面试时,询问:“与这名厨师工作和与你以前的厨师工作有什么不同?”,属于()。A、两步询问法B、系列答案询问法C、行为面试法D、比较询问法

题目

面试时,询问:“与这名厨师工作和与你以前的厨师工作有什么不同?”,属于()。

  • A、两步询问法
  • B、系列答案询问法
  • C、行为面试法
  • D、比较询问法

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  • 第1题:

    在信息收集过程中,属于询问法的方法有( )。
    A.调查询问法 B.电话调査法
    C.会议调查询问法 D.行为记录法
    E.邮寄调查法


    答案:A,B,C,E
    解析:

  • 第2题:

    根据调查者与被调查者接触方式方法的不同,信息采集方法中的询问法可分为(  )。

    A.当面调查询问法
    B.电话调查法
    C.行为记录法
    D.邮寄调查法
    E.问卷调查法?

    答案:A,B,D,E
    解析:
    根据调查者与被调查者接触方式方法的不同,询问法可分为当面调查询问法、电话调查法、会议调查询问法、邮寄调查法和问卷调查法等。C项属于观察法。?

  • 第3题:

    面试时首先询问具体信息,接着就同一问题询问为什么或如何,属于询问系列答案的提问方法。


    正确答案:错误

  • 第4题:

    ( )的优点是能大大节省印刷、邮寄和数据录入、问卷制作、发放及回收等的过程和费用。

    • A、电话询问法
    • B、邮寄询问法
    • C、因特网询问法
    • D、经理询问法

    正确答案:C

  • 第5题:

    在信息收集过程中,属于询问法的有哪些方法()

    • A、当面调查询问法
    • B、电话调查法
    • C、会议调查法
    • D、行为记录法

    正确答案:A,B,C

  • 第6题:

    “你为什么要采用XX公司的ERP软件”是询问法中哪一方面的内容()

    • A、阐述询问
    • B、意见询问
    • C、事实询问
    • D、记录询问

    正确答案:A

  • 第7题:

    常见的异议处理方法有()、()、()、()。

    • A、忽视法、安抚法、顺应法、询问法
    • B、忽视法、补偿法、顺应法、询问法
    • C、忽视法、安抚法、补偿法、顺应法
    • D、安抚法、补偿法、顺应法、询问法

    正确答案:B

  • 第8题:

    判断题
    面试时首先询问具体信息,接着就同一问题询问为什么或如何,属于询问系列答案的提问方法。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    不属于询问法可分为()。
    A

    面谈询问法

    B

    电话询问法

    C

    观察法

    D

    实验法


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    面试时,询问:“与这名厨师工作和与你以前的厨师工作有什么不同?”,属于()。
    A

    两步询问法

    B

    系列答案询问法

    C

    行为面试法

    D

    比较询问法


    正确答案: C
    解析: 提问的技巧
    两步询问:第一步首先询问具体信息,通常用谁、什么、哪里、哪一个或什么时候等词语开始提问,第二步涉及同一个问题,主要询问为什么或如何。
    询问系列答案
    比较询问法
    行为面试
    启发性问题:能使应聘者自由选择回答方式。这类问题较为广泛。答案不仅是几个零散的词语,比较容易回答,不会使人有咄咄逼人得感觉。能使你与应聘者增强沟通兴趣。但这类问题往往占用很长时间。
    开放式的问题:有助于更好的理解应聘者的答案。应聘者如果紧张或没有完全理解面试的问题,给出的答案就会很简短、不完整或含混不清。遇到这种情况要利用提问技巧收集更多的信息。避免使用“是”或“不是”可以回答的问题。
    闭合性问题或直接性问题:限定性较强并要求非常简单的答案。提问和回答的时间相对减少,答案易懂明了。但闭合或提问获得的信息有限。

  • 第11题:

    多选题
    询问法就是向被访者提出一些问题,由被访者回答,研究者根据这些回答进行归类统计分析而获得相关的数据,通常根据询问的对象及使用工具的差异,可以将询问法分为( )等类型。.
    A

    经理询问法

    B

    电话询问法

    C

    客户询问法

    D

    路上拦截法

    E

    因特网询问法


    正确答案: C,E
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    ( 难度:中等)“你一年花费在广告推广的费用是多少?”这属于SPIN提问销售法中的什么询问方法?
    A.状况性询问
    B.问题性询问
    C.暗示性询问
    D.需求确认性询问

    答案:B

  • 第13题:

    根据调查者与被调查者接触方式方法的不同, 信息采集方法中的询问法可分为( ) 。

    A 、 当面调查询问法
    B 、 电话调查法
    C 、 行为记录法
    D 、 邮寄调查法
    E 、 问卷调查法

    答案:A,B,D,E
    解析:
    根据调查者与被调查者接触方式方法的不同, 询问法可分为当面调查询问法、 电话调查法、 会议调查询问法、 邮寄调查法和问卷调查法等。 C项属于观察法。

  • 第14题:

    不属于询问法可分为()。

    • A、面谈询问法
    • B、电话询问法
    • C、观察法
    • D、实验法

    正确答案:D

  • 第15题:

    面试时,首先提出“你自身的三项优点是什么?”听到这类答案后,可追问哪一点是最佳优点。这种询问方法是两步询问法。


    正确答案:错误

  • 第16题:

    什么是询问调查法,询问调查有哪几种?


    正确答案: 询问调查法,是调查人员以询问为手段,从调查对象的回答中获得信息资料的一种方法。它是市场调查中最常用的方法之一。
    询问调查法在实际应用中,按传递询问内容的方式以及调查者与被调查者接触的方式不同,分为面谈调查、电话调查、邮寄调查、留置问卷调查、网络调查等方法。

  • 第17题:

    下列属于信息校核常用方法的有()。

    • A、询问法
    • B、购置法
    • C、比较法
    • D、逻辑法
    • E、数理统计法

    正确答案:C,D,E

  • 第18题:

    询问法就是向被访者提出一些问题,由被访者回答,研究者根据这些回答进行归类统计分析而获得相关的数据,通常根据询问的对象及使用工具的差异,可以将询问法分为( )等类型。.

    • A、经理询问法
    • B、电话询问法
    • C、客户询问法
    • D、路上拦截法
    • E、因特网询问法

    正确答案:A,B,D,E

  • 第19题:

    发掘客户潜在需求最有效的方式就是询问,询问的方法有()。

    • A、状况询问法
    • B、问题询问法
    • C、暗示询问法
    • D、情绪询问法

    正确答案:A,B,C

  • 第20题:

    单选题
    “你为什么要采用XX公司的ERP软件”是询问法中哪一方面的内容()
    A

    阐述询问

    B

    意见询问

    C

    事实询问

    D

    记录询问


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    多选题
    在信息收集过程中,属于询问法的有哪些方法()
    A

    当面调查询问法

    B

    电话调查法

    C

    会议调查法

    D

    行为记录法


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    发掘客户潜在需求最有效的方式就是询问,询问的方法有()。
    A

    状况询问法

    B

    问题询问法

    C

    暗示询问法

    D

    情绪询问法


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    判断题
    面试时,首先提出“你自身的三项优点是什么?”听到这类答案后,可追问哪一点是最佳优点。这种询问方法是两步询问法。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析