知识经济时代管理变革的重要内容是()
第1题:
霍桑试验提出的人际关系学说,推动了哪一种管理思想的兴起()
第2题:
泰罗科学管理内容主要是()
第3题:
知识型项目的管理强调()。
第4题:
把人当作“社会人”,属于()理论。
第5题:
机关事务工作,应以()为核心。
第6题:
泰罗的科学管理理论中所倡导的科学管理方法,其实质是()。
第7题:
我们生活在知识经济时代,这种以知识为基础的经济,是()为核心的。
第8题:
目标管理
人本管理
科学管理
目视管理
第9题:
预算管理
精细化管理
人本管理
目标管理
第10题:
人本管理
过程管理
目标管理
弹性管理
柔性管理
第11题:
目标管理
制度管理
激励管理
科学管理
沟通管理
第12题:
以人为本
科学技术
创新精神
科学管理
第13题:
对于一些关系到国计民生的要害单位及跨区域单位的保卫工作,可以按照()原则确定管理对象,以便于宏观协调。
第14题:
重视成果不重视过程的管理是()。
第15题:
()是全面质量管理中广泛使用的一个概念。
第16题:
组织文化强调的管理方法是()
第17题:
西方管理思想发展历史主要经历了如下发展阶段()
第18题:
下列关于知识经济对饭店管理的影响的论述错误的是()。
第19题:
目标管理
目视管理
人本管理
科学管理
第20题:
科学管理和非科学管理
目标管理、过程管理和结果管理
公共管理和企业管理
人本管理和非人本管理
第21题:
管理科学;组织行为管理;人本管理;权变管理
科学管理;组织行为管理;心理管理;人本管理
科学管理;组织行为管理;权变管理;人本管理
科学管理;现代管理;本土管理
第22题:
目标管理
分级管理
科学管理
人本管理
第23题: