以下要求：
（1）问卷要贴切。问卷要同调查目标贴切，还要同被调查者的实际贴切；
（2）设计多种问卷形式。问卷可设计为问答式、填充式、选择式和排序式等，以满足不同的调查需要。这其中，问答式最为常见。问答式问卷以问题为主，能较深、较广地收集所要调查的材料。但整理分析时归纳分类较难，因此在编制问题时，事先应根据调查目的和将来分析处理的需要，拟定好归类的方法与界限。
略

第5题：

简述编制企业使命报告书时需要注意的问题。

第6题：

选择题编制的原则是什么？

第7题：

岗位工作描述编制内容主要有哪些要素，原则以及需要注意的问题。

第8题：

在编制传播信息时要注意的结构性功能因素有哪些？

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

第15题：

简单叙述测验在选择题目及编排上要注意的几个方面。
（1）选择题目时，
①首先要注意测验的目的、功能、性质，分析项目是否能够测定所需要的特征。
②选择区分度较高的题目
③题目的难度一般要适中
④所选题目要与当初的编题计划做对照，看是否各部分的题目都能按比率选入。同时还要看项目数量是否适合测验所限定的时间。
（2）试题编排时，题目的编排要合理，一般开头安排些难度较小的题目。一般情况下，题目有两种方式安排，一是并列直进式。二是混合螺旋式。
略

第16题：

编制测验时，选择题目形式一般应注意哪些问题？

第17题：

什么是综合指数？列举常用的综合指数有哪些？ 编制综合指数需要注意哪些问题？

第18题：

论述选择题、是非题、填空题、论述题编制的原则。

第19题：

在编制定员时要注意哪些问题？

第20题：

第21题：

第22题：

第23题：