企业分配工资费用时，医务、福利人员的工资应计入（）账户。A、管理费用B、应付福利费C、生产成本D、制造费用

题目

企业分配工资费用时，医务、福利人员的工资应计入（）账户。

  • A、管理费用
  • B、应付福利费
  • C、生产成本
  • D、制造费用
相似考题

1.关于工资及福利费的归集和分配，下列表述正确的有( )。A．“应付工资”账户是用来反映和监督企业应付职工的工资总额以及实际支付情况B．企业行政管理人员的工资属于间接费用，应按照一定的标准，分配记入“制造费用”或“生产成本”账户C．根据国家有关规定，企业可以按照工资总额的14%提取职工福利费，计入相关的成本费用D．根据生产工人工资总额提取的职工福利费，属于直接人工费，应直接记入“生产成本”账户

2.应计入产品成本的费用有( )。A．生产工人工资及福利费B．车间管理人员工资及福利费C．企业管理人员工资及福利费D．离退休人员的退休金

3.企业分配工资费用时,医务、福利人员的工资应计入()账户。A、管理费用B、应付职工薪酬-职工福利费C、生产成本D、制造费用

4.下列工资总额应计入管理费用的是_______。A、企业医务人员的工资B、福利人员的工资C、在建工程施工人员工资D、管理人员工资

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  • 第1题：

    按医务、福利部门人员的工资总额提取的职工福利费，应借记“应付福利费”账户。（ ）


    正确答案：×
    福利部门的职工福利费，为避免重复应通过“管理费用”核算

  • 第2题：

    企业职工福利费可用于职工的医疗卫生费用、困难补助费以及医务福利人员的工资等。()


    答案：对
    解析：

  • 第3题：

    某企业厂部行政管理人员工资30000元，医务及福利部门人员工资9000元，退休人员工资2000元，长期病假人员工资3000元。按14%计提职工福利费。应计入“管理费用”账户借方的福利费是（）

    • A、6180元
    • B、5880元
    • C、5460元
    • D、4900元

    正确答案:B

  • 第4题：

    企业全部人员的工资和福利费，都应计入产品成本，因为工资是产品成本的组成部分。


    正确答案:错误

  • 第5题：

    在分配应付医务及福利部门职工工资时，应借记的账户是（）

    • A、"应付职工薪酬--福利费"
    • B、"管理费用"
    • C、"营业外支出"
    • D、"其他业务支出"

    正确答案:A

  • 第6题：

    生产人员、车间管理人员的工资及福利费，根据工资费用分配表，应直接计入产品生产成本。


    正确答案:错误

  • 第7题：

    企业分配工资费用时，医务、福利人员的工资应记入应付福利费账户。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    多选题
    下列关于企业所得税税前可扣除的工资及福利费，表述正确的有（）。
    A

    列入企业员工工资薪金制度、固定与工资薪金一起发放的福利性补贴，符合规定条件的，可以计入工资薪金

    B

    失业保险及生育保险应计入工资薪金

    C

    丧葬补助费、抚恤费应计入工资薪金

    D

    供暖费补贴、职工防暑降温费应计入福利费


    正确答案： C,B
    解析： 选项B，实际发放的工资薪金总和，不包括企业的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险等社会保险费；选项C，丧葬补助费、抚恤费属于福利费列支范围。

  • 第9题：

    单选题
    在分配应付医务及福利部门职工工资时，应借记的账户是（）
    A

    应付职工薪酬--福利费

    B

    管理费用

    C

    营业外支出

    D

    其他业务支出


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    下列关于企业所得税税前可扣除的工资及福利费，表述不正确的是（）。
    A

    企业因临时雇佣季节工实际发生的费用，应区分为工资薪金支出和福利费支出

    B

    失业保险及生育保险应计入工资薪金当中

    C

    丧葬补助费.抚恤费应计入福利费

    D

    供暖费补贴.职工防暑降温费应计入福利费


    正确答案： D
    解析：

  • 第11题：

    单选题
    某企业厂部行政管理人员工资30000元，医务及福利部门人员工资9000元，退休人员工资2000元，长期病假人员工资3000元。按14%计提职工福利费。应计入“管理费用”账户借方的福利费是（）
    A

    6180元

    B

    5880元

    C

    5460元

    D

    4900元


    正确答案： B
    解析： （30000＋9000＋3000）×14%＝5880，根据福利人员计提的福利费用也计入管理费用；退休人员的工资不计入工资总额，也不计提福利费用。

  • 第12题：

    判断题
    生产人员、车间管理人员的工资及福利费，根据工资费用分配表，应直接计入产品生产成本。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    工资费用分配时，对于福利部门人员的工资应（）。

    A．借记“应付工资”

    B．贷记“应付工资”

    C．贷记“应付福利费”

    D．借记“应付福利费”


    正确答案：BD
    对于福利部门人员的工资应借记“应付福利费”， 贷记“应付工资”。 

  • 第14题：

    按照医务及福利部门人员工资的一定比例计提的应付福利费，应计入（），而不应在（）中列支。


    正确答案:管理费用；应付福利费

  • 第15题：

    当企业只生产一种产品时，生产人员的工资和福利费直接计入（）。


    正确答案:该种产品的成本

  • 第16题：

    下列项目中，属于应付福利费列支的有（）

    • A、医务人员的工资
    • B、退休人员的工资
    • C、福利部门人员工资
    • D、职工生活困难补助
    • E、销售人员的工资

    正确答案:A,C,D

  • 第17题：

    福利部门人员的工资费用和按福利部门人员工资计提的福利费应分别记入（）账户的借方和贷方。

    • A、“管理费用”和“应付福利费”
    • B、“应付福利费”和“管理费用”
    • C、均计入“管理费用”
    • D、均计入“应付福利费”

    正确答案:D

  • 第18题：

    企业分配工资费用时，医务、福利人员的工资应记入（）账户。

    • A、管理费用
    • B、应付福利费
    • C、生产成本
    • D、制造费用

    正确答案:B

  • 第19题：

    下列费用中，应计入产品成本的是（）

    • A、提取的车间管理人员福利费
    • B、医务和福利人员的工资
    • C、职工劳动保险费
    • D、广告费

    正确答案:A

  • 第20题：

    单选题
    福利部门人员的工资费用和按福利部门人员工资计提的福利费应分别记入（）账户的借方和贷方。
    A

    “管理费用”和“应付福利费”

    B

    “应付福利费”和“管理费用”

    C

    均计入“管理费用”

    D

    均计入“应付福利费”


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    填空题
    按照医务及福利部门人员工资的一定比例计提的应付福利费，应计入（），而不应在（）中列支。

    正确答案： 管理费用,应付福利费
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    企业分配工资费用时，医务、福利人员的工资应记入应付福利费账户。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    企业分配工资费用时，医务、福利人员的工资应记入（）账户。
    A

    管理费用

    B

    应付福利费

    C

    生产成本

    D

    制造费用


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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