我们在就业时,为了能够发挥自己的优势,我们应该先规划好自己的求职目标和就业条件,然后抱着宁缺勿滥的原则求职,直至找到符合自己意愿的岗位。

题目

我们在就业时,为了能够发挥自己的优势,我们应该先规划好自己的求职目标和就业条件,然后抱着宁缺勿滥的原则求职,直至找到符合自己意愿的岗位。


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参考答案和解析
正确答案:错误
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  • 第1题:

    下列符合自我介绍要求的一句话是()。

    • A、求职者在介绍自己特有的才华和优势时一定要突出自己,甚至可以修饰夸张些
    • B、求职者要注意用自己的眼神和表情表达内心世界
    • C、求职者介绍自己要面面俱到
    • D、求职者介绍时语言要尽量l:7语化,可以用口头语、附加词等

    正确答案:B

  • 第2题:

    我们在就业时,为了能够发挥自己的优势,我们应该先规划好自己的求职目标和就业条件,然后抱着宁缺勿滥的原则求职,直至找到符合自己意愿的岗位。


    正确答案:错误

  • 第3题:

    求职中受挫时,可以有的杠杆解有哪些()?

    • A、重新思考自己当前最想要的是什么
    • B、对于求职与生涯而言,当前受挫意味着什么
    • C、求职受挫肯定是自己的问题
    • D、可能还没有找到合适的方法

    正确答案:A,B

  • 第4题:

    职业选择,是指求职者从对职业的评价、意向以及对就业所持的态度出发,从社会现有职业中选择适宜于自己的职业岗位的过程。


    正确答案:正确

  • 第5题:

    失业是指这样一种状态()。

    • A、符合就业条件愿意就业而没有就业的状态
    • B、符合就业但却没有寻找到工作
    • C、符合就业条件愿意就业而未能就业,并在当地就业服务机构进行求职登记的状态
    • D、符合就业条件愿意就业而未能就业,但未在当地就业服务机构进行求职登记的状态

    正确答案:C

  • 第6题:

    如果毕业成为一个“大学毕业生”,即进入百万求职大军里,开始激烈竞争。但是,如果早早规划,就可以:()。

    • A、快速找到好工作
    • B、开拓更多的求职渠道与机会而轻易就业
    • C、让自己成为一个有独特优势的大学毕业生
    • D、轻易找到好工作

    正确答案:C

  • 第7题:

    求职时要做好准备掌握恰当的求职技巧展示出自己的优势,求职技巧包括()

    • A、搜集就业信息
    • B、掌握面试技巧
    • C、善于推销自己
    • D、专业基础扎实

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题:

    你是如何判断某个岗位是否符合自己的求职要求的?


    正确答案: ①了解招聘单位的基本情况,如行业、业务范围、所在地产权性质等;
    ②了解需求岗位的工作内容,包括“做什么、为什么做、怎么做”;
    ③了解招聘单位的工资待遇,包括工资、奖金、津贴、福利、以及医疗、退休保险等;
    ④根据招聘单位对求职者的具体要求,再结合自身情况进行判断;
    ⑤求职者还应该掌握招聘数量和报名方法方面的详细情况。

  • 第9题:

    单选题
    一些具有高级专业技术、技能的求职人员总以为自己技高一筹、学历高、要求高,结果与就业市场不相适应。在接待此类求职者时,应该:()
    A

    建议以低学历证去应聘

    B

    拒绝此类求职人员

    C

    帮助其调整心态,正确择业

    D

    建议暂缓就业


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    失业是指这样一种状态()。
    A

    符合就业条件愿意就业而没有就业的状态

    B

    符合就业但却没有寻找到工作

    C

    符合就业条件愿意就业而未能就业,并在当地就业服务机构进行求职登记的状态

    D

    符合就业条件愿意就业而未能就业,但未在当地就业服务机构进行求职登记的状态


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    如果毕业成为一个“大学毕业生”,即进入百万求职大军里,开始激烈竞争。但是,如果早早规划,就可以:()。
    A

    快速找到好工作

    B

    开拓更多的求职渠道与机会而轻易就业

    C

    让自己成为一个有独特优势的大学毕业生

    D

    轻易找到好工作


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    求职时要做好准备掌握恰当的求职技巧展示出自己的优势,求职技巧包括()
    A

    搜集就业信息

    B

    掌握面试技巧

    C

    善于推销自己

    D

    专业基础扎实


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    国内某企业家说:“我觉得我们企业家要负起自己的责任。我们最应该做的事情就是把自己的企业做好,为社会提供更好的产品和服务。我们要照章纳税,努力增加就业机会,扩大社会财富。这是我们的本分。”材料启示:企业应该()①面向市场生产②实现充分就业目标③兼顾社会效益④实现经济增长目标

    • A、①②
    • B、①③
    • C、②④
    • D、③④

    正确答案:B

  • 第14题:

    在日常生活中,为求职做好的准备有()。

    • A、收集就业信息
    • B、掌握求职技巧
    • C、善于推销自己
    • D、掌握面试技巧

    正确答案:A,B,C,D

  • 第15题:

    做充分的求职模拟目的是:()。

    • A、求职中随心所欲的表现自己
    • B、更有针对性地在求职中呈现自己
    • C、了解自己的短板并加以改进
    • D、避免求职过程中的压力

    正确答案:B,C

  • 第16题:

    在求职时,我们应该掌握哪些求职技巧?


    正确答案: (1)收集就业信息
    (2)掌握面试技巧
    (3)善于推销自己

  • 第17题:

    以下求职行为符合仪表风度要求的是()。

    • A、求职大学教师,身着运动套装和昂贵运动手表
    • B、求职销售岗位,大部分时间低头盯着自己的鞋子,或摆弄衣角、头发
    • C、求职文员岗位,与考官保持在30Cm以内的目光交流距离
    • D、求职软件开发,用词精准,积极交流

    正确答案:D

  • 第18题:

    一些具有高级专业技术、技能的求职人员总以为自己技高一筹、学历高、要求高,结果与就业市场不相适应。在接待此类求职者时,应该:()

    • A、建议以低学历证去应聘
    • B、拒绝此类求职人员
    • C、帮助其调整心态,正确择业
    • D、建议暂缓就业

    正确答案:C

  • 第19题:

    面对日益严峻的就业压力,毕业生在找工作时要合理的对自己的心理进行调试。下列做法中合理的是()

    • A、大学生应对当前的就业形势有个明确的认识,做好遭遇挫折的准备,乐观地看待求职失败
    • B、期望值要适度,在正确认识社会需求与自身竞争条件的基础上,以社会的需求作为自己求职的第一选择,适当降低期望值,先求职,有了立身之地,再寻求发展
    • C、不要奢谈专业对口,相信“是金子总会发光”,本科生的可塑性很大,即使是硕士生,也应该灵活地调整专业方向,不要死抱着专业不放
    • D、以上说法都正确

    正确答案:D

  • 第20题:

    失业人员有(),不能从失业保险基金中领取失业保险金。

    • A、非因本人意愿中断就业的
    • B、对工作不满,自己主动辞职的
    • C、已经进行失业登记,并有求职要求的

    正确答案:B

  • 第21题:

    多选题
    在日常生活中,为求职做好的准备有()。
    A

    收集就业信息

    B

    掌握求职技巧

    C

    善于推销自己

    D

    掌握面试技巧


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    以下求职行为符合仪表风度要求的是()。
    A

    求职大学教师,身着运动套装和昂贵运动手表

    B

    求职销售岗位,大部分时间低头盯着自己的鞋子,或摆弄衣角、头发

    C

    求职文员岗位,与考官保持在30Cm以内的目光交流距离

    D

    求职软件开发,用词精准,积极交流


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    判断题
    我们在就业时,为了能够发挥自己的优势,我们应该先规划好自己的求职目标和就业条件,然后抱着宁缺勿滥的原则求职,直至找到符合自己意愿的岗位。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    问答题
    你是如何判断某个岗位是否符合自己的求职要求的?

    正确答案: ①了解招聘单位的基本情况,如行业、业务范围、所在地产权性质等;
    ②了解需求岗位的工作内容,包括“做什么、为什么做、怎么做”;
    ③了解招聘单位的工资待遇,包括工资、奖金、津贴、福利、以及医疗、退休保险等;
    ④根据招聘单位对求职者的具体要求,再结合自身情况进行判断;
    ⑤求职者还应该掌握招聘数量和报名方法方面的详细情况。
    解析: 暂无解析