成就文化与归属文化的理解不正确的是：（）A、在归属型文化中，将你的身份地位和你的组织联系起来是很重要的B、在归属型文化中，其他人首先要问的是"你学的是什么”，然后可能问你"你是从哪里毕业的”C、成就文化与归属文化是能够调和的D、成就型文化的管理者，总是希望别人能够顺从他

题目

成就文化与归属文化的理解不正确的是：（）

  • A、在归属型文化中，将你的身份地位和你的组织联系起来是很重要的
  • B、在归属型文化中，其他人首先要问的是"你学的是什么”，然后可能问你"你是从哪里毕业的”
  • C、成就文化与归属文化是能够调和的
  • D、成就型文化的管理者，总是希望别人能够顺从他
相似考题

1.既是企业文化的起点,又是企业文化的最终归属的是()。A.培训B.学习C.修养D.理想

2.()是一种既以人为导向,又强调平等的文化,典型的代表就是在硅谷。A、作用型组织文化B、使命型组织文化C、俱乐部型组织文化D、保育器型组织文化

3.关于法治文化与法律文化，说法正确的是()。A.法治文化是一种先进的法律文化B.二者有实质性的差异C.法律文化应归属于法治文化的范围之内D.法律文化的外延小于法治文化的外延

4.查尔斯·汉迪在《认识组织》中，认为组织文化的类型包括( )。A.权利文化、角色文化、任务文化、个人文化B.权利文化、角色文化、成就文化、过程型文化C.角色文化、个人文化、强势文化、支持型文化D.弱势文化、个人文化、任务文化、过程型文化

参考答案和解析
正确答案:D
更多“成就文化与归属文化的理解不正确的是：（）A、在归属型文化中，将你的身份地位和你的组织联系起来是很重要的B、在归属型文化中，其他人首先要问的是"你学的是什么”，然后可能问你"你是从哪里毕业的”C、成就文化与归属文化是能够调和的D、成就型文化的管理者，总是希望别人能够顺从他”相关问题

  • 第1题：

    秦汉时期，中华文化在中国和世界文明史上都有重要地位，表现在（　　）。 ①开始成为东方文化中心 ②开始吸收外来文化成就 ③文化成就开始输出 ④科技水平居世界前列

    A、①②③④
    B、①②③
    C、③④
    D、②③④

    答案：A
    解析：
    秦汉时期是我国历史上第一个封建大一统时代，也是统一多民族国家的形成和初步发展时期。这一时期，政治、经济、文化全面发展，奠定了中华文明的世界领先地位。故选A。

  • 第2题：

    文化民族主义强调对文化、历史、宗教共同的归属感。


    正确答案:正确

  • 第3题：

    你认为企业文化与个体的关系是（）

    • A、企业文化可以增加个体的认同感和归属感
    • B、优秀的企业文化可以凝聚人心，激励个体
    • C、企业文化能够凝聚企业的整体力量激励员工为着共同的目标奋斗不息
    • D、每一个个体的行为都能够体现企业文化的要求

    正确答案:A,B,C

  • 第4题：

    在国际贸易中，文化产品的贸易占有重要地位，文化产品走到哪里就能把文化元素带到哪里。这说明（）

    • A、各国进行文化产品贸易的直接目的是文化传播
    • B、经济是文化的基础，文化是经济、政治的反映
    • C、要维护本民族文化的独特性就要限制文化产品贸易
    • D、文化产品贸易具有文化传播功能

    正确答案:D

  • 第5题：

    中国传统文化的立足点和归属是什么（）

    • A、礼乐文化
    • B、儒家文化
    • C、爱国精神
    • D、现世关怀

    正确答案:D

  • 第6题：

    从社会基本政治结构来看，任何政治文化都可以区分为（）

    • A、狭隘政治文化与参与型政治文化
    • B、顺从型政治文化与参与型政治文化
    • C、统治政治文化和大众政治文化
    • D、统治政治文化和参与政治文化

    正确答案:C

  • 第7题：

    增强员工的归属感，这种表现属于下列哪种文化。（）

    • A、家族文化
    • B、使命文化
    • C、创业文化
    • D、官僚文化

    正确答案:A

  • 第8题：

    单选题
    关于法治文化与法律文化，说法正确的是（）
    A

    法治文化是一种先进的法律文化

    B

    二者有实质性的差异

    C

    法律文化应归属于法治文化的范围之内

    D

    法律文化的外延小于法治文化的外延


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    从社会基本政治结构来看，任何政治文化都可以区分为（）
    A

    狭隘政治文化与参与型政治文化

    B

    顺从型政治文化与参与型政治文化

    C

    统治政治文化和大众政治文化

    D

    统治政治文化和参与政治文化


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    美国文化可归属（）一类。
    A

    高度关系文化

    B

    低度关系文化

    C

    比非洲文化更进步的文化

    D

    日耳曼国家文化


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    小陈所在的团队要求团队成员能够迅速地应对变化，强调工作高于一切，你认为他所在的组织适宜的组织文化类型是（）。
    A

    权力文化

    B

    角色文化

    C

    任务文化

    D

    个人文化


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    （）是一种既以人为导向，又强调平等的文化，典型的代表就是在硅谷。
    A

    作用型组织文化

    B

    使命型组织文化

    C

    俱乐部型组织文化

    D

    保育器型组织文化


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    美国文化可归属（）一类。

    A高度关系文化

    B低度关系文化

    C比非洲文化更进步的文化

    D日耳曼国家文化


    B
    略

  • 第14题：

    关于法治文化与法律文化，说法正确的是（）

    • A、法治文化是一种先进的法律文化
    • B、二者有实质性的差异
    • C、法律文化应归属于法治文化的范围之内
    • D、法律文化的外延小于法治文化的外延

    正确答案:A

  • 第15题：

    以下哪些属于继任者胜任力（）。

    • A、保持高忠诚度和归属感
    • B、认同企业文化和发展战略
    • C、擅长人际协调和成就动机
    • D、具备组织领导才能和成就动机
    • E、持续的自我开发能力

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第16题：

    小陈所在的团队要求团队成员能够迅速地应对变化，强调工作高于一切，你认为他所在的组织适宜的组织文化类型是（）。

    • A、权力文化
    • B、角色文化
    • C、任务文化
    • D、个人文化

    正确答案:C

  • 第17题：

    代表中华文化最高成就的是（）

    • A、商文化
    • B、周文化
    • C、唐文化
    • D、宋文化

    正确答案:A

  • 第18题：

    艺术与文化的关系是什么？如何理解艺术在人类文化中的地位与作用。


    正确答案: （1）如引用前苏联当代美字家卡岗之说“艺术是它所属的文化的反映和代表”，“艺术起到了‘文化自然意识’的作用”。则可知艺术和文化的关系是表现和被表现的关系，归属和被归属的关系。就是说艺术是一民族文化底蕴的反映物。一民族的文化又总是为它的艺术所反映出来。举例中国文化里的阴阳学说反映在中国绘画——国画作品里阴面——暗面、阳面——亮面的程式化的墨分五色，石分三面的画法里。中国民间文化里的吉祥，如意，喜庆等意念表现在中国的剪纸艺术的图案花纹里。如喜鹊与梅花枝的组合图案，“表示”“喜上眉（梅谐音）稍”的喜庆意。
    （2）首先，艺术在人类文化中的地位，表现在艺术参与和推动，并体现和反映着人类文化的变化与发展，举例；今天在全球化消费文化的冲击下，大量的商品广告的具有艺术品位档次的精美制作便是艺术参与和推动、体现和反映着当代人类文化的变化与发展的明证。同时艺术作为文化的一个独特的组成部分，它在人类文化中的地位只是整个文化大系统中的一个子系统，必然从属和依附于文化大系统，并受到制约和影响（中国的第一部动画片“孙悟空大闹天宫”的造型设计全是用的中国民间剪纸的艺术形式制作的）。

  • 第19题：

    单选题
    下列关于组织文化的说法中，错误的是（  ）。
    A

    组织文化是从最高管理层树立典范发展而来的，在很大程度上取决于他们的行为方式和管理风格

    B

    外部环境是影响组织文化的一个重要因素

    C

    组织文化能够彻底解决管理者与被管理者的矛盾

    D

    组织文化是指控制组织内行为、工作态度、价值观以及关系设定的规范


    正确答案： B
    解析：

  • 第20题：

    多选题
    你认为企业文化与个体的关系是（）
    A

    企业文化可以增加个体的认同感和归属感

    B

    优秀的企业文化可以凝聚人心，激励个体

    C

    企业文化能够凝聚企业的整体力量激励员工为着共同的目标奋斗不息

    D

    每一个个体的行为都能够体现企业文化的要求


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    成就文化与归属文化的理解不正确的是：（）
    A

    在归属型文化中，将你的身份地位和你的组织联系起来是很重要的

    B

    在归属型文化中，其他人首先要问的是你学的是什么”，然后可能问你你是从哪里毕业的”

    C

    成就文化与归属文化是能够调和的

    D

    成就型文化的管理者，总是希望别人能够顺从他


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    企业文化与个体的关系是什么呢？（）
    A

    企业文化可以增加个体的认同感和归属感

    B

    优秀的企业文化可以凝聚人心，激励个体

    C

    企业文化能够凝聚企业的整体力量激励员工为着共同的目标奋斗不息

    D

    每一个个体的行为都能够体现企业文化的要求


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    增强员工的归属感，这种表现属于下列哪种文化。（）
    A

    家族文化

    B

    使命文化

    C

    创业文化

    D

    官僚文化


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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