罪犯有哪些情形的监狱可以给予警告、记过或者禁闭的？
题目
罪犯有哪些情形的监狱可以给予警告、记过或者禁闭的？
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第1题：
如果罪犯有劳动能力而拒不参加劳动，根据《监狱法》第五十八条，监狱可以对其给予（）。
- A、警告
- B、记过
- C、禁闭
- D、判处一年有期徒刑
正确答案:A,B,C -
第2题：
对于哄闹监狱扰乱正常秩序、且不听制止的罪犯，应给予记过或禁闭处分。
正确答案:错误 -
第3题：
抵制或破坏教学活动，对无故不参加日常教育、“三课”学习，经教育不改的，给予（）处分。
- A、警告
- B、记过
- C、禁闭
正确答案:A -
第4题：
对哄闹监狱扰乱正常秩序，且不听制止的给予（）处分，构成犯罪的依法惩处。
- A、严管集训或警告
- B、警告或记过
- C、记过或禁闭
正确答案:B -
第5题：
罪犯有下列哪些情形时，原则上不得会见（）
- A、因违反监规纪律而关押禁闭的
- B、死刑待批而关押禁闭的
- C、有犯罪嫌疑正在审理等原因关押禁闭
- D、因病就医的
正确答案:A,B,C -
第6题：
罪犯私打移动电话的，给予（）。
- A、警告处分
- B、记过处分
- C、禁闭处分
正确答案:B -
第7题：
在生产劳动中故意违反操作规程，或者有意损坏生产工具的，监狱可以给予警告、记过或者禁闭，禁闭的期限为（）天。
- A、5至10
- B、7至15
- C、6至18
- D、10至14
正确答案:B -
第8题：
有哪些行为给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分？
正确答案: （一）贪污、索贿、受贿、行贿、介绍贿赂、挪用公款的；
（二）利用工作之便为本人或者他人谋取不正当利益的；
（三）在公务活动或者工作中接受礼金、各种有价证券、支付凭证的；
（四）利用知悉或者掌握的内幕信息谋取利益的；
（五）用公款旅游或者变相用公款旅游的；
（六）违反国家规定，从事、参与营利性活动或者兼任职务领取报酬的；
（七）其他违反廉洁从业纪律的行为。
有前款第（一）项规定行为的，给予记过以上处分。 -
第9题：
有哪些行为的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分？
正确答案: （一）制造、传播违法违禁物品及信息的；
（二）组织、参与卖淫、嫖娼等色情活动的；
（三）吸食毒品或者组织、参与赌博活动的；
（四）违反规定超计划生育的；
（五）包养情人的；
（六）有虐待、遗弃家庭成员，或者拒不承担赡养、抚养、扶养义务等的；
（七）其他严重违反公共秩序、社会公德的行为。
有前款第（二）项、第（三）项、第（四）项、第（五）项规定行为的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。 -
第10题：
问答题有哪些行为的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分？正确答案： （一）制造、传播违法违禁物品及信息的；
（二）组织、参与卖淫、嫖娼等色情活动的；
（三）吸食毒品或者组织、参与赌博活动的；
（四）违反规定超计划生育的；
（五）包养情人的；
（六）有虐待、遗弃家庭成员，或者拒不承担赡养、抚养、扶养义务等的；
（七）其他严重违反公共秩序、社会公德的行为。
有前款第（二）项、第（三）项、第（四）项、第（五）项规定行为的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。解析： 暂无解析 -
第11题：
问答题有哪些行为给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分？正确答案： （一）贪污、索贿、受贿、行贿、介绍贿赂、挪用公款的；
（二）利用工作之便为本人或者他人谋取不正当利益的；
（三）在公务活动或者工作中接受礼金、各种有价证券、支付凭证的；
（四）利用知悉或者掌握的内幕信息谋取利益的；
（五）用公款旅游或者变相用公款旅游的；
（六）违反国家规定，从事、参与营利性活动或者兼任职务领取报酬的；
（七）其他违反廉洁从业纪律的行为。
有前款第（一）项规定行为的，给予记过以上处分。解析： 暂无解析 -
第12题：
单选题梁某因犯利用邪教组织破坏法律实施罪入狱服刑。服刑期间，梁某抗拒管理，并在监狱内从事邪教宣传活动。在该案例中，梁某的行为（）。A构成虚假广告罪
B构成侵犯著作权罪
C破坏了监管秩序，应依照《中华人民共和国监狱法》规定给予警告、记过或者禁闭的处罚
D构成破坏生产经营罪
正确答案： C解析： 暂无解析 -
第13题：
依据《中华人民共和国监狱法》有关规定，下列属于对罪犯的处分的种类包括（）。
- A、通报批评
- B、警告
- C、记过
- D、禁闭
- E、严管集训
正确答案:B,C,D,E -
第14题：
罪犯有哪些情形的监狱可以给予表扬、物质奖励或记功？
正确答案: ①遵守监规纪律，努力学习，积极劳动，有认罪服法表现的；
②阻止违法犯罪活动的，
③超额完成生产任务的；
④节约原材料或者爱护公物，有成绩的；
⑤进行技术革新或者传授生产技术，有一定成效的；
⑥在防止或者消除灾害事故中做出一定贡献的；
⑦对国家和社会有其他贡献的。 -
第15题：
对于罪犯的监狱内进行的各种破坏活动，监狱视其情节轻重给予的处罚不包括下列哪一项？（）
- A、警告
- B、罚款
- C、记过
- D、禁闭
正确答案:B -
第16题：
公开辱骂监狱民警，根据情节轻重，给予（）。
- A、严管集训、警告或记过
- B、批评教育或严管集训
- C、警告或禁闭
正确答案:A -
第17题：
可以给予罪犯禁闭的情形包括（）
- A、有脱逃、行凶、自杀等行为的；
- B、殴打或者指使他人殴打其他罪犯，欺压其他罪犯和教唆他人犯罪，情节严重的；
- C、受记过，三个月内又被警告的；
- D、受警告，三个月内因同一行为被一次性扣5分的
正确答案:A,B,C -
第18题：
在服刑期间因有严重违纪行为受到下列（）监狱行政处罚的，应当相应延长减刑起始时间或者间隔时间。
- A、警告
- B、记过
- C、严管
- D、禁闭
正确答案:A,B,D -
第19题：
拒绝执行上级依法作出的决定、命令，或者在执行任务时不服从指挥的，给予（）处分。
- A、警告、记过或者记大过
- B、警告
- C、记过
- D、记过或者记大过
正确答案:A -
第20题：
哪些行为给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分？
正确答案: （一）在执行国家重要任务、应对公共突发事件中，不服从指挥、调遣或者消极对抗的；
（二）破坏正常工作秩序，给国家或者公共利益造成损失的；
（三）违章指挥、违规操作，致使人民生命财产遭受损失的；
（四）发生重大事故、灾害、事件，擅离职守或者不按规定报告、不采取措施处置或者处置不力的；
（五）在项目评估评审、产品认证、设备检测检验等工作中徇私舞弊，或者违反规定造成不良影响的；
（六）泄露国家秘密的；
（七）泄露因工作掌握的内幕信息，造成不良后果的；
（八）采取不正当手段为本人或者他人谋取岗位，或者在事业单位公开招聘等人事管理工作中有其他违反组织人事纪律行为的；
（九）其他违反工作纪律失职渎职的行为。
有前款第（六）项规定行为的，给予记过以上处分。 -
第21题：
税务机关及税务人员以明显低于市场价格，向管辖范围内纳税人购买物品的，可以给予（）处分。
- A、警告
- B、警告或者记过
- C、记过或者记大过
- D、降级或者撤职
- E、开除
正确答案:C,D,E -
第22题：
问答题哪些行为给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分？正确答案： （一）在执行国家重要任务、应对公共突发事件中，不服从指挥、调遣或者消极对抗的；
（二）破坏正常工作秩序，给国家或者公共利益造成损失的；
（三）违章指挥、违规操作，致使人民生命财产遭受损失的；
（四）发生重大事故、灾害、事件，擅离职守或者不按规定报告、不采取措施处置或者处置不力的；
（五）在项目评估评审、产品认证、设备检测检验等工作中徇私舞弊，或者违反规定造成不良影响的；
（六）泄露国家秘密的；
（七）泄露因工作掌握的内幕信息，造成不良后果的；
（八）采取不正当手段为本人或者他人谋取岗位，或者在事业单位公开招聘等人事管理工作中有其他违反组织人事纪律行为的；
（九）其他违反工作纪律失职渎职的行为。
有前款第（六）项规定行为的，给予记过以上处分。解析： 暂无解析 -
第23题：
多选题如果罪犯有劳动能力而拒不参加劳动，根据《监狱法》第五十八条，监狱可以对其给予（）。A警告
B记过
C禁闭
D判处一年有期徒刑
正确答案： D,C解析： 暂无解析